ELI - Requirements Analysis - Technology, Innovation & Concepts Specialist in Varese

ELI - Requirements Analysis - Technology, Innovation & Concepts Specialist in Varese

Varese Full-Time 32731 - 43000 € / anno (stimato) Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Analizza e gestisci requisiti per lo sviluppo di rotori innovativi.
  • Azienda: Leonardo, leader globale nei settori Aerospaziale e della Difesa.
  • Benefit: Contratto permanente, bonus performance, welfare e formazione continua.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Lavora su progetti futuristici e fai la differenza nel settore aerospaziale.
  • Qualifiche: Laurea in Aeronautica o esperienza nel settore aerospaziale.

La retribuzione prevista è compresa tra 32731 - 43000 € per anno.

Leonardo è un gruppo industriale internazionale e una delle principali aziende mondiali nei settori Aerospaziale, Difesa e Sicurezza, fornendo capacità tecnologiche multi-dominio nei campi degli Elicotteri, Aeromobili, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Sicurezza e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti in tutto il mondo, l'azienda ha una forte presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti, e opera in 150 paesi attraverso filiali, joint venture e investimenti azionari. Leonardo è un partner tecnologico e industriale per governi, amministrazioni della difesa, istituzioni e imprese.

Per il nostro Dipartimento di Ingegneria stiamo cercando uno Specialista in Analisi dei Requisiti - Tecnologia, Innovazione e Concetti. La nuova risorsa inizierà a lavorare all'interno di RA (riferimento LH-ON.184.24) per Innovazione Tecnologica e Concetti su futuri programmi e progetti di sviluppo di rotori. Supporterà le seguenti attività:

  • Definizione/Analisi/Gestione dei requisiti di alto livello per futuri programmi e progetti di sviluppo di rotori sulla base del Concept of Operation del cliente;
  • Analisi/Definizione del profilo di missione per analisi dettagliate delle prestazioni della missione (focalizzate sulle prestazioni della piattaforma) per definire e modellare soluzioni tecniche strategiche;
  • Analisi dei requisiti tecnici, definizione dei sistemi e configurazioni degli aeromobili per identificare nuove soluzioni e concetti per futuri progetti di sviluppo;
  • Creazione e discussione della documentazione tecnica necessaria a supportare la definizione e gestione dei requisiti per futuri progetti di sviluppo;
  • Rappresentare e coordinare il supporto tecnico dell'Ingegneria alla definizione/gestione dei requisiti all'interno di progetti nazionali e internazionali;
  • Gestione e Coordinamento delle proposte tecniche RFI/RFP per futuri progetti di sviluppo LHD, Nazionali e Internazionali con particolare attenzione ai requisiti;
  • Coordinare gli input dai Team Leader Tecnici (TTL) e dai Chief Project Engineers (CPE) dell'organizzazione ingegneristica a supporto dell'input tecnico richiesto per offerte e proposte relative a nuovi concetti;
  • Identificazione dei rischi chiave e delle dipendenze per le risposte tecniche RFI/RFP;
  • Eseguire/Sostenere la gestione dei requisiti e delle configurazioni all'interno del database DOORS;
  • Eseguire/Sostenere l'Analisi Funzionale dei Requisiti con Approccio Model Based System Engineering (CAMEO).

Il ruolo richiede:

  • una laurea di almeno 5 anni in Aeronautica o equivalente in un soggetto tecnico rilevante o almeno 4 anni di esperienza in un ruolo aerospaziale pertinente;
  • conoscenza dei sistemi e sottosistemi Elicottero/Tiltrotor (preferibile);
  • conoscenza di MS Office, DOORS e/o MBSE (CAMEO) è un plus;
  • interesse ad ampliare le conoscenze sugli aeromobili e i loro sistemi (a seconda del background);
  • capacità di interfacciarsi e coordinarsi con specialisti all'interno del Dipartimento di Ingegneria e gestire informazioni da un ampio team di ingegneri;
  • propensione a lavorare in ambienti di team cross-funzionali e cross-geografici;
  • propensione a gestire grandi quantità e dati complessi, con buone capacità di problem solving;
  • buone capacità di comunicazione scritta e verbale (italiano e inglese);
  • buone capacità interpersonali e proattività.

COSA OFFRIAMO

Impegno, riconoscimento delle competenze e un forte focus sul benessere e la sicurezza delle persone sono i pilastri della nostra cultura aziendale. Ogni giorno ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione della diversità.

Il nostro contratto collettivo di riferimento è il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) per l'Industria Metalmeccanica Privata e il Settore Installazione Impianti.

  • Modalità di lavoro: Ibrida
  • Categoria di impiego: Lavoratore impiegato
  • Tipo di contratto: Contratto a tempo indeterminato
  • 13° mese di stipendio
  • Bonus di performance legato ai risultati aziendali
  • Buoni welfare del valore di €250 all'anno
  • Opportunità di formazione continua e sviluppo professionale, comprese competenze tecniche e soft skills
  • Benessere: Mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo una varietà di soluzioni su misura per le loro esigenze.

L'azienda si riserva il diritto di valutare il livello di impiego e il pacchetto retributivo appropriato sulla base di criteri oggettivi emersi durante il processo di selezione e in linea con la seniority del candidato selezionato e la posizione stessa, in conformità con i principi di equità, trasparenza e pari opportunità stabiliti dalla normativa applicabile.

PROCESSO DI SELEZIONE

Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura: ti preghiamo di inviare il tuo CV entro tre settimane dalla pubblicazione dell'offerta di lavoro. Come funziona il processo di selezione? Dopo la fase di raccolta delle candidature, i CV che meglio corrispondono alle qualifiche richieste saranno valutati e selezionati. I candidati selezionati parteciperanno a un colloquio introduttivo con il team delle Risorse Umane, focalizzato sulla motivazione e sull'attitudine, seguito da un colloquio tecnico approfondito con la funzione aziendale pertinente. Al termine del processo, tutti i candidati riceveranno un feedback, indipendentemente dall'esito positivo o negativo.

ELI - Requirements Analysis - Technology, Innovation & Concepts Specialist in Varese datore di lavoro: Leonardo SpA

Leonardo è un datore di lavoro eccezionale, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, con un forte focus sul benessere e sulla sicurezza dei propri dipendenti. Offriamo opportunità di crescita professionale continua, formazione e un pacchetto di benefici competitivo, tra cui un contratto a tempo indeterminato, bonus legati ai risultati aziendali e voucher welfare. Lavorare a Varese significa far parte di un team internazionale e innovativo, dove la passione per la tecnologia e l'ingegneria si traduce in progetti significativi nel settore dell'Aerospaziale e della Difesa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Leonardo SpA

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere ELI - Requirements Analysis - Technology, Innovation & Concepts Specialist in Varese

Sfrutta le Fiere e i Convegni

L'ingegneria aerospaziale è un campo molto specifico, quindi partecipare a fiere del settore o convegni può darti un vantaggio. Qui puoi incontrare di persona gli esperti dell'industria e le aziende come Leonardo SpA che spesso cercano talenti freschi. Non dimenticare di portare con te il tuo biglietto da visita!

Collegati ai Gruppi di Settore

Entra a far parte di associazioni professionali legate all'ingegneria aerospaziale, come l'AIAA (American Institute of Aeronautics and Astronautics). Queste comunità offrono spesso opportunità di networking e risorse per la ricerca di lavoro, che possono rivelarsi preziose per posizioni presso aziende come Leonardo SpA.

Candidati Direttamente sui Siti Aziendali

Quando vedi un annuncio di lavoro che ti interessa, non esitare a candidarti direttamente sul sito web di Leonardo SpA. Questo non solo mostra il tuo interesse genuino, ma alcune aziende monitorano le applicazioni provenienti direttamente dal loro sito.

Coltiva le Tue Competenze Pratiche

L'ingegneria aerospaziale richiede spesso competenze pratiche specifiche. Se hai la possibilità, cerca di partecipare a progetti di ricerca o tirocini che possano migliorare il tuo CV. Mostrare esperienza pratica è fondamentale, soprattutto per un lavoro full-time!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ELI - Requirements Analysis - Technology, Innovation & Concepts Specialist in Varese

Analisi dei requisiti
Gestione dei requisiti
Analisi delle prestazioni della missione
Documentazione tecnica
Coordinamento tecnico
Gestione di proposte RFI/RFP
Identificazione dei rischi

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Fai brillare il tuo CV con progetti pertinenti:Nel campo dell'ingegneria aerospaziale, è fondamentale evidenziare i progetti a cui hai lavorato, specialmente quelli legati a tecnologie aeronautiche o spaziali. Ti consigliamo di includere dettagli sui tuoi ruoli in progetti universitari o stage, menzionando le tecnologie specifiche utilizzate e i risultati ottenuti.

Sottolinea le tue competenze tecniche:Assicurati che il tuo CV e la tua lettera di presentazione mettano in risalto le competenze tecniche specifiche richieste per il ruolo, come la conoscenza di software di simulazione, programmazione in linguaggi come MATLAB o Python, e la capacità di lavorare con sistemi di controllo. Queste competenze possono davvero fare la differenza!

Personalizza la lettera di presentazione:Prenditi il tempo per personalizzare la tua lettera di presentazione, spiegando perché sei appassionato dell'ingegneria aerospaziale e cosa ti ha spinto a candidarti per Leonardo SpA. Mostra come le tue esperienze passate ti abbiano preparato per questo ruolo e come desideri crescere nel settore.

Sii chiaro sulle tue aspirazioni:In un'applicazione per un lavoro full-time, è importante comunicare le tue future aspirazioni all'interno dell'azienda. Racconta come ti vedi evolvere in Leonardo SpA, contribuendo a progetti innovativi e come desideri crescere professionalmente nel campo dell'ingegneria aerospaziale.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Leonardo SpA

Rivisita i Principi Fondamentali

È fondamentale rinfrescare le conoscenze sui principi di aerodinamica e propulsione. Preparati a rispondere a domande tecniche su come queste teorie si applicano a progetti reali che potresti affrontare in Leonardo SpA.

Portfolio Proattivo

Non dimenticare di portare un portfolio dei tuoi progetti passati: è l’occasione perfetta per mostrare il tuo lavoro pratico. Assicurati che includa esempi di progettazione assistita da computer (CAD) e analisi strutturale, poiché queste sono competenze chiave nel settore dell'ingegneria aerospaziale.

Domande di Problem Solving

Aspettati domande comportamentali e tecniche che metteranno alla prova le tue capacità di problem solving. Ad esempio, potresti essere chiesto di descrivere come affronteresti un problema mirato alla riduzione del peso di una struttura: preparati a fornire un approccio analitico.

Conoscenze Aggiornate sui Trend del Settore

Essere a conoscenza delle ultime innovazioni nel campo dell'aviazione, come l'uso dei droni e la sostenibilità, può davvero farti risaltare. Mostra il tuo entusiasmo per il settore e come le recenti scoperte potrebbero influenzare il lavoro che farai in Leonardo SpA.