PLC Engineer

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.

All'interno dell'area di business Automation stiamo ricercando un/a PLC Engineer per la nostra sede di Genova. La persona si occuperà delle seguenti attività:

• Progettazione del sistema di controllo per gli impianti di automazione
• Collaborazione con le altre funzioni nella progettazione degli impianti
• Monitoraggio attività di virtual commissioning e commissioning in sito

Titolo di studio:

• Laurea in Ingegneria Informatica, Elettronica, dell’Automazione, Matematica, Fisica o formazione tecnico-scientifica equivalente

Livello di esperienza richiesto:

• 10 + anni di esperienza

Competenze tecniche/informatiche:

• Competenza di sviluppo software su piattaforme di automazione, in particolare Siemens e Rockwell
• Competenza di reti fieldbus industriali
• Competenza su sistemi industriali di logistica

Competenze comportamentali:

• Attitudine al lavoro in team
• Attitudine al problem solving
• Attitudine al lavoro sotto stress
• Capacità di coordinamento di piccoli team

Conoscenze linguistiche:

• Italiano C1
• Inglese B1

Altro:

• Disponibilità alle trasferte, almeno per un 30% del tempo

Cosa offriamo:

• Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
• Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
• Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
• Modalità di lavoro: Ibrida;
• Categoria contrattuale: Impiegato;
• Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato;
• Tredicesima mensilità;
• Premialità legata ai risultati di Business;
• Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Il processo di selezione: Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Questo annuncio è rivolto anche alle persone appartenenti alle categorie protette, in conformità con la Legge 68/99. Tutte le candidature saranno valutate in modo paritario.