In sintesi
- Mansioni: Gestire la produzione e ottimizzare i processi per trasformare prodotti grezzi in componenti finiti.
- Azienda: Leonardo, leader globale nei settori Aerospaziale, Difesa e Sicurezza.
- Benefit: Contratto a tempo indeterminato, formazione continua e buoni welfare annuali.
- Altre informazioni: Ambiente inclusivo con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team innovativo e contribuisci a progetti strategici globali.
- Qualifiche: Laurea in Ingegneria e almeno 2 anni di esperienza nella gestione delle risorse.
La retribuzione prevista è compresa tra 48000 - 57509 € per anno.
Leonardo è un gruppo industriale internazionale e una delle principali aziende mondiali nei settori Aerospaziale, Difesa e Sicurezza, fornendo capacità tecnologiche multi-dominio nei campi di Elicotteri, Aerei, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Sicurezza e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti in tutto il mondo, l'azienda ha una forte presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti, e opera in 150 paesi attraverso filiali, joint venture e investimenti azionari.
All'interno dell'area Operazioni, stiamo cercando un Responsabile Manufacturing per il nostro stabilimento di Frosinone. Il candidato selezionato sarà responsabile di:
- Gestire le attività svolte su prodotti acquistati/in lavorazione per convertirli da uno stato grezzo o semilavorato a uno stato completato (con particolare attenzione ai componenti/prodotti meccanici);
- Monitorare l'esecuzione della produzione e il progresso del lavoro;
- Valutare i materiali e le ore spese, e gestire l'esecuzione di scarico;
- Supportare la definizione del budget e del piano di produzione;
- Gestire l'elaborazione, l'emissione e il controllo degli ordini di produzione secondo i cicli di produzione e in linea con il programma di realizzazione del prodotto;
- Assicurarsi che tutti i processi siano eseguiti nel rispetto dei costi, dei tempi e degli obiettivi di qualità attesi, implementando azioni correttive per raggiungere gli obiettivi;
- Eseguire manutenzione autonoma e supportare la definizione di azioni correttive quando le prestazioni del processo produttivo non sono allineate agli standard attesi;
- Verificare che il risultato finale rispetti le specifiche richieste e che le operazioni soddisfino le caratteristiche funzionali e tecniche attese, definendo azioni correttive quando i requisiti non sono soddisfatti;
- Assicurarsi che la pianificazione operativa rispetti i requisiti dei protocolli di salute e sicurezza;
- Fornire supporto tecnico durante tutte le attività produttive nel proprio ambito, promuovendo feedback operativi dal laboratorio per migliorare i processi di produzione e industrializzazione;
- Motivare i membri del team a promuovere direttamente o indirettamente il miglioramento delle prestazioni;
- Coordinare i Manager di Dipartimento nella gestione delle risorse umane operanti nell'area produzione, in particolare riguardo agli aspetti legati al raggiungimento delle performance aziendali attese;
- Promuovere iniziative di sviluppo e formazione per migliorare le competenze dei dipendenti;
- Contribuire al rispetto delle normative e procedure aziendali adottando comportamenti efficaci nella gestione dei conflitti;
- Coinvolgere il personale, fornendo informazioni e gestendo correttamente il feedback.
Requisiti:
- Laurea in Ingegneria (Bachelor o Master);
- Buona conoscenza della lingua inglese (B2/C1);
- Interesse per il settore tecnico (Aeronautico/Meccanico);
- Capacità di assumere responsabilità;
- Resilienza e attitudine alla risoluzione dei problemi;
- Competenze di leadership e capacità di gestire team di lavoro;
- Forti capacità interpersonali e comunicative;
- Mentalità proattiva e iniziativa;
- Disponibilità a viaggiare;
- Almeno 2 anni di esperienza precedente nella gestione delle risorse.
Offriamo:
- Impegno, riconoscimento delle competenze e forte attenzione al benessere e alla sicurezza delle persone;
- Un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante;
- Contratto collettivo nazionale di lavoro per l'industria metalmeccanica privata;
- Contratto di lavoro: a tempo indeterminato;
- 13° mese;
- Incentivo variabile definito in base alle procedure;
- Vouchers welfare del valore di €250 all'anno;
- Opportunità di formazione continua e sviluppo professionale, comprese competenze tecniche e soft skills;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone.
Il processo di selezione prevede:
- Raccolta delle candidature e valutazione dei CV;
- Colloqui introduttivi con il team Risorse Umane;
- Colloqui tecnici approfonditi con la funzione aziendale pertinente;
- Feedback a tutti i candidati al termine del processo.
ELI- RESPONSABILE MANUFACTURING datore di lavoro: Leonardo SpA
Leonardo è un datore di lavoro eccezionale, che offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo presso il suo stabilimento di Frosinone. Con un forte impegno per il benessere dei dipendenti, la formazione continua e opportunità di crescita professionale, i collaboratori possono sviluppare le proprie competenze in un settore tecnologico all'avanguardia. Inoltre, l'azienda promuove attivamente la diversità e l'equità, rendendo ogni giorno un'opportunità per contribuire a progetti strategici globali.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere ELI- RESPONSABILE MANUFACTURING
✨Interagisci nei forum di settore
Un ottimo modo per farti notare nel mondo della produzione è partecipare attivamente ai forum e alle comunità online dedicate al settore. Ci sono tantissimi gruppi su LinkedIn e Facebook dove i professionisti della produzione discutono tendenze, opportunità e condividono consigli. Fatti conoscere e non avere paura di chiedere consigli o segnalazioni!
✨Visita fiere e eventi del settore
Le fiere e gli eventi di settore sono un ottimo modo per connettersi direttamente con le aziende e mostrare il tuo interesse. Controlla il calendario degli eventi locali dedicati alla produzione e alla manifattura. Gli incontri faccia a faccia possono aprirti a opportunità di lavoro che non trovi online e permetterti di presentarti in modo originale.
✨Sfrutta i portali specializzati
Quando cerchi lavoro nel settore della produzione, non limitarti ai soliti portali di lavoro. Esplora siti specializzati e bacheche dedicate all’industria manifatturiera. Questi spazi possono avere offerte esclusive e ti danno l’opportunità di candidarti per posizioni interessanti che potresti altrimenti perdere!
✨Candidati su Leonardo SpA
Non dimenticare di controllare il sito di Leonardo SpA per eventuali posizioni aperte nel settore della produzione. Spesso le aziende preferiscono le candidature dirette rispetto a quelle che arrivano tramite altre piattaforme. Candidati e mettiti in evidenza, siamo sicuri che la tua passione per la produzione emergerà!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ELI- RESPONSABILE MANUFACTURING
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue esperienze in produzione:Nella tua CV, assicurati di mettere in evidenza qualsiasi esperienza precedente in produzione e manifattura. Che si tratti di stage, lavori passati o anche progetti scolastici, ogni esperienza conta! Usa numeri e risultati concreti per dimostrare il tuo impatto, come miglioramenti nei processi o riduzione dei costi.
Evidenzia le tue certificazioni:Se hai certificazioni specifiche nel settore della produzione, come Six Sigma o corsi di sicurezza, non dimenticarle! Questi dettagli possono fare la differenza nel far risaltare il tuo profilo rispetto ad altri candidati. Assicurati di includere anche corsi pertinenti che hai seguito.
Scrivi una lettera di motivazione concreta:Includi nella tua lettera di motivazione la tua passione per il settore della produzione. Spiega perché sei interessato a lavorare con Leonardo SpA e come le tue competenze possono apportare valore al team. Fai emergere il tuo desiderio di imparare e crescere in un ambiente dinamico.
Mantieni il CV chiaro e conciso:Per il ruolo full-time in produzione, un CV ben strutturato è fondamentale. Assicurati che sia facile da leggere, con sezioni ben definite e utilizzando un linguaggio tecnico appropriato. Evita frasi troppo lunghe e cerca di restare su un formato di 1-2 pagine.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Leonardo SpA
✨Conosci gli strumenti della produzione
In produzione e manifattura, è fondamentale avere padronanza degli strumenti e delle tecniche di lavorazione. Assicurati di poter parlare dei macchinari e dei processi specifici che hai utilizzato nelle esperienze passate. Potrebbe anche esserci un'area pratica durante l'intervista, quindi non sottovalutare questa preparazione!
✨Evidenzia le tue capacità di problem-solving
Le aziende nel settore della produzione cercano persone che possano affrontare sfide e risolvere problemi in modo efficiente. Preparati a discutere casi concreti in cui hai dovuto affrontare ostacoli nella catena produttiva e quali soluzioni hai implementato. Questo dimostrerà la tua capacità di pensare criticamente e adattarti.
✨Mostra la tua passione per il lavoro di squadra
In un ambiente di produzione, il lavoro di squadra è chiave. Rendi chiaro come hai collaborato con i tuoi colleghi in precedenti esperienze lavorative, sottolineando il tuo ruolo nel raggiungere gli obiettivi comuni. Questo dimostra non solo le tue capacità comunicative ma anche il tuo impegno nel creare un'atmosfera di lavoro positiva.
✨Preparati per domande tecniche avanzate
Aspettati domande tecniche che potrebbero riguardare la qualità dei materiali o la gestione della produzione. Fai un ripasso delle normative di settore attuali e delle best practices. Essere in grado di dimostrare le tue conoscenze specifiche darà un'ottima impressione e mostrerà che sei pronto per il lavoro non appena inizi.
