In sintesi
- Mansioni: Supporta la gestione della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro e analizza i rischi.
- Azienda: Leonardo, leader globale in Aerospazio, Difesa e Sicurezza.
- Benefit: Contratto metalmeccanico, buoni welfare, formazione continua e benessere dei dipendenti.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro inclusivo con opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ambiente innovativo e internazionale, contribuendo alla sicurezza e sostenibilità .
- Qualifiche: Laurea in ingegneria o STEM, preferibile esperienza in HSE.
La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.
Job
Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.
Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.
Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All'interno dell'Area di Business Electronics, siamo alla ricerca di un/una HSE Specialist/ASPP da inserire presso la nostra sede di Montevarchi.
La persona si occuperà delle seguenti attivitÃ
- ResponsabilitÃ
- Supporta il responsabile HSE di sito nell’analizzare e valutare i Rischi per la Salute e Sicurezza nei Luoghi di Lavoro, identifica gli aspetti ambientali e li gestisce e redige i relativi documenti.
- Analizza l’ergonomia delle postazioni di lavoro e dell’interfaccia macchina/operatore.
- Supporta nella gestione delle autorizzazioni ambientali e di salute e sicurezza mantenendo la compliance e garantendo la pianificazione degli interventi necessari per il mantenimento delle autorizzazioni anche in relazione alle modifiche organizzative, produttive e di layout.
- Gestisce gli aspetti HSE del sito, per garantire il monitoraggio dei processi e delle performance HSE.
- Supporta nella gestione in sicurezza dei contratti d’opera e d’appalto.
- Supporta il sito nell’applicazione degli standard di governance HSE e la diffusione delle best practice.
- Cura la gestione dei rifiuti prodotti, prodotti chimici, emissioni, acque suolo e sottosuolo.
- Gestisce il mantenimento della compliance HSE, assicurando l'adozione del sistema di gestione certificato secondo gli standard ISO 45001 e ISO 14001.
- Controlla i KPI per la verifica dell'efficacia e dell'efficienza del Sistema di Gestione HSE, in linea con le linee guida aziendali.
- Predispone la documentazione HSE richiesta.
- Supporta nella gestione degli investimenti e dei costi HSE, con l'obiettivo di migliorare le performance ambientali e di sicurezza sul lavoro, in collaborazione con la funzione HSE Project & Improvement.
- Identifica procedure da seguire in caso di emergenza, monitorandone l'andamento e l'efficacia e supporta il delegato del datore di lavoro nella gestione dell’emergenza anche partecipando al Board di sito per l’emergenza.
- Collabora con il Medico Competente per la gestione della sorveglianza sanitaria.
- Supporta nell’analisi gli infortuni, near miss e eventi (Unsafe Act, Unsate Condition e medicazioni) garantendo l’analisi delle cause radici.
Titolo di studio: Ingegneria o laurea tecnica STEM preferibilmente con corsi di specializzazione in materia di ambiente, salute e sicurezza sul lavoro (ASPP) o titolo similare.
- Plus
- Pregresse esperienza in aziende metalmeccaniche di media/grande dimensione e/o cantieri e formazione specifica e gestione sull’ergonomia;
- Preferenza per certificazioni HSE Manager secondo la norma UNI11720, NEBOSH o corso sull’investigazione degli infortuni (Root Cause Analysis -RCA, TAP - Root) o specializzazione in ergonomia.
- Livello di esperienza richiesto: Junior
- Competenze tecniche
- conoscenza delle normative in materia di salute sicurezza e ambiente con specifico riferimento all’ambito meccanico;
- gestione dell’emergenza, gestione delle tematiche ambientali (rifiuti, bonifiche);
- valutazione ergonomiche delle postazioni di lavoro;
- conoscenze delle norme ISO 14001 e ISO 45001;
- conoscenza D. Lgs 81/08 e D. Lgs 152/06.
- Competenze comportamentali
- Problem solving;
- Capacità di comunicazione e di negoziazione;
- Buone capacità relazionali;
- Team working;
- Capacità decisionale;
- Approccio organizzato e sistematico alla sintesi (reporting).
- Proattività ;
- Flessibilità .
Competenze informatiche: Buona conoscenza degli strumenti Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), competenza nell’uso di programmi e processi informatici.
- Conoscenze linguistiche
- Inglese: buona conoscenza dell’Inglese scritto e parlato, livello minimo B1;
- Altro: Disponibilità a trasferta nel perimetro Italia per la partecipazione ad incontri con la struttura HSE di Divisione e/o a corsi di specializzazione sulle tematiche HSE.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità .
Cosa offriamo?
- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: in sede;
- Categoria contrattuale: Impiegato;
- Tipologia Contrattuale: contratto in somministrazione;
- Tredicesima mensilità ;
- Premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
- Seniority: Junior
- Primary
- Contract
- Type: Total
- Base
- Pay
Working: Onsite International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo.
The company’s passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations.
Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you!
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HSE Specialist datore di lavoro: Leonardo S.p.A.
Leonardo è un datore di lavoro eccezionale, che promuove una cultura aziendale inclusiva e stimolante, con un forte focus sul benessere dei dipendenti. Offriamo opportunità di formazione continua e crescita professionale, insieme a benefit competitivi come buoni welfare e premi legati ai risultati di business. Lavorare nella nostra sede di Montevarchi significa far parte di un team internazionale e innovativo, impegnato nella sicurezza e nella salute sul lavoro.