Technical Project Manager

Technical Project Manager

Vipiteno Full-Time 45000 - 60000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
LEITNER

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci progetti internazionali per impianti a fune, assicurando obiettivi e soddisfazione del cliente.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore metalmeccanico con progetti entusiasmanti.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, premi variabili e benefit in linea con il mercato.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per lavorare su progetti globali e fare la differenza.
  • Qualifiche: Laurea in ingegneria e esperienza in gestione progetti.

La retribuzione prevista è compresa tra 45000 - 60000 € per anno.

In questo ruolo gestisci progetti legati alla realizzazione di impianti a fune per il mercato nazionale e internazionale, assicurando il rispetto degli obiettivi, delle tempistiche, dei costi e della soddisfazione del cliente. Supporti la preparazione delle offerte, coordini le attività interne e segui l’avanzamento dei progetti, collaborando con il team Sales nella gestione di commesse pubbliche.

Idealmente hai una laurea in ingegneria e hai già maturato esperienza lavorativa in un ruolo analogo. Ti distingui per orientamento al cliente e possiedi una buona conoscenza della lingua inglese.

Progetti entusiasmanti e internazionali ti aspettano!

Nella nostra azienda, questa posizione è inquadrata al livello B2 del Contratto Collettivo Nazionale dell’Industria Metalmeccanica (codice CNEL: C011). La retribuzione effettiva sarà commisurata alle tue qualifiche e alla tua esperienza professionale. Ulteriori elementi retributivi, premi variabili e benefit aumenteranno il pacchetto retributivo complessivo in linea con il mercato.

Technical Project Manager datore di lavoro: LEITNER

La nostra azienda è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo per il ruolo di Technical Project Manager. Con progetti entusiasmanti a livello internazionale, garantiamo opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo che include premi variabili e benefit. La nostra cultura aziendale valorizza l'orientamento al cliente e la formazione continua, rendendo ogni giorno un'opportunità per imparare e contribuire a progetti significativi.

LEITNER

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di LEITNER

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Technical Project Manager

Collegati agli eventi del settore

Partecipare a fiere e conferenze sul tema ingegneria degli impianti è un ottimo modo per incontrare potenziali datori di lavoro e ampliare la tua rete. Non sottovalutare le presentazioni e i workshop; spesso, le aziende cercano talenti proprio in questi contesti!

Unisciti a gruppi e associazioni professionali

Ci sono molte associazioni nel campo dell'ingegneria edile che offrono opportunità di networking e aggiornamenti sulle posizioni disponibili. Fai sentire la tua voce nei forum online e nei gruppi LinkedIn: potrebbe portarti vantaggi inaspettati!

Fai valere le tue esperienze pratiche

Quando ti incontri con i recruiter, assicurati di mettere in chiaro la tua esperienza pratica. Racconta dei progetti su cui hai lavorato, anche se sono stati solo stage o tesi. Questo dimostra la tua capacità di applicare le competenze in un contesto reale.

Candidati direttamente sul nostro sito!

Visita il sito di LEITNER e cerca la posizione di Technical Project Manager. Applicare direttamente ti dà un vantaggio, poiché alcuni datori di lavoro notano più facilmente le candidature presentate attraverso il loro portale ufficiale.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Technical Project Manager

Gestione Progetti
Orientamento al Cliente
Coordinamento Attività
Preparazione Offerte
Conoscenza della Lingua Inglese
Esperienza in Ruolo Analogo
Capacità di Lavoro in Team

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue competenze tecniche:Nel campo dell'ingegneria degli impianti e delle forniture edili, è fondamentale mostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere nel tuo CV progetti pertinenti che hai gestito, software che sai utilizzare e qualsiasi certificazione specifica che hai ottenuto. Questo farà risaltare il tuo profilo agli occhi di LEITNER.

Personalizza la tua lettera di motivazione:Quando scrivi la lettera di motivazione per il ruolo in LEITNER, fai in modo di esprimere il tuo interesse per l’industria edile e come le tue esperienze passate ti hanno preparato per questo ruolo. Parla delle tue esperienze rilevanti, come stage o progetti, e di come hai affrontato sfide nel settore in modo da dimostrare il tuo potenziale.

Se hai un portfolio, mostracelo!:Se hai già lavorato a progetti di ingegneria, assicuriamoci di includere un link al tuo portfolio online. Un portfolio che mostri schemi, progetti realizzati o anche report tecnici può davvero fare la differenza e fornire un tocco personale al tuo CV.

Sii chiaro e conciso nel tuo CV:Nel tuo CV per Technical Project Manager, utilizza un formato chiaro e professionale. Evita eccessive descrizioni e cerca di focalizzarti su risultati quantificabili, come il miglioramento dei processi o il risparmio di costi nei progetti. Questo non solo dimostrerà le tue competenze, ma mostrerà anche l'impatto che hai avuto nella tua posizione precedente.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso LEITNER

Preparati a discutere progetti precedenti

Quando parli con LEITNER per il ruolo di Technical Project Manager, assicurati di avere qualche progetto concreto che dimostri le tue capacità in ingegneria degli impianti e delle forniture edili. Sii pronto a descrivere i materiali utilizzati, le tecnologie adottate e i risultati ottenuti.

Conoscenza delle normative e delle certificazioni

In questo settore, conoscere le ultime normative e certificazioni è fondamentale. Fai un ripasso delle leggi e regolamenti pertinenti perché potrebbero chiederti come le applichi nei tuoi progetti e se hai esperienza con certificazioni specifiche.

Essere pronto a risolvere problemi tecnici

Aspettati domande pratiche o casi studio durante l'intervista. Potrebbero chiederti di affrontare un problema specifico che potresti incontrare sul lavoro. Noi sappiamo quanto possa essere utile fare delle simulazioni di questi problemi in anticipo!

Mostra la tua passione e voglia di imparare

Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati motivati e disposti a crescere nel tempo. Includi nella tua discussione quali competenze vuoi sviluppare ulteriormente e come pensi di contribuire alla crescita di LEITNER.