In sintesi
- Mansioni: Gestire la qualità del prodotto durante tutto il ciclo di vita, dall'ideazione alla consegna.
- Azienda: ACMA, leader nel settore delle macchine per imballaggio con oltre 100 anni di esperienza.
- Benefit: Stipendio competitivo, bonus annuale, assicurazioni e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con forti opportunità di carriera e sviluppo personale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza migliorando la qualità dei prodotti in un ambiente innovativo.
- Qualifiche: Laurea in ingegneria e almeno 5 anni di esperienza nella qualità dei prodotti.
La retribuzione prevista è compresa tra 47200 - 52000 € per anno.
ACMA è un'organizzazione leader con sede a Bologna, Italia. Come attore chiave nel settore dei beni di consumo da oltre 100 anni, ci specializziamo nella produzione di macchine per il confezionamento in vari settori, tra cui Alimentare, Cura Personale, Cura della Casa, Chimica ed E-Commerce. Il nostro portafoglio aziendale comprende una vasta gamma di soluzioni innovative di macchinari per il confezionamento su misura, collaborando a stretto contatto con clienti e partner. Ci impegniamo a espandere continuamente la nostra offerta e migliorare le nostre capacità per soddisfare le esigenze in evoluzione dei nostri clienti.
ACMA fa parte di Coesia, un gruppo di aziende di soluzioni industriali e di confezionamento basate sull'innovazione che operano a livello globale. Coesia opera in 34 paesi con 21 diverse aziende e impiega oltre 8.000 persone.
Stiamo cercando un Product Quality Manager da inserire nella nostra organizzazione. Il ruolo è responsabile per garantire la qualità del prodotto durante l'intero ciclo di vita del prodotto, dallo sviluppo alla consegna al cliente e al supporto post-vendita. Il Product Quality Manager guida iniziative di miglioramento continuo, coordina attività cross-funzionali e supporta il miglioramento dell'affidabilità del prodotto, della robustezza e della soddisfazione del cliente.
Responsabilità Chiave:
- Definire e implementare la strategia di qualità del prodotto in tutta l'organizzazione.
- Monitorare le prestazioni di qualità delle macchine installate presso i clienti.
- Analizzare i dati provenienti da test, installazione, supporto tecnico e feedback dei clienti.
- Identificare tendenze, cause radice e opportunità di miglioramento del prodotto.
- Collaborare con l'Ingegneria durante le fasi di progettazione e industrializzazione del prodotto.
- Supportare i processi di validazione e qualificazione per nuovi prodotti.
- Definire e mantenere i requisiti di qualità del prodotto e i criteri di accettazione.
- Coordinare la gestione delle non conformità del prodotto e dei reclami dei clienti.
- Garantire l'implementazione tempestiva di azioni correttive e preventive e monitorare la loro efficacia.
- Gestire le escalation di qualità con clienti chiave e strategici.
- Promuovere iniziative volte a ridurre il Costo della Qualità Scadente (COPQ) e migliorare l'affidabilità del prodotto.
- Coordinare team cross-funzionali e fornire report regolari sulle prestazioni di qualità del prodotto.
Requisiti per Avere Successo:
- Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Elettronica, Ingegneria dell'Automazione o un campo correlato.
- Minimo 5 anni di esperienza in Qualità del Prodotto, Ingegneria della Qualità o ruoli simili nel settore delle macchine automatiche.
- Forti capacità analitiche e esperienza con metodologie di problem-solving strutturate.
- Esperienza nella gestione delle non conformità del prodotto e dei reclami dei clienti.
- Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
- Disponibilità a viaggiare presso i siti di clienti e fornitori, se necessario.
- Forti capacità di leadership cross-funzionale e gestione degli stakeholder.
- Orientamento al cliente con un approccio basato sui dati.
- Capacità di influenzare gli stakeholder senza autorità gerarchica diretta.
- Abilità comunicative efficaci con pubblici tecnici e manageriali.
- Forte impegno per il miglioramento continuo e la cultura della qualità.
La compensazione per questo ruolo include uno stipendio base a partire da EUR 47.200, in linea con l'esperienza. L'offerta effettiva può superare questo minimo in base alle qualifiche e all'idoneità del candidato. Il pacchetto retributivo può includere anche un componente variabile sotto forma di bonus annuale, che può raggiungere il 10% dello stipendio base al target. Una gamma di benefici aggiuntivi (ad es., assicurazioni, ecc.) è disponibile in conformità con la politica aziendale.
Il contratto collettivo applicabile è il CCNL Metalmeccanico. Coesia è un datore di lavoro che offre pari opportunità. Crediamo in un reclutamento equo e basato sul merito e valutiamo tutti i candidati esclusivamente sulla base delle loro qualifiche, competenze, esperienze e idoneità per il ruolo.
Quality Manager datore di lavoro: Lean Six Sigma Black Belt
Coesia è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e innovativo per gli specialisti AI/ML. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla collaborazione tra team, i dipendenti possono contribuire a progetti significativi nel campo dell'automazione industriale. Inoltre, la posizione offre un'ottima qualità della vita in una località dinamica, rendendo l'esperienza lavorativa ancora più gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Lean Six Sigma Black Belt
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Quality Manager
✨Sfrutta le Reti Professionali
Unisciti a gruppi LinkedIn dedicati alla gestione dell'innovazione e responsabilità sociale. Partecipare a discussioni può farti notare da aziende come Lean Six Sigma Black Belt. Non dimenticare di farti vedere attivo e di scambiare idee con professionisti del settore!
✨Cerca Eventi di Networking
La gestione dell'innovazione è un campo in rapida evoluzione. Partecipa a conferenze e seminari su tematiche di sostenibilità e innovazione; è un'ottima occasione per incontrare esperti e rappresentanti di aziende. Dai un'occhiata agli eventi organizzati da associazioni settoriali!
✨Coinvolgi i Tuoi Contatti
Fai sapere ai tuoi amici e colleghi che stai cercando una posizione a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spesso, conoscere qualcuno all'interno dell'azienda può fare la differenza. Chiedi se conoscono opportunità in Lean Six Sigma Black Belt o in aziende simili!
✨Applica Attraverso il Nostro Sito
Quando trovi un'opportunità in Lean Six Sigma Black Belt, non pensarci due volte: applica subito! Aumenta le tue probabilità di essere notato dai recruiter presentando la tua candidatura attraverso il nostro sito. Fai colpo con il tuo entusiasmo e la tua preparazione!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Quality Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua passione per l'innovazione:Quando scrivi il tuo CV e la lettera di presentazione, assicurati di evidenziare esperienze passate dove hai contribuito ad un progetto innovativo. Condividi come hai affrontato sfide e quali risultati hai ottenuto. Qui, passione e creatività sono essenziali!
Referenze e progetti concreti:Se hai lavorato su lavori o progetti specifici legati alla gestione dell'innovazione, inseriscili nel tuo CV! Questo può includere riferimenti a progetti di ricerca o collaborazioni aziendali. Non dimenticare di includere eventuali certificazioni che possano dimostrare le tue competenze in questo campo.
Adatta il tuo messaggio al profilo di Lean Six Sigma Black Belt:Fai delle ricerche su Lean Six Sigma Black Belt e il loro approccio all'innovazione. Includi spunti su come potresti contribuire alla loro missione. Personalizza la tua lettera di presentazione per riflettere come le tue esperienze possono allinearsi con i loro obiettivi aziendali.
Punta sulla tua motivazione per il full-time:Nella tua lettera di presentazione, parla del tuo entusiasmo per un ruolo a tempo pieno nella gestione dell'innovazione. Spiega perché vuoi investire il tuo tempo e le tue energie in questo settore, mostrando così che sei pronto per l'impegno a lungo termine!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Lean Six Sigma Black Belt
✨Preparati a discutere della tua esperienza con l'innovazione
In una posizione di gestione dell'innovazione, il tuo potenziale datore di lavoro, come Lean Six Sigma Black Belt, vorrà sapere come hai affrontato progetti innovativi in passato. Pensa a esempi specifici dove hai implementato nuove idee o processi, e sii pronto a discutere i risultati. Questo dimostrerà il tuo pensiero critico e la tua proattività.
✨Strumenti e metodologie che conosci
Fai un ripasso degli strumenti di gestione dell'innovazione che conosci, come il Design Thinking o Agile. Lean Six Sigma Black Belt potrebbe chiederti come utilizzi questi approcci per sviluppare nuovi prodotti o servizi. Dimostrare la tua familiarità con queste metodologie ti farà spiccare tra i candidati.
✨Parlare della tua motivazione
Poiché si tratta di un'opportunità full-time, è importante che tu mostri non solo le tue competenze, ma anche il tuo entusiasmo per il ruolo. Spiega perché sei appassionato di innovazione e come vedi il tuo contributo all'interno di Lean Six Sigma Black Belt. La tua motivazione può davvero fare la differenza!
✨Porta un portfolio dinamico
Anche se non è comune avere un portfolio tradizionale in gestione dell'innovazione, potresti creare un documento che evidenzi i progetti passati, dalle idee iniziali ai risultati tangibili. Questo non solo mostra la tua esperienza, ma evidenzi anche la tua abilità nel comunicare e presentare informazioni in modo efficace.
