In sintesi
- Mansioni: Gestisci l'amministrazione del personale e supporta il team HR in un'azienda agricola.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore agricolo con un ambiente di lavoro collaborativo.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, stipendio competitivo e opportunità di crescita professionale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di apprendimento e sviluppo delle competenze.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nella gestione delle risorse umane.
- Qualifiche: Diploma o laurea in ambito economico, giuridico o umanistico, esperienza gradita.
La retribuzione prevista è compresa tra 29250 - 35750 € per anno.
Luogo di lavoro: Monteriggioni (SI)
Tipo di contratto: Tempo determinato
Orario: Tempo Pieno
Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruolo:
Lavoropiù SpA - Filiale di Firenze cerca: IMPIEGATO/A AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE. La risorsa sarà inserita nel team HR di un'azienda del settore agricolo e si occuperà della gestione amministrativa dei dipendenti, degli adempimenti quotidiani legati alla rilevazione delle presenze, alla contrattualistica e al supporto dell'elaborazione delle paghe.
Principali attività :
- Gestione presenze: Controllo quotidiano delle timbrature, verifica e inserimento dei giustificativi
- Supporto alla contabilizzazione e Payroll: Raccolta e preparazione delle variabili mensili per l'elaborazione dei cedolini
- Pratiche amministrative e Onboarding: Predisposizione della documentazione contrattuale (assunzioni, proroghe, trasformazioni), gestione delle comunicazioni obbligatorie (UNILAV) e supporto nelle procedure di ingresso dei nuovi collaboratori
- Archiviazione e reportistica: Mantenimento e aggiornamento dei fascicoli personali e redazione di reportistica periodica sulle ore lavorate e sull'organico.
Si offre contratto iniziale a tempo determinato.
Requisiti:
- Diploma o Laurea in ambito economico, giuridico, politico o umanistico
- Gradita breve esperienza in ruolo analogo all'interno di aziende strutturate o studi di consulenza del lavoro
- Buona padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel per l'analisi dei dati di presenza)
- Gradita conoscenza dei principali software gestionali per la rilevazione presenze e la gestione HR (Teamsystem HR).
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
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HR ADMINISTRATION datore di lavoro: Lavoropiu Spa
Lavoropiù S.p.A. è un datore di lavoro eccellente, situato a Monteriggioni, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle diversità . Offriamo opportunità di crescita professionale all'interno del nostro team HR, con un focus sulla formazione continua e il supporto ai dipendenti. La nostra cultura aziendale valorizza la trasparenza e l'equità , garantendo una retribuzione equa e criteri oggettivi per la valutazione delle performance.
