SALES SPECIALIST (AZIENDA IT, FERRARA)

SALES SPECIALIST (AZIENDA IT, FERRARA)

Ferrara Full-Time 58500 - 71500 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Accompagna i clienti nel funnel di vendita e chiudi contratti.
  • Azienda: Software house innovativa in forte crescita a Ferrara.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, incentivi e opportunità di sviluppo professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico e innovativo con ottime possibilità di carriera.
  • Perché questo lavoro: Lavora con nuove tecnologie e fai la differenza nel mondo delle vendite.
  • Qualifiche: Esperienza commerciale di 1-2 anni e passione per le nuove tecnologie.

La retribuzione prevista è compresa tra 58500 - 71500 € per anno.

Per software house specializzata nello sviluppo e commercializzazione di soluzioni software rivolte sia al mercato consumer che business, si ricerca

  • SALES SPECIALIST
  • Descrizione

La risorsa si occuperà di accompagnare il cliente lungo tutto il funnel di vendita, dalla qualificazione del contatto fino alla chiusura del contratto.

  • Principali responsabilità
  • Gestire lead inbound e sviluppare attività outbound verso potenziali clienti B2C e B2B.
  • Presentare e promuovere soluzioni software e hardware, individuando i bisogni specifici degli interlocutori.
  • Qualificare i contatti e definire il percorso commerciale più adeguato.
  • Condurre trattative telefoniche orientate alla conversione e alla chiusura della vendita.
  • Sviluppare nuove opportunità commerciali attraverso ricontatti, lead dormienti e referenze.
  • Gestire dubbi, obiezioni e richieste dei clienti sulle soluzioni digitali proposte.
  • Monitorare KPI commerciali, aggiornare il CRM e predisporre report periodici.
  • Collaborare con il management commerciale per il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
  • Esperienza di almeno 1-2 anni in attività commerciali o di vendita, maturata preferibilmente nei settori IT, TLC, elettronica di consumo, servizi digitali o retail specializzato.
  • Interesse per il mondo delle nuove tecnologie e predisposizione all'apprendimento di soluzioni software, applicazioni mobile e dispositivi Io T.
  • Gradita esperienza nella gestione di clienti tramite telefono, videocall o canali digitali.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Familiarità con CRM e strumenti digitali di gestione commerciale.
  • Ottime capacità comunicative, orientamento al cliente e attitudine alla negoziazione.
  • Proattività, determinazione e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
  • Capacità di lavorare in team e in un ambiente innovativo e in continua evoluzione.

L’azienda offre

  • Contratto a tempo indeterminato full time, CCNL Terziario (14 mensilità)
  • Sistema incentivante con importante componente variabile legata al raggiungimento dei risultati, oltre 15k/anno in base al raggiungimento dei target
  • Inserimento in un contesto innovativo e in forte crescita.
  • Opportunità di sviluppo professionale nel settore delle nuove tecnologie

Sede di lavoro

vicinanze di Ferrara, on-site.

Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77, 125/91 ed in conformità alla UNI Pd R 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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SALES SPECIALIST (AZIENDA IT, FERRARA) datore di lavoro: LaRisorsaUmana.it

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la creatività e l'innovazione sono al centro della progettazione meccanica. Con opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un settore in continua evoluzione, contribuendo a progetti significativi nella movimentazione industriale. Situata nella pittoresca zona di Fiorenzuola D'Arda, l'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendola un datore di lavoro ideale per chi cerca un impiego gratificante e duraturo.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di LaRisorsaUmana.it

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere SALES SPECIALIST (AZIENDA IT, FERRARA)

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come LaRisorsaUmana.it e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a LaRisorsaUmana.it. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su LaRisorsaUmana.it

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di LaRisorsaUmana.it può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come SALES SPECIALIST (AZIENDA IT, FERRARA)

Gestione lead inbound
Attività outbound
Presentazione soluzioni software e hardware
Qualificazione contatti
Trattative telefoniche
Sviluppo opportunità commerciali
Gestione obiezioni e richieste clienti

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta LaRisorsaUmana.it a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a LaRisorsaUmana.it. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a LaRisorsaUmana.it che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso LaRisorsaUmana.it

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera LaRisorsaUmana.it. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di LaRisorsaUmana.it.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in LaRisorsaUmana.it. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.