In sintesi
- Mansioni: Gestisci la contabilità fornitori e collabora con il team Finance per garantire precisione e scadenze.
- Azienda: Lafert Group, leader europeo nella produzione di motori elettrici e soluzioni personalizzate.
- Benefit: Salario competitivo, opportunità di crescita professionale e un ambiente di lavoro inclusivo.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con focus su diversità, equità e inclusione.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per contribuire a soluzioni innovative e sostenibili nel settore industriale.
- Qualifiche: Diploma in Ragioneria o Laurea in discipline economiche, esperienza in contabilità fornitori.
La retribuzione prevista è compresa tra 30000 - 35000 € per anno.
Sumitomo Heavy Industries, Ltd. (SHI) is a global integrated manufacturer of industrial machinery with a tradition of excellence and innovation that spans over 400 years.
Our division “Drive Technologies” (DT) in EMEIA stands for an established global designer, manufacturer, and supplier of drives, custom drive solutions, industrial gearboxes, electrical motors and variable frequency drives.
Lafert Group - headquartered in San Donà di Piave, Italy - has been a leader in Europe for more the 60 years in the design and production of electric motors and customized drives, in particular in the fields of industrial automation, energy saving and renewable energy.
We create electric motors that improve efficiency in terms of reliability, performance and compact volumes.
This stems from the investment in our people, the desire to always propose innovative solutions and our global Competence Center for the research and development of the most modern electric motors.
We are present with thirteen locations in Europe, North America, Asia and Australia.
La risorsa collaborerà con le diverse funzioni aziendali nell’area Finance per garantire la corretta gestione dei processi amministrativi e contabili relativi al ciclo passivo, contribuendo al rispetto delle scadenze e alla qualità dei dati contabili.
- Principali responsabilità
- Gestione dell'intero processo di contabilità fornitori (ciclo passivo)
- Registrazione delle fatture passive, verificandone la correttezza formale e sostanziale
- Gestione e risoluzione di eventuali anomalie e discrepanze documentali
- Registrazione delle operazioni contabili e predisposizione della relativa documentazione amministrativa
- Verifica e riconciliazione delle partite contabili fornitori
- Gestione dello scadenziario fornitori e predisposizione dei pagamenti
- Monitoraggio dei costi e supporto alle attività di chiusura contabile mensile e annuale
- Gestione delle note di credito e delle scritture di competenza
- Aggiornamento e manutenzione delle anagrafiche fornitori
- Gestione dei rapporti con i fornitori per gli aspetti amministrativi e contabili
- Controllo delle schede contabili e del partitario fornitori
- Supporto nella predisposizione della documentazione richiesta per audit interni ed esterni.
- Requisiti
- Diploma di Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche
- Esperienza di almeno 5 anni in ambito amministrativo-contabile, preferibilmente nella gestione della contabilità fornitori
- Buona conoscenza dei principi contabili
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel
- Familiarità con sistemi ERP e gestionali contabili
- Buona capacità di analisi, precisione e attenzione ai dettagli
- Ottime capacità organizzative e relazionali
- Attitudine al lavoro in team e alla gestione delle priorità
- Una buona conoscenza della lingua inglese rappresenta un plus
RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 35.000. L'intervallo retributivo indicato si basa sull'attuale ambito di responsabilità e sulla sede prevista per il ruolo.
Qualora, nel corso del processo di selezione, le responsabilità della posizione, il livello di seniority o la sede dovessero risultare differenti, l'intervallo retributivo applicabile potrà essere adeguato di conseguenza, in linea con le condizioni del mercato locale e con le politiche retributive interne.
Brand: Lafert Group Company: Lafert Sp A
Whether you work in engineering, sales, production or a support function, you will be joining a company that places a strong emphasis on the success and wellbeing of its employees.
In addition to the professional and personal development of our team, we offer a wide range of benefits and opportunities for career progression throughout the EMEIA group of companies.
Sumitomo Drive Technologies, Lafert Group and Invertek Drives Ltd is the union of three large companies participating in the same group (PTC EMEIA).
Working together has elevated our operational vision, triggering the design evolution, especially in the field of integrated solutions and solidified the strength of our position within EMEIA market.
Our employees make us successful and stronger.
The equality, diversity and inclusion of people from all walks of life allows us to innovate and grow successfully throughout our workplaces.
We want your talent and positive attitude.
There is no barrier based on gender, age or ethnicity to developing a career that helps us achieve sustainable prosperity.
Together, we can all make a difference.
We are all guardians of our planet and the environment that we live and work in.
As individuals and businesses, we have a responsibility for its current and future sustainability.
Our mission is to contribute to solving social, environmental, and industrial problems through the development and optimization of drive technologies.
We are doing this through our commitment to sustainability via the goals of People, Planet and Prosperity to realize the vision of global economic, social and environmental sustainability.
We at Sumitomo Heavy Industries believe that protecting your personal data is important.
This Privacy Notice outlines how we collect, store, use, disclose and transfer (hereinafter “process”) your personal data in the context of Career Portal This Career Portal is operated by Sumitomo Heavy Industries (Europe) B.
V., Handelsweg 53, Office A208, Amstelveen, the Netherlands (“SHI EUROPE”).
SHI EUROPE is a service provider for all European companies of Sumitomo Heavy Industries Ltd – a global manufacturer of a wide range of excellent machinery products with headquarters in Tokyo/Japan.
We have established contracts with all European companies of Sumitomo Heavy Industries we may share your data with based on the joint controllership principle.
For more information, click here.
#J-18808-Ljbffr
Suppliers Accounting datore di lavoro: Lafert SpA
Lafert SpA è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente dinamico e inclusivo dove i dipendenti possono crescere professionalmente. Con opportunità chiare per lo sviluppo della carriera e un forte impegno per la conformità alla sicurezza, lavorare come Coordinatore della Sicurezza e della Conformità in Italia significa contribuire attivamente a un ambiente di lavoro sicuro e collaborativo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Suppliers Accounting
✨Sfrutta le fiere del lavoro!
Le fiere del lavoro sono una grande occasione per incontrare faccia a faccia i rappresentanti del settore delle risorse umane. Porta con te una copia del tuo CV e preparati a parlare delle tue esperienze. È il modo perfetto per farti notare da aziende come Lafert SpA!
✨Unisciti a gruppi di professionisti
Cerca comunità online e gruppi su LinkedIn dedicati alle risorse umane. Interagire in discussioni o forum specifici ti aiuterà a creare relazioni e a farti conoscere nel settore. Potresti anche scoprire opportunità nascoste che non vengono pubblicizzate!
✨Lavora sul tuo personal brand
In questo settore, la presenza online è fondamentale. Crea un profilo LinkedIn curato, condividi articoli sulle risorse umane e partecipa a webinar. Un buon personal brand può fare una grande differenza nella tua ricerca di lavoro!
✨Non dimenticare di candidarti tramite il nostro sito!
Quando trovi una posizione aperta in un'azienda che ti interessa, come Lafert SpA, ricorda di presentare la tua candidatura attraverso il nostro sito. Ogni candidatura è importante e noi di StudySmarter siamo qui per supportarti in ogni passo del processo.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Suppliers Accounting
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Enfatizza le tue competenze relazionali:Nel settore delle risorse umane, le soft skills sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità comunicative, di negoziazione e di gestione dei conflitti nel tuo CV. Usa esempi concreti per dimostrare come hai applicato queste competenze in situazioni di lavoro precedenti.
Dimostra la tua familiarità con le normative:Essendo un ruolo in risorse umane, è importante avere una conoscenza delle normative sul lavoro e delle pratiche di gestione del personale. Aggiungi nel tuo CV eventuali corsi o certificazioni che hai ottenuto in materia. Questo può fare la differenza per Lafert SpA!
Scrivi una lettera di presentazione appassionata:Raccontaci perché sei interessato a lavorare in questo campo e come pensi di contribuire a Lafert SpA. Siamo a caccia di persone motivate, quindi mostra la tua passione per le risorse umane e il tuo desiderio di fare la differenza.
Fai brillare il tuo CV con risultati concreti:Quando parli delle tue esperienze lavorative, cerca di includere risultati misurabili e concreti. Ad esempio, se hai gestito un progetto di assunzione, menziona quanti candidati hai selezionato e come questo ha migliorato l'efficienza del team. Questo tipo di informazioni fa risaltare il tuo profilo!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Lafert SpA
✨Evidenzia le tue soft skills
Nel campo delle risorse umane, è fondamentale dimostrare le proprie soft skills, come la comunicazione, l'intelligenza emotiva e la gestione dei conflitti. Prepara alcuni esempi concreti da condividere durante il colloquio che mostrano come hai gestito situazioni difficili o come hai migliorato la comunicazione in team.
✨Conosci le tecniche di reclutamento
È importante avere familiarità con le diverse tecniche di reclutamento e selezione che potresti utilizzare nel tuo futuro lavoro. Rivedi le domande comportamentali o situazionali che potrebbero esserti poste e preparati a discutere strumenti HR come ATS (Applicant Tracking Systems) o tecniche d’intervista come il 'Structured Interviewing'.
✨Mostra la tua motivazione
Essendo un lavoro a tempo pieno, il tuo impegno e la tua motivazione contano tantissimo. Sii pronto a spiegare perché hai scelto le risorse umane come carriera e quali aspetti ti entusiasmano di più. Fai trasparire il tuo desiderio di contribuire alla crescita e allo sviluppo delle persone all'interno dell'azienda.
✨Prepara un piano di onboarding
Un buon modo per differenziarti è avere una visione su come potresti strutturare un piano di onboarding per i nuovi dipendenti. Questo mostra non solo la tua preparazione, ma anche la tua capacità di pensare proattivamente. Fai ricerche sulle pratiche di onboarding efficaci e sii pronto a condividere idee su come migliorare l'integrazione dei nuovi membri nel team di Lafert SpA.
