In sintesi
- Mansioni: Selezionare e supportare agenti di commercio nel settore telefonia.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore delle telecomunicazioni.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale e formazione continua.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con focus su obiettivi strategici.
- Perché questo lavoro: Diventa il punto di riferimento per una rete commerciale dinamica.
- Qualifiche: Esperienza nella gestione di team e ottime capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 58500 - 71500 € per anno.
La risorsa che cerchiamo, in qualità di Coordinatore Agenti, dovrà essere il punto di riferimento per la rete commerciale dell'area Nord-Ovest. Le sue responsabilità principali includeranno:
- Recruiting: Selezionare e inserire nuovi professionisti della vendita per ampliare la copertura commerciale.
- Gestione e Sviluppo: Coordinare, motivare e supportare la rete di agenti attiva sul territorio.
- Affiancamento: Garantire la formazione continua e l'affiancamento sul campo degli agenti.
- Strategia e Target: Monitorare le performance di vendita del team, assicurando il raggiungimento degli obiettivi commerciali.
Questa figura, che sarà inserita nel progetto Master Dealer, per la pianificazione strategica e l'allineamento sugli obiettivi di business, riporterà direttamente al Sales & Operations Director dell’azienda.
addetto/a coordinamento agenti di commercio- settore telefonia datore di lavoro: Lafert Group
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove il Coordinatore Agenti avrà l'opportunità di crescere professionalmente e contribuire attivamente al successo della rete commerciale nel Nord-Ovest. Con programmi di formazione continua e un forte focus sullo sviluppo delle competenze, i dipendenti possono aspettarsi un percorso di carriera gratificante, supportato da una cultura aziendale che valorizza il lavoro di squadra e l'innovazione. Inoltre, la posizione offre vantaggi unici legati alla flessibilità lavorativa e a un pacchetto di benefit competitivo, rendendo l'azienda un datore di lavoro eccellente per chi cerca un impiego significativo e appagante.
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere addetto/a coordinamento agenti di commercio- settore telefonia
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Lafert Group e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Lafert Group. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Lafert Group
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Lafert Group può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come addetto/a coordinamento agenti di commercio- settore telefonia
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Lafert Group a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Lafert Group. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Lafert Group che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Lafert Group
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Lafert Group. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Lafert Group.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Lafert Group. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
