TIROCINANTE IDRAULICO – FORMAZIONE E APPRENDISTATO | LODI (RU-223344)

TIROCINANTE IDRAULICO – FORMAZIONE E APPRENDISTATO | LODI (RU-223344)

Cremona Tirocinio 24300 - 29700 € / anno (stimato) Smart working non possibile
La Risorsa Umana

In sintesi

  • Mansioni: Impara il mestiere dell'idraulico affiancato da esperti e lavora su impianti termici.
  • Azienda: Azienda storica nel settore termoidraulico con oltre 40 anni di esperienza.
  • Benefit: Tirocinio retribuito di €800 mensili e possibilità di apprendistato.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Acquisisci competenze pratiche e inizia una carriera tecnica specializzata.
  • Qualifiche: Buona manualità, interesse per lavori pratici e patente B.

La retribuzione prevista è compresa tra 24300 - 29700 € per anno.

REQUISITI:

  • buona manualità;
  • interesse per il lavoro pratico e artigianale;
  • voglia di imparare un mestiere;
  • predisposizione a lavorare con strumenti e attrezzature;
  • buona conoscenza della lingua italiana;
  • patente B e automunito/a.

Offerta:

  • Tirocinio iniziale con rimborso spese di €800 mensili;
  • affiancamento diretto con tecnici esperti;
  • formazione pratica sul campo;
  • possibilità concreta di imparare un mestiere tecnico e specializzato;
  • percorso finalizzato all'apprendistato professionalizzante;
  • ccnl Metalmeccanica Artigiani.

Orario di lavoro:

Lunedì–Venerdì: 08:00–12:00 / 13:30–16:30
Sabato: 08:00–12:00

Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato, saranno contattate per un incontro conoscitivo.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

DESCRIZIONE:

La Risorsa Umana, società di ricerca e selezione del personale – Filiale di Pandino, ricerca per storica azienda specializzata nell'impiantistica termoidraulica una figura da inserire come TIROCINANTE IDRAULICO. L'azienda cerca una persona con buona manualità e interesse per i lavori pratici e artigianali, da formare direttamente sul campo attraverso l'affiancamento di tecnici esperti. Il percorso prevede un iniziale tirocinio con rimborso di €800 mensili, finalizzato al successivo inserimento con contratto di apprendistato professionalizzante.

AZIENDA:

L'azienda opera da oltre 40 anni nel settore termoidraulico, occupandosi di installazione, manutenzione e assistenza di impianti termici e di climatizzazione. È una realtà consolidata sul territorio, nella quale la competenza viene trasmessa direttamente sul campo da professionisti esperti. La ricerca nasce dalla volontà di formare una nuova risorsa e accompagnarla progressivamente verso l'autonomia professionale.

POSIZIONE LAVORATIVA:

La persona inserita verrà affiancata da tecnici esperti e imparerà progressivamente il mestiere dell'idraulico. Nello specifico, acquisirà competenze nell'installazione e manutenzione di:

  • caldaie, pompe, scambiatori, vasi di espansione, bollitori e valvolame;
  • impianti idraulici e termici;
  • impianti di cogenerazione;
  • sistemi di distribuzione del calore e produzione di acqua calda sanitaria;
  • impianti di pompaggio e distribuzione di combustibili;
  • nuovi impianti idrotermici.

Imparerà inoltre a lavorare con tubazioni in acciaio inox, acciaio zincato, rame, polipropilene e PVC, oltre a utilizzare correttamente strumenti, attrezzature e materiali del mestiere. Completerà il percorso anche attraverso la gestione del magazzino ricambi, delle attrezzature e delle apparecchiature termoidrauliche. L'obiettivo è accompagnare la persona, partendo dalle basi, fino a raggiungere una progressiva autonomia nel lavoro.

TIROCINANTE IDRAULICO – FORMAZIONE E APPRENDISTATO | LODI (RU-223344) datore di lavoro: La Risorsa Umana

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e formativo, ideale per chi desidera apprendere un mestiere tecnico e specializzato nel settore termoidraulico. Con un tirocinio iniziale retribuito e affiancamento diretto da tecnici esperti, i tirocinanti hanno l'opportunità di sviluppare competenze pratiche in un contesto professionale consolidato da oltre 40 anni. La cultura aziendale promuove la crescita personale e professionale, garantendo un percorso chiaro verso l'apprendistato e l'autonomia lavorativa.

La Risorsa Umana

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di La Risorsa Umana

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere TIROCINANTE IDRAULICO – FORMAZIONE E APPRENDISTATO | LODI (RU-223344)

Fatti notare nei settori specializzati

Partecipa a fiere del lavoro e eventi di networking specifici per i mestieri specializzati. Questi luoghi sono ideali per incontrare datori di lavoro e mostrare le tue competenze in modo diretto!

Sfrutta il tirocinio

Ricorda che i tirocini sono spesso una porta d’ingresso nel mondo del lavoro. Cerca opportunità tramite il tuo ateneo, in particolare nei servizi di carriera, e non sottovalutare i piccoli gruppi di studenti nel tuo settore: spesso condividono offerte e informazioni preziose.

Costruisci un portfolio magnetico

Anche se sei all’inizio della tua carriera, un portfolio visivo delle tue esperienze e progetti può fare la differenza. Crea un sito web o usa piattaforme come Behance per mostrare i tuoi lavori e renditi visibile a potenziali datori di lavoro.

Candidati con il cuore

Quando trovi un tirocinio che ti interessa, applica direttamente sul sito di La Risorsa Umana! Personalizza la tua candidatura per mostrare come le tue esperienze e abilità si allineano con i loro valori e obiettivi. Le candidature ben mirate si notano sempre!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come TIROCINANTE IDRAULICO – FORMAZIONE E APPRENDISTATO | LODI (RU-223344)

Buona manualità
Interesse per il lavoro pratico e artigianale
Voglia di imparare un mestiere
Predisposizione a lavorare con strumenti e attrezzature
Buona conoscenza della lingua italiana
Patente B
Automunito/a

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in risalto le tue abilità pratiche:Nei mestieri specializzati, è fondamentale dimostrare le tue competenze tecniche. Assicurati di includere dettagli su eventuali certificati o corsi pratici che hai completato e su come queste esperienze ti rendano un candidato ideale per il tirocinio.

Mostra la tua voglia di apprendere:Quando scrivi la lettera di motivazione, evidenzia il tuo entusiasmo per imparare e crescere nel campo. Fai riferimento a come sei pronto ad affrontare nuove sfide e a mettere in pratica le tue abilità in un contesto reale come quello di La Risorsa Umana.

Cura il tuo CV con attenzione alle esperienze:Un CV per mestieri specializzati deve essere dettagliato e mostrare non solo le tue esperienze lavorative, ma anche eventuali progetti o stage precedenti. Se hai lavorato su progetti pratici, non dimenticare di descriverli brevemente nel tuo CV.

Sii specifico nei tuoi obiettivi:Quando parli di cosa speri di ottenere dal tirocini, sii preciso! Includi i tipi di competenze che desideri sviluppare e come pensi che il tirocinio presso La Risorsa Umana ti aiuterà a raggiungere i tuoi obiettivi professionali.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso La Risorsa Umana

Conosci i mestieri specializzati

È fondamentale che tu partecipi all'intervista con una buona comprensione dei mestieri specializzati. Rivedi i principali strumenti e tecniche della tua area, in modo da poter discutere di come le hai utilizzate in precedenti esperienze o progetti di studio.

Porta il tuo portfolio

Assicurati di avere un portfolio che dimostri il tuo lavoro e le tue competenze. Anche se è un tirocinio, i recruiter vogliono vedere che hai già messo in pratica ciò che hai appreso, quindi porta esempi concreti da condividere durante l'intervista.

Focalizzati sulla tua motivazione

Durante l'intervista, enfatizza la tua voglia di imparare e crescere nella tua carriera. Gli intervistatori cercano candidate che siano motivate e pronte a partire con un tirocinio. Spiega perché sei interessato a La Risorsa Umana e cosa ti entusiasma di questo tirocinio specifico.

Preparati a scenari pratici

Potresti dover affrontare domande pratiche o situazioni simulate in cui dimostrare le tue competenze. Pensa a possibili scenari che potresti incontrare nel tuo settore e come le affronteresti. Questo ti aiuterà a farti notare e mostrare quanto sei pronto per le sfide.