Country Manager Italy

Country Manager Italy

Full-Time 82800 - 101200 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Sviluppa strategie di vendita locali per sistemi energetici e caricabatterie EV.
  • Azienda: KSTAR, leader globale nel settore delle energie rinnovabili.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e collaborativo.
  • Altre informazioni: Candidati se hai passione per l'energia e le tecnologie verdi!
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per alimentare un futuro sostenibile e innovativo.
  • Qualifiche: 8 anni di esperienza nelle vendite e gestione di team richiesti.

La retribuzione prevista è compresa tra 82800 - 101200 € per anno.

KSTAR è un fornitore globale leader di inverter solari, sistemi di stoccaggio energetico e soluzioni di ricarica per veicoli elettrici. Con oltre 30 anni di esperienza, le nostre operazioni si estendono in più di 100 paesi e sono supportate da un team di oltre 4.300 professionisti in tutto il mondo. Il nostro team dedicato di oltre 700 ingegneri R&D guida l'innovazione nella tecnologia degli inverter, nelle soluzioni per i data center e nei sistemi energetici rinnovabili di nuova generazione. Coltiviamo un ambiente di lavoro collaborativo, dinamico e orientato al futuro, dove i professionisti talentuosi possono prosperare e realizzare il proprio potenziale. Unisciti a noi per alimentare un futuro sostenibile.

Descrizione del lavoro:

  • Sviluppare ed eseguire strategie di vendita locali per Residential ESS, C&I ESS e EV Chargers per raggiungere obiettivi di vendita regionali e quote di mercato.
  • Sviluppare e gestire canali di distribuzione locali, costruire forti relazioni con distributori chiave e ampliare e ottimizzare continuamente la rete di distribuzione.
  • Costruire, guidare e gestire il team locale, coordinando vendite, marketing e supporto tecnico per favorire la crescita aziendale e migliorare le prestazioni del team.
  • Gestire le prestazioni complessive delle vendite, inclusi ricavi, redditività, pipeline di vendita, previsioni e costi, garantendo il raggiungimento degli obiettivi aziendali annuali.
  • Altri compiti assegnati dai leader.

Requisiti del lavoro:

  • 8 anni di esperienza nelle vendite o nello sviluppo commerciale nel mercato italiano; preferibile esperienza in PV, ESS, ricarica EV o nel settore energetico.
  • 3 anni di esperienza nella gestione di team, con buone capacità di leadership e coordinamento del team.
  • Esperienza nella gestione di distributori, installatori o EPC.
  • Fluente in italiano e inglese; il cinese è un plus.
  • Forti capacità di comunicazione, vendita e negoziazione; un background in ingegneria elettrica è un plus.

Sei pronto a dare energia al futuro con noi? Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura e di esplorare insieme le possibilità.

Country Manager Italy datore di lavoro: KSTAR New Energy

KSTAR è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro collaborativo e dinamico che promuove l'innovazione e la crescita professionale. Con oltre 30 anni di esperienza nel settore delle energie rinnovabili e una squadra dedicata di oltre 700 ingegneri R&D, i dipendenti hanno l'opportunità di contribuire a soluzioni sostenibili mentre sviluppano le proprie competenze in un mercato in rapida evoluzione. Inoltre, lavorare in Italia offre un contesto ricco di opportunità per costruire relazioni significative e ottimizzare le reti di distribuzione locali, rendendo ogni giorno un'esperienza gratificante e significativa.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di KSTAR New Energy

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Country Manager Italy

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come KSTAR New Energy e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a KSTAR New Energy. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su KSTAR New Energy

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di KSTAR New Energy può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Country Manager Italy

Strategia di Vendita
Gestione delle Relazioni con i Distributori
Leadership
Coordinamento del Team
Performance di Vendita
Previsione delle Vendite
Negoziazione

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta KSTAR New Energy a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a KSTAR New Energy. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a KSTAR New Energy che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso KSTAR New Energy

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera KSTAR New Energy. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di KSTAR New Energy.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in KSTAR New Energy. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.