AFC & Business Intelligence Applications Manager

AFC & Business Intelligence Applications Manager

Pavia Full-Time 60000 - 80000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Key2people

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci e ottimizza sistemi informativi per processi finanziari e di reporting.
  • Azienda: Azienda internazionale nel settore Consumer Goods con sede a Milano.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, bonus variabile e benefits interessanti.
  • Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante e innovativo.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in progetti internazionali e guida un team dinamico.
  • Qualifiche: Esperienza in sistemi informativi e gestione team, preferibilmente in contesti complessi.

La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.

Stiamo ricercando un profilo di AFC & Business Intelligence Applications Manager che sarà responsabile per l’area AFC e Reporting, assicurando la gestione, l’evoluzione e la continuità dei sistemi informativi a supporto dei processi amministrativi e finanziari, nonché delle soluzioni di Business Intelligence per un nostro cliente internazionale del settore Consumer Goods con sede a Milano.

Parteciperà al progetto di implementazione del landscape di gruppo nella realtà italiana (per quanto riguarda l'area Finance/AFC) e guiderà un percorso di ottimizzazione delle piattaforme di Business Intelligence, favorendo la convergenza e la standardizzazione delle molteplici soluzioni attualmente in uso.

È previsto il coordinamento di un team di 7 risorse e gestirà i rapporti con il management di business responsabile dei dati e dei processi dell’ambito di competenza.

La posizione richiede una solida esperienza nell’ambito dei sistemi informativi a supporto dei processi amministrativi, finanziari e di controllo di gestione maturata sulle principali piattaforme gestionali (SAP S4HANA) e di BI (DWH Oracle, SAP BW, Cognos, TM1, Essbase, Power BI). Dovrà infatti gestire le complessità di integrazioni con numerosi sistemi legacy customizzati e di elevata maturità. È inoltre richiesta competenza nell'analisi e modellazione dei dati, reporting direzionale e supporto ai processi decisionali.

Preferibile esperienza di gestione sistemi in aziende complesse, caratterizzate da un articolato landscape applicativo, ampia copertura geografica e molteplici stakeholder. Necessaria esperienza nella gestione di team di almeno 5 persone.

  • Esperienza di minimo 7 anni maturata in aziende del settore Retail, Consumer Goods, Food&Beverage, Manufacturing o in società di consulenza di implementazione sistemi.
  • Si valutano positivamente esperienze in progetti internazionali di revisione di processi gestionali cost controlling ed implementazione di sistemi centralizzati.
  • Capacità di lavorare con team internazionali e fornitori terzi.

Infine ricerchiamo una figura interessata allo svolgimento di attività progettuali di implementazione nazionale ed internazionale e successiva attività di manutenzione con focus sulla revisione dei processi e realizzazione soluzioni tecniche.

Range di inquadramento previsto: range RAL compreso tra 60k e 80K + variabile + benefits

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AFC & Business Intelligence Applications Manager datore di lavoro: Key2people

Lavorare come AFC & Business Intelligence Applications Manager in un contesto internazionale a Milano offre l'opportunità di contribuire attivamente all'ottimizzazione dei processi finanziari e amministrativi di un'importante azienda del settore Consumer Goods. La nostra cultura aziendale promuove la crescita professionale attraverso progetti stimolanti e la gestione di un team dinamico, mentre i benefit competitivi e un ambiente collaborativo rendono questa posizione non solo gratificante, ma anche un trampolino di lancio per una carriera di successo.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Key2people

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere AFC & Business Intelligence Applications Manager

Rete di Networking nel Settore BI

Unisciti a gruppi LinkedIn specifici per la Business Intelligence e partecipa a discussioni significative. Queste connessioni possono portare a opportunità di lavoro che non sono pubblicizzate altrove. Ricordati di interagire attivamente, commentare e condividere contenuti rilevanti!

Eventi e Conferenze BI

Fai un salto a eventi e conferenze relative alla Business Intelligence. Non solo avrai l'opportunità di imparare dai leader del settore, ma potresti anche incontrare persone che ti possono consigliare per opportunità di lavoro presso aziende come Key2people. Prendi la tua idea e il tuo biglietto da visita, e preparati a brillare!

Visibilità Attraverso Progetti Open Source

Se sei nel campo della Business Intelligence, considera di contribuire a progetti open source. Non solo ti darà esperienza pratica, ma aumenterà anche la tua visibilità all'interno della comunità. Puoi dire molto di più delle tue capacità con un progetto concreto nella tua cassetta degli attrezzi!

Candidati Attraverso il Nostro Sito

Quando trovi un’opportunità di lavoro, come quella di AFC & Business Intelligence Applications Manager in Key2people, non dimenticarti di candidarti direttamente attraverso il nostro sito. È il modo migliore per garantire che la tua candidatura venga presa in considerazione e ti permette di mostrarti proattivo nel tuo processo di candidatura!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come AFC & Business Intelligence Applications Manager

Gestione dei sistemi informativi
Business Intelligence
SAP S4HANA
DWH Oracle
SAP BW
Cognos
TM1

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in risalto le tue competenze analitiche:Nel settore della business intelligence, le competenze analitiche sono fondamentali. Assicurati di evidenziare le tue capacità di analisi dei dati e di problem solving nel tuo CV, e includi esempi concreti di progetti precedenti o attività pratiche in cui hai utilizzato strumenti di BI come Tableau o Power BI.

Mostra il tuo spirito di iniziativa:Per un ruolo full-time, è importante dimostrare che sei proattivo e che hai voglia di imparare. Nel tuo curriculum e nella lettera di presentazione, parla delle iniziative che hai preso in passato per migliorare i processi o analizzare situazioni complesse. Questo fa capire ai recruiter di Key2people che sei motivato e pronto a contribuire.

Includi risultati misurabili:Quando parli delle tue esperienze, non limitarti a descrivere i tuoi compiti! Includi risultati misurabili per dimostrare l'impatto del tuo lavoro. Ad esempio, se hai migliorato l'efficienza di un processo, specifica di quanto. Questo rende il tuo profilo più attraente e concreto.

Renditi visibile nel tuo CV:Assicurati che il tuo CV si distingua! Utilizza un formato chiaro e professionale, magari con grafica leggera, per mettere in evidenza le tue competenze e le esperienze più rilevanti. Non dimenticare di applicare attraverso il nostro sito, così possiamo conoscerti meglio e vedere cosa porti a Key2people!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Key2people

Preparati con i dati

Essere proficienti in strumenti come Tableau, Power BI o SQL è fondamentale per un ruolo in business intelligence. Durante l'intervista, aspettati domande pratiche o casi studio dove dovrai dimostrare come analizzeresti i dati, quindi meglio ripassare dei progetti precedenti che hai fatto!

Analisi critica e risoluzione dei problemi

In un'intervista per business intelligence, gli intervistatori sono super interessati a come approcci i problemi complessi. Fai attenzione a praticare domande comportamentali e scenari che richiedono una buona capacità di analisi e pensiero critico. Puoi fare simulazioni con amici oppure provare a risolvere casi reali.

Mostra il tuo portfolio

Se hai lavorato a progetti precedenti o hai delle analisi di dati che hai fatto, portale con te. Un buon portfolio può illustrare non solo le tue competenze tecniche, ma anche il tuo approccio alla visualizzazione dei dati e alla presentazione dei risultati. Ricorda, stiamo cercando di mostrarci ai datori di lavoro come un professionista completo!

Preparati per le domande situazionali

In un'intervista full-time, preparati a rispondere a domande situazionali e tecniche specifiche del settore. Gli intervistatori potrebbero chiederti come gestiresti una situazione in cui i dati sono incompleti o indesiderati. Allenati a spiegare come considereresti le opzioni per ottenere risultati accurati e affidabili.