In sintesi
- Mansioni: Progetta e gestisci infrastrutture IT innovative e sicure.
- Azienda: Kerakoll, un ambiente di lavoro inclusivo e dinamico.
- Benefit: Retribuzione competitiva, formazione continua e smart working.
- Altre informazioni: Crescita professionale in un contesto stimolante e flessibile.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza in un'azienda che valorizza il tuo potenziale.
- Qualifiche: Laurea in Informatica e 10 anni di esperienza in networking.
La retribuzione prevista è compresa tra 42000 - 50000 € per anno.
Chi Cerchiamo
Una risorsa che avrà il ruolo di IT System Network Senior Specialist e sarà respons abile della progettazione, evoluzione, gestione e manutenzione dell’infrastruttura IT aziendale, con particolare focus su infrastrutture virtualizzate e networking.
Garantirà la stabilità , la sicurezza e l’evoluzione degli ambienti IT on-premise e cloud, collaborando con i team interni e in particolare con l’unità organizzativa di Cyber Security.
ResponsabilitÃ
In particolare si occuperà delle seguenti attivitÃ
Progettazione, evoluzione, gestione e manutenzione di
- ambienti Windows Server (2016, 2019, 2022)
- ambienti virtualizzati (VMware, Hyper-V o tecnologie equivalenti)
- infrastrutture di rete (routing & switching, LAN/WAN)
- Gestione e configurazione di apparati di rete e sicurezza (VPN, segmentazione, NAC)
- Monitoraggio dell’infrastruttura IT tramite strumenti di monitoring e sistemi di alerting, con approccio proattivo alla risoluzione dei problemi
- Troubleshooting avanzato su tematiche di networking, sistemi e sicurezza
- Gestione e amministrazione ambienti Microsoft (Microsoft 365, Azure, Active Directory, Exchange)
- Supporto a progetti IT infrastrutturali e interfaccia con stakeholder aziendali
- Redazione di documentazione tecnica e reportistica operativa
- Contributo al miglioramento continuo dell’infrastruttura IT in ottica di affidabilità e scalabilitÃ
- Qualifiche
- Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o equivalente
- Almeno 10 anni di esperienza maturati in ambito networking e infrastrutture IT in contesti enterprise complessi e multi-sito, preferibilmente con esposizione a ambienti cloud e ibridi
- Ottima conoscenza di Windows Server (2016, 2019, 2022), virtualizzazione (VMware, Hyper-V o equivalenti), networking (routing & switching, protocolli Layer 1-2-3), sicurezza di rete (firewall, VPN, segmentazione, NAC), sistemi Microsoft (M365, Azure, Active Directory, Exchange), monitoraggio infrastrutture e sistemi di alerting
- Consolidata esperienza con strumenti di network monitoring e troubleshooting
- Preferibile esperienza con strumenti di ticketing e ITSM (es. Jira o equivalenti)
- Ottime doti di Problem solving e Orientamento al risultato
- Proattività e capacità di comunicazione con stakeholder non tecnici
- Gestione dello stress in contesti critici
- Ottima conoscenza della lingua Inglese e disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e internazionale
La sede di lavoro è fissata presso l’Headquarter Kerakoll in via dell’Artigianato 9 a Sassuolo (MO).
- Cosa ti offriamo
- Un percorso di crescita professionale e formazione continua.
- Un ambiente di lavoro stimolante, dinamico e flessibile orientato all’innovazione.
- Retribuzione annua lorda (RAL): range compreso tra € 42.000 e € 50.000.
- La Retribuzione Annua Lorda (RAL) sarà erogata in n. 13 mensilità .
- CCNL applicabile: Industria Chimica.
- Bonus: sistemi di incentivazione variabile pensati per riconoscere concretamente il contributo delle persone, collegati a obiettivi aziendali chiari, trasparenti e misurabili, che valorizzano i risultati e l’impegno di ciascuno.
- Welfare aziendale: un insieme di iniziative e strumenti pensati per supportare il benessere complessivo delle persone e delle loro famiglie, offrendo soluzioni concrete in ambiti come salute, previdenza, istruzione e tempo libero.
- Flessibilità al servizio delle persone: modalità di lavoro flessibili, come lo smart working per i ruoli elegibili, e altri strumenti che favoriscono un equilibrio sostenibile tra vita professionale e personale.
Kerakoll si impegna a offrire un pacchetto retributivo equo e competitivo, costruito con attenzione e trasparenza, in coerenza con i principi di equità interna e posizionamento di mercato.
Al termine del processo di selezione, l’offerta sarà definita valorizzando l’esperienza, le competenze e le qualifiche della persona candidata, in relazione ai requisiti del ruolo e alle fasce retributive previste.
Ulteriori dettagli saranno condivisi nelle fasi successive, nel rispetto delle Policy Aziendali applicabili.
Cosa significa lavorare in Kerakoll
In Kerakoll ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro basato su fiducia, inclusione e rispetto, ispirato ai principi di lealtà , trasparenza, sostenibilità ed efficienza.
Valorizziamo il patrimonio di conoscenze, esperienze e competenze che ogni persona porta con sé, considerandolo un elemento essenziale di eccellenza e competitività .
Promuoviamo politiche meritocratiche che riconoscono e sviluppano qualità e potenziale individuale, impegnandoci a garantire equità e inclusione in ogni fase del percorso professionale.
I nostri processi di selezione si fondano esclusivamente su conoscenze e competenze, nel pieno rispetto delle pari opportunità quindi non accettiamo alcuna forma di discriminazione legata ad etnia, nazionalità , genere, età , disabilità , orientamenti sessuali, opinioni politiche, sindacali o convinzioni religiose e condizioni personali.
Infine, collaboriamo con partner che condividono i nostri valori, per attrarre i migliori talenti e costruire una comunità coesa, in cui ciascuno possa sentirsi valorizzato e libero di esprimere il proprio potenziale.
Unisciti a noi!
IT System & Network Senior Specialist datore di lavoro: Kerakoll Group
Kerakoll è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e flessibile presso il nostro Headquarter a Sassuolo. Con un forte focus sull'innovazione e la crescita professionale, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di formazione continua e di un pacchetto retributivo competitivo, che include bonus legati ai risultati e iniziative di welfare aziendale per il benessere dei collaboratori e delle loro famiglie. La nostra cultura aziendale promuove fiducia, inclusione e meritocrazia, garantendo un percorso professionale equo e rispettoso per tutti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere IT System & Network Senior Specialist
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Kerakoll Group. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di IT System & Network Senior Specialist da Kerakoll Group.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Kerakoll Group, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Kerakoll Group e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IT System & Network Senior Specialist
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Kerakoll Group, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività :Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Kerakoll Group.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Kerakoll Group un’idea chiara delle tue capacità .
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Kerakoll Group
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Kerakoll Group. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
