In sintesi
- Mansioni: Gestisci il processo di vendita e sviluppa il mercato nella tua area.
- Azienda: Jungheinrich, leader nell'intralogistica con un ambiente innovativo.
- Benefit: Retribuzione competitiva, auto aziendale, buoni pasto e formazione continua.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team appassionato e contribuisci a progetti innovativi.
- Qualifiche: Diploma o laurea, esperienza nella vendita B2B e ottime capacità relazionali.
La retribuzione prevista è compresa tra 28000 - 33000 € per anno.
Con oltre 20.000 collaboratori in tutto il mondo, il Gruppo Jungheinrich è una delle maggiori realtà nel settore dell'intralogistica attraverso la fornitura di carrelli elevatori industriali e lo sviluppo di grandi impianti di stoccaggio e magazzini a grandi altezze interamente automatizzati. In Italia l'azienda, con Headquarter situato a Rosate (MI), nasce nel 1958 ed è presente con 7 filiali e 3 centri regionali e più di 1.200 dipendenti.
Per la Filiale di Roma ricerchiamo un/una Area Sales Manager che, a diretto riporto del Team Manager, si occuperà della promozione dei servizi e dei prodotti aziendali, del raggiungimento degli obiettivi pianificati per linee di prodotto e servizi e della partecipazione attiva con il team e con gli altri interlocutori della Filiale allo sviluppo del mercato generando cross-selling nelle aree di competenza nelle province di Enna, Catania, Messina e Reggio Calabria.
Attività principali:
- Gestione di tutto il processo di vendita e responsabilità dello sviluppo del mercato in linea con gli obiettivi strategici e operativi definiti per la propria area di competenza;
- Mantenimento e sviluppo dei rapporti con la clientela esistente e quella potenziale anche attraverso la pianificazione ed esecuzione di visite;
- Gestione di opportunità, trattative, ordini e attività utili al mantenimento e al controllo dell’attività commerciale quotidiana, avvalendosi degli strumenti digitali aziendali;
- Formulazione di proposte finalizzate anche alla promozione della vendita di servizi e di prodotti sviluppando opportunità di cross-selling;
- Partecipazione al recupero dei crediti e gestione dei reclami.
Requisiti:
- Diploma di maturità/laurea triennale;
- Esperienze pregresse nella vendita di beni strumentali B2B;
- Ottima padronanza pacchetto office/CRM;
- Ottime capacità relazionali, orientamento al risultato e problem solving;
- Domicilio nella provincia di Catania;
- Disponibilità a trasferte di breve durata.
La persona opererà nella zona di Enna, Catania, Messina e Reggio Calabria. Il pacchetto retributivo prevede una Ral indicativa tra 28.000 e 33.000 euro, ed è integrato da retribuzione variabile, auto aziendale, strumenti di lavoro (pc, telefono), buoni pasto e assicurazione sanitaria prevista dal contratto. Si offre inserimento diretto in azienda con retribuzione commisurata alle reali competenze ed esperienze. In Jungheinrich Italiana puntiamo all'eccellenza e investiamo nei talenti. Lavorare con noi significa agire in un ambiente innovativo e con tecnologie di prodotto altamente avanzate. Significa iniziare un percorso professionale orientato allo sviluppo delle competenze, attraverso il supporto di una formazione continua. Entrando a far parte della nostra squadra ti unirai ad un team di persone appassionate e di successo!
Area Sales Manager - zona Sicilia datore di lavoro: Jungheinrich AG
Jungheinrich AG è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e innovativo a Padova. I dipendenti beneficiano di una formazione continua, di un supporto tecnico avanzato e di un piano welfare che premia i risultati, il tutto in un contesto collaborativo e orientato alla crescita professionale. Con un furgone aziendale a disposizione, i tecnici hanno la flessibilità necessaria per svolgere il proprio lavoro in modo efficiente e soddisfacente.
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Area Sales Manager - zona Sicilia
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Jungheinrich AG e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Jungheinrich AG. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Jungheinrich AG
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Jungheinrich AG può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Area Sales Manager - zona Sicilia
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Jungheinrich AG a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Jungheinrich AG. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Jungheinrich AG che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Jungheinrich AG
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Jungheinrich AG. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Jungheinrich AG.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Jungheinrich AG. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
