ADDETTO/A AL TAGLIO

ADDETTO/A AL TAGLIO

Full-Time 31500 - 38500 € / anno (stimato) Smart working non possibile
J

In sintesi

  • Mansioni: Taglia il pellame e tessuto per calzature di lusso, creando prototipi e campioni.
  • Azienda: Un'azienda iconica e innovativa nel settore della moda e del lusso.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale in un ambiente creativo e stimolante.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico che valorizza la diversità e l'inclusione.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per lavorare con materiali pregiati e contribuire a collezioni esclusive.
  • Qualifiche: Esperienza nel taglio di calzature di lusso e conoscenze tecniche sui materiali.

La retribuzione prevista è compresa tra 31500 - 38500 € per anno.

Contesto La Calzatura rappresenta uno dei 16 mestieri della Maison Hermès e uno dei più importanti in termini di volume d'attività. Comprende circa 350 collaboratori in due paesi, Francia e Italia, che lavorano al ritmo di due collezioni all'anno. Le collezioni sono prodotte dai nostri partner industriali e dai nostri ateliers interni, di cui fa parte Hermès Chaussure Italie. Le collezioni sono commercializzate attraverso una rete integrata di oltre 300 negozi in Europa, Asia-Pacifico e Americhe, nonché tramite il canale e-commerce.

Nello specifico, Atelier HCI si occupa dello sviluppo e della produzione di alcuni modelli di calzature, nonché del coordinamento dei nostri partner industriali per quanto riguarda l’industrializzazione delle calzature, lo sviluppo dei materiali, la qualità e la compliance della filiera.

Missione e attività Atelier HCI è alla ricerca di un/a artigiano/a specializzato e appassionato nel taglio di pellame e tessuto in ambito calzaturiero con l’uso di macchina automatica, trancia e a mano, con esperienza pluriennale maturata in contesti produttivi di calzature di alto livello. L’artigiano/a si occuperà di tagliare i prototipi e i campioni delle nuove collezioni e calcolare i relativi consumi.

Profilo del candidato:

  • Consolidata esperienza nel ruolo maturata nel settore calzature di lusso
  • Conoscenza tecnica approfondita di tutti i materiali (pelli, fodere, tessuti, pregiati)
  • Conoscenza tecnica di tutte le tipologie di taglio (automatico, fustella, a mano)
  • Buone conoscenze informatiche, prevalentemente Excel e sistemi informativi ERP

Hermès ricerca persone positive e appassionate che si rispecchiano nelle seguenti caratteristiche attitudinali:

  • Ottime doti comunicative e capacità di relazionarsi con interlocutori diversi
  • Predisposizione al lavoro di squadra e al senso del collettivo
  • Disponibilità, flessibilità e adattabilità
  • Forte orientamento alla qualità e al dettaglio

Il nostro impegno Hermès si impegna a generare, sostenere e promuovere i valori della diversità e dell'inclusione contribuendo a creare una forza lavoro diversificata di persone uniche e talentuose con background, competenze e visioni del mondo diverse che arricchiscono la nostra Maison.

Sul Gruppo Hermès Creatore, artigiano e venditore di oggetti di alta qualità, Hermès è dal 1837 una maison francese, familiare e indipendente, che impiega circa di 20.000 collaboratori nel mondo. Spinta da un continuo spirito d’intraprendenza e un’esigenza costante, Hermès incentiva la libertà e l’autonomia di ognuno grazie a un management responsabile. L’azienda porta avanti una tradizione di savoir-faire d’eccezione grazie a un forte radicamento territoriale, nel rispetto delle persone e delle risorse naturali. Sedici professioni artigianali alimentano la creatività della maison, le cui collezioni spiccano in più di 300 negozi nel mondo.

ADDETTO/A AL TAGLIO datore di lavoro: Join

Lavorare con Hermès significa entrare a far parte di una maison che valorizza l'artigianato e la qualità, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo. Con opportunità di crescita professionale e un forte impegno per la diversità e l'inclusione, i dipendenti possono contribuire attivamente alla tradizione di eccellenza dell'azienda, mentre godono di un pacchetto retributivo competitivo e di benefit personalizzati. La posizione di MRTW Production Quality Supervisor in Italia offre un'esperienza unica di interazione con i partner locali e con i team internazionali, promuovendo un approccio orientato ai risultati e all'innovazione nel settore del lusso.

J

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Join

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere ADDETTO/A AL TAGLIO

Caccia ai Mestieri Specializzati

Iniziamo a scoprire i mestieri specializzati: partecipa a fiere di settore e eventi locali. Qui puoi incontrare datori di lavoro e addetti ai lavori, oltre a scoprire opportunità che non sono pubblicizzate online. Non sottovalutare l’importanza di farsi vedere!

Collegamenti Locali

Unisciti a gruppi e associazioni professionali che sono specifici per il tuo settore. Queste comunità offrono risorse, opportunità di network e, talvolta, anche corsi di aggiornamento. Chiedi consigli e suggerimenti: chi meglio di loro conosce il mercato?

Sfrutta la Tua Rete

Parla con amici e conoscenti nel settore dei mestieri specializzati. Spesso le migliore opportunità arrivano attraverso il passaparola. Non essere timido, chiedi informazioni sulle posizioni aperte e se possono supportarti con un referral!

Candidati direttamente!

Non dimenticare di visitare il sito web di Join e candidati per il ruolo di ADDETTO/A AL TAGLIO. Le aziende cercano spesso profili motivati e disponibili; essere proattivi può farti risaltare rispetto agli altri candidati.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come ADDETTO/A AL TAGLIO

Taglio di pellame
Taglio di tessuto
Uso di macchina automatica
Uso di trancia
Esperienza nel settore calzature di lusso
Conoscenza dei materiali (pelli, fodere, tessuti)
Conoscenza delle tipologie di taglio (automatico, fustella, a mano)

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue competenze pratiche:Nei mestieri specializzati, è fondamentale evidenziare le tue competenze tecniche e pratiche. Assicurati di includere certificazioni specifiche del settore nel tuo CV e descrivi chiaramente le esperienze pratiche che hai avuto, come stage, tirocini o lavori precedenti.

Portfolio: il tuo alleato:Se hai un portfolio con esempi del tuo lavoro, non dimenticare di includerlo. Questo può veramente fare la differenza! Attira l’attenzione di Join mostrando i tuoi progetti più rilevanti e come hai applicato le tue abilità nei mestieri specializzati.

Adatta il tuo CV all’offerta:Ricorda di personalizzare il tuo CV per il ruolo che stai cercando. Focalizzati su esperienze e competenze che sono direttamente collegate al lavoro di ADDETTO/A AL TAGLIO. Mostrare che hai le capacità giuste per il lavoro specifico ci farà sentire più a nostro agio nel vedere il tuo profilo.

Lettera di motivazione: parla di te:Scrivi una lettera di motivazione che non solo racconti chi sei, ma che esprima anche il tuo interesse per il settore dei mestieri specializzati. Fai capire a Join perché sei appassionato di questo lavoro e come puoi portare valore alla loro squadra. Non dimenticare di includere un tocco personale!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Join

Conosci il tuo mestiere

Prepara delle risposte dettagliate sui vari mestieri specializzati. Potrebbero farti domande tecniche specifiche sul tuo campo, quindi assicurati di ripassare i principali strumenti e tecniche utilizzate nel tuo settore. Se c'è un particolare macchinario o software che usi, preparati a spiegarne il funzionamento.

Mostra la tua esperienza pratica

Non limitarti a elencare le tue qualifiche: prepara una lista di progetti o esperienze pratiche che dimostrano le tue competenze. Avere esempi concreti da condividere, come sfide che hai superato o risultati ottenuti, può farti brillare davanti a chi ti intervista.

Sii pronto a rispondere a domande situazionali

Aspettati domande situazionali che ti chiedano come affronteresti scenari reali nel lavoro. Potrebbero chiederti di descrivere un momento in cui hai dovuto risolvere un problema complesso o di lavorare in team. Prepara alcune storie che dimostrano la tua abilità nel gestire situazioni difficili.

Proietta fiducia e professionalità

Ricorda che stai cercando un lavoro full-time, quindi trasmetti sicurezza e professionalità. Mostra il tuo interesse per l'azienda, non solo per il ruolo. Condividi perché pensi che i tuoi valori si allineino con quelli di Join e come il tuo background può essere un valore aggiunto per il team.