In sintesi
- Mansioni: Lavora nella produzione di articoli cartari, anche senza esperienza.
- Azienda: Azienda leader nel settore cartario con un ambiente dinamico.
- Benefit: Stipendio competitivo, buoni pasto e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Lavoro su turni dal lunedì al venerdì con ottime prospettive di carriera.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per imparare e crescere in un settore innovativo.
- Qualifiche: Diploma tecnico e motivazione ad apprendere.
La retribuzione prevista è compresa tra 20000 - 22000 € per anno.
Job Camere S. r. l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D. lgs. 276/03 - (Aut.
Def.
Min.
Lav.
Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Filiale di Lucca Job Camere, agenzia per il lavoro, filiale di Lucca, ricerca, per azienda operante nel settore cartario, OPERAI DI PRODUZIONE anche senza esperienza.
L'azienda, leader nel settore per la produzione di articoli cartari, ricerca personale per le linee tovaglioli, fazzoletti e rotoli.
L'azienda lavora su 3 turni dal lunedì al venerdì, ed è inquadrata con il CCNL CARTA INDUSTRIA con quattordici mensilità, premio annuale e buoni pasto.
Requisiti: Si ricerca: Personale anche senza precedente esperienza purchè con diploma di estrazione tecnica.
Personale con pregressa esperienza nel settore cartario oppure in un contesto priduttivo.
Motivazione ad imparare e crescere.
Sede di lavoro: Altopascio (LU).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi , ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere. com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.
Lgs. 196/03). by helplavoro. it
OPERAIO CARTOTECNICO (M/F) datore di lavoro: Job Camere
Job Camere S.r.l. è un datore di lavoro eccellente, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nel settore cartario ad Altopascio. Con opportunità di crescita professionale e formazione continua, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto produttivo dinamico, supportato da un pacchetto retributivo competitivo che include quattordici mensilità e premi annuali. L'azienda promuove una cultura inclusiva, accogliendo candidati di tutte le esperienze e background, rendendola un luogo ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
