In sintesi
- Mansioni: Assicurati che il tuo reparto sia sempre in ordine e assisti i clienti.
- Azienda: Iziwork, un'agenzia digitale innovativa per il lavoro.
- Benefit: Stipendio competitivo di 1541€ al mese e contratto iniziale con possibilità di proroga.
- Altre informazioni: Orario full time con riposi settimanali e ottime possibilità di crescita.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per lavorare in un ambiente dinamico e interagire con le persone.
- Qualifiche: Esperienza pregressa e flessibilità, automuniti e disponibili nei weekend.
La retribuzione prevista è compresa tra 22500 - 27500 € per anno.
Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.
Tipo di contratto
Somministrazione
Retribuzione
1541€ lordo / mese
Luogo
06132 Perugia
Tempo di lavoro
40 ore settimanali
Descrizione mansione
- Garantire la completezza dell'assortimento, dell'ordine e della pulizia del proprio reparto;
- Assistenza alla clientela;
- Spunta delle merci con appositi terminali;
- Supervisionare il processo di posizionamento sullo scaffale della merce scaricata;
- Operazioni di cassa;
Si offre un contratto in somministrazione iniziale, per poi procedere con delle proroghe.
Orario di lavoro Full Time su orario 8-20 con due ore di pausa 6 giorni su 7 con riposi.
Tasso di lavoro
- Giornata lavorativa
Prerequisiti
- Automuniti
- Esperienza pregressa
- Flessibilità
- Disponibilità nei week end
Certificati
Nessun certificato richiesto
Esperienza
Almeno 1 mese
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.
Lgs.198/06) e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
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Addetto/a vendita datore di lavoro: iziwork
Lavorare come manutentore presso la sede di Soave (VR) di iziwork offre un ambiente stimolante e collaborativo, dove il lavoro di squadra è fondamentale. Con un contratto a tempo indeterminato e una retribuzione competitiva, i dipendenti hanno l'opportunità di crescere professionalmente in un settore in continua evoluzione, beneficiando di un'ottima cultura aziendale che valorizza il contributo di ciascun membro del team.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a vendita
✨Intensifica la tua presenza locale
Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!
✨Usa i Social per farti Notare
Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.
✨Preparati per i colloqui pratici
Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!
✨Candidati su iziwork
Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su iziwork! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a vendita
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.
Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come iziwork amano vedere numeri!
Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in iziwork e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.
Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di iziwork!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso iziwork
✨Conosci i tuoi prodotti!
Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di iziwork, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!
✨Preparati a scenari pratici
Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.
✨Mostra la tua motivazione
Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di iziwork vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!
✨Raccogli feedback sui tuoi approcci
Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a iziwork il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.
