In sintesi
- Mansioni: Installa e manutiene ascensori, lavorando a stretto contatto con tecnici esperti.
- Azienda: Iziwork, agenzia digitale per il lavoro che semplifica la ricerca di lavoro.
- Benefit: Stipendio competitivo, buoni pasto e welfare aziendale.
- Altre informazioni: Possibilità di assunzione stabile dopo il periodo di affiancamento.
- Perché questo lavoro: Inizia la tua carriera in un settore in crescita con opportunità di apprendimento.
- Qualifiche: Diploma in ambito elettrico o elettrotecnico, buona manualità e patente B.
La retribuzione prevista è compresa tra 22500 - 27500 € per anno.
Iziwork è un'agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.
Per azienda cliente operante nel settore dell'installazione e manutenzione di ascensori ed impianti elevatori, siamo alla ricerca di un Operaio Ascensorista Junior.
La risorsa si occuperà di:
- Installazione di ascensori e impianti elevatori;
- Manutenzione ordinaria e straordinaria;
- Riparazioni e interventi tecnici presso clienti;
È previsto un periodo iniziale di affiancamento con tecnici esperti, finalizzato al raggiungimento della completa autonomia operativa.
Si offre contratto iniziale in somministrazione con concrete possibilità di inserimento stabile in azienda.
Tasso di lavoro: Giornata lavorativa
Retribuzione e Benefit
Compenso: 1700 - 1900 al mese
40 ore settimanali
Benefits: Buono pasto da 10 per ogni giorno lavorato; Welfare aziendale da 3 al giorno;
Prerequisiti
- Esperienza o (in alternativa) percorso scolastico in ambito elettrico, elettrotecnico o manutentivo;
- Buona manualità e attitudine al lavoro sul campo;
- Buona conoscenza della lingua italiana;
- Patente B;
- Affidabilità, serietà e disponibilità a lavorare in autonomia dopo il periodo di affiancamento.
Esperienza: Nessuna esperienza richiesta
Certificati richiesti: Patente B
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.
Operaio Ascensorista datore di lavoro: Iziwork SpA
Iziwork è un eccellente datore di lavoro che offre un ambiente stimolante e collaborativo per gli operai ascensoristi. Con un focus sulla crescita professionale, i dipendenti beneficiano di un periodo di affiancamento con tecnici esperti, garantendo un apprendimento pratico e una rapida autonomia. Inoltre, la posizione offre un pacchetto retributivo competitivo e vantaggi come buoni pasto e welfare aziendale, rendendo l'azienda un luogo ideale per costruire una carriera significativa nel settore degli impianti elevatori.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Operaio Ascensorista
✨Sfrutta i portali di lavoro specializzati
Per i mestieri specializzati, è fondamentale usare portali come JobFinder o Talent.com, che sono più orientati a questo tipo di professioni. Aggiungi la tua esperienza e competenze per farti notare dai recruiter!
✨Partecipazione a fiere del lavoro
Le fiere del lavoro sono un ottimo modo per entrare in contatto diretto con aziende che cercano personale temporaneo per mestieri specializzati. Non avere paura di metterti in gioco, porta con te una versione cartacea del tuo CV e sii pronto per un colloquio lampo.
✨Collegamenti con le agenzie del lavoro
Trovati un'agenzia di lavoro temporaneo che si specializza nel tuo campo. Queste agenzie hanno contatti diretti con le aziende e ti possono aiutare a trovare opportunità che non sempre vengono pubblicizzate.
✨Applica direttamente su Iziwork SpA!
Se sei interessato a lavorare con Iziwork SpA, non aspettare! Controlla se offrono posizioni temporanee e applica direttamente sul loro sito. Spesso le aziende preferiscono ricevere candidature tramite il loro portale.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Operaio Ascensorista
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze pratiche:Nei mestieri specializzati, è fondamentale dimostrare che hai le mani in pasta! Includi nel tuo CV esperienze pratiche, come stage, lavori precedenti o progetti specifici, per far capire a Iziwork SpA che sei pronto a lavorare sul campo.
Certificazioni rilevanti contano!:Se hai ottenuto certificazioni specifiche per il tuo settore, non dimenticarle! Queste possono fare la differenza nel tuo profilo, specialmente per un lavoro temporaneo, dove le competenze tecniche sono fondamentali per adattarsi rapidamente.
Personalizza il tuo cv e lettera di presentazione:Quando ti candidi per un lavoro temporaneo, assicurati di mettere in risalto le esperienze più rilevanti per il ruolo. Spiega brevemente perché sei particolarmente motivato a lavorare in Iziwork SpA e come le tue esperienze possono aiutarti a eccellere.
Sii chiaro sulla tua disponibilità:Per un lavoro temporaneo, è super importante mettere in chiaro quando sei disponibile ad iniziare e per quanto tempo. Aiuterai Iziwork SpA a capire subito se sei la persona giusta per il lavoro. Non dimenticare di farlo nel tuo messaggio di candidatura!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Iziwork SpA
✨Metti in mostra le tue abilità tecniche
Nel mondo dei mestieri specializzati, è fondamentale dimostrare competenze pratiche. Prepara un portfolio che mostri i tuoi progetti passati o esperienze lavorative. Se possibile, porta anche campioni del tuo lavoro che possano parlare più delle parole.
✨Riflettiamo sulle domande pratiche
Aspettati domande pratiche o simulazioni legate al tuo lavoro. Potrebbero chiederti di risolvere problemi reali o di dimostrare come utilizzeresti specifici strumenti o tecniche. Preparati a mostrare come agisci in situazioni di lavoro reale!
✨Sii pronto a discutere orari e disponibilità
Essendo un lavoro temporaneo, è molto probabile che ti venga chiesto di chiarire la tua disponibilità immediata e le tue preferenze per gli orari di lavoro. Sii trasparente e comunicativo su quanto tempo puoi dedicare e su quali turni sei disposto a lavorare.
✨Mostra la tua motivazione e flessibilità
Le aziende cercano candidati che siano motivati e pronti a imparare. Fai capire a Iziwork SpA che sei entusiasta dell'opportunità di assumere un ruolo temporaneo e che sei in grado di adattarti rapidamente alle esigenze del team.
