IT110- ADDETTI/E AI BANCHI FRESCHI - CHIARI

IT110- ADDETTI/E AI BANCHI FRESCHI - CHIARI

Chiari Full-Time 23241 - 25102 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Italmark

In sintesi

  • Mansioni: Assistere i clienti e gestire i banchi freschi con passione per il cibo.
  • Azienda: Italmark, un'azienda solida con oltre 100 negozi in Lombardia.
  • Benefit: Formazione pratica, ambiente collaborativo e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Candidature aperte a tutti, in un ambiente inclusivo e rispettoso.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel mondo della GDO!
  • Qualifiche: Diploma di scuola media superiore e passione per il servizio al cliente.

La retribuzione prevista è compresa tra 23241 - 25102 € per anno.

Italmark è un’azienda fondata su valori solidi tramandati da generazioni, con oltre 2.200 persone tra collaboratrici e collaboratori e 100 negozi presenti sul territorio lombardo. Poniamo grande attenzione alle esigenze di tutte le persone e crediamo che la chiave del successo di un’azienda risieda anche nella loro felicità e nel loro benessere: per questo motivo siamo attenti alle esigenze personali e familiari di chi lavora con noi, investiamo in programmi di inserimento, offriamo formazione tecnico-pratica, opportunità di crescita e percorsi di carriera!

Posizione: Per il potenziamento dell’organico interno del punto vendita Italmark di CHIARI ricerchiamo: ADDETTI/E VENDITA REPARTO FRESCHI

  • Macelleria – Full-time 40 ore
  • Forneria/bar – Part-time 30 ore

L’addetto/a vendita nei diversi reparti si occupa di ricevimento delle merci ed esposizione nei reparti, dell’assistenza e consulenza ai clienti, degli ordini, del mantenimento dell’ordine e della pulizia dei reparti.

COSA OFFRIAMO

  • Inserimento in una realtà solida della GDO
  • Formazione iniziale e affiancamento sul campo
  • Ambiente di lavoro organizzato e collaborativo
  • Opportunità di crescita professionale nel tempo

ELEMENTI CONTRATTUALI e RETRIBUTIVI

  • Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Distribuzione Moderna Organizzata (DMO);
  • Inquadramento al 4° o 5° livello del CCNL, determinato in fase di selezione, sulla base dell’effettiva esperienza e delle competenze professionali maturate dal candidato;
  • Retribuzione annua lorda da un minimo di 23.241,12 € a un massimo di 25.102,56 €, in base al valore dell’assegno supplementare provinciale applicabile alla sede di lavoro, da riproporzionare in funzione di orario part-time.

Requisiti:

  • Diploma di scuola media superiore;
  • Passione per il cibo e per gli alimenti in genere;
  • Orientamento al lavoro di squadra e predisposizione al servizio al cliente;
  • Flessibilità e disponibilità oraria in base alle esigenze organizzative;

Altre informazioni:

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198⁄2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento e in conformità al Dlgs 96⁄2026 (in attuazione della Direttiva UE 2023⁄970).

IT110- ADDETTI/E AI BANCHI FRESCHI - CHIARI datore di lavoro: Italmark

Italmark è un datore di lavoro eccezionale, che valorizza il benessere e la felicità dei propri collaboratori. Offriamo un ambiente di lavoro collaborativo e organizzato, con programmi di formazione e opportunità di crescita professionale, specialmente nel nostro punto vendita di Chiari. La nostra attenzione alle esigenze personali e familiari rende Italmark un luogo ideale per costruire una carriera significativa nella GDO.

Italmark

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Italmark

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere IT110- ADDETTI/E AI BANCHI FRESCHI - CHIARI

Intensifica la tua presenza locale

Nel mondo del retail, la connessione locale è fondamentale. Partecipa ad eventi e fiere del commercio nella tua zona per farti conoscere e scoprire opportunità. Non dimenticare di farti un giro nei negozi della tua area: a volte i manager assumono volontariamente personale per chiacchierate informali!

Usa i Social per farti Notare

Segui i brand di retail e le loro pagine sui social media. Spesso annunciano opportunità di lavoro o eventi speciali. Puoi anche interagire con i post per farti notare: commenta e fai domande pertinenti, mostrando il tuo interesse e la tua motivazione.

Preparati per i colloqui pratici

Nel retail, i colloqui possono includere situazioni pratiche. Prepara dei esempi concreti da condividere su come hai gestito situazioni di vendita o cliente in passato. Mostra che sai affrontare situazioni difficili e che hai un buon occhio per i dettagli!

Candidati su Italmark

Abbiamo tantissime opportunità di lavoro aperte su Italmark! Candidati direttamente sul nostro sito, dove troverai informazioni dettagliate sulle posizioni disponibili nel settore retail. Non perdere tempo e assicurati di applicare il prima possibile!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IT110- ADDETTI/E AI BANCHI FRESCHI - CHIARI

Ricevimento merci
Esposizione prodotti
Assistenza clienti
Consulenza ai clienti
Gestione ordini
Mantenimento ordine
Pulizia reparti

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore retail:Quando prepari il tuo CV, assicurati di evidenziare qualsiasi esperienza precedente nel retail o nella vendita al dettaglio. Anche se hai lavorato solo part-time o in estate, questa esperienza conta! Parla delle tue competenze nel servizio clienti e di come hai contribuito a migliorare le vendite.

Sii specifico nei risultati delle vendite:Nel tuo CV, non limitarti a dire che hai lavorato in un negozio; parla dei tuoi risultati. Se hai aumentato le vendite o migliorato la soddisfazione del cliente, quantifica questi successi con dati concreti. Le aziende come Italmark amano vedere numeri!

Scrivi una lettera di motivazione personale:Nel tuo caso, una lettera di motivazione è fondamentale. Spiega perché vuoi lavorare in Italmark e in che modo ti appassiona il settore retail. Raccontaci cosa ti ispira nel mondo della vendita al dettaglio e come credi di poter fare la differenza.

Controlla l'adeguatezza della tua disponibilità:Essendo un lavoro full-time, le aziende cercano candidati che possano lavorare in modo flessibile. Nella tua applicazione, parlaci della tua disponibilità e assicuriamoci che sia chiara. Ci aiuterà a capire come potresti inserirti nel team di Italmark!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Italmark

Conosci i tuoi prodotti!

Uno degli aspetti più importanti per chi sta cercando un lavoro nel retail è la conoscenza dei prodotti che si vendono. Prima di incontrare i rappresentanti di Italmark, assicurati di informarti sui loro prodotti, le caratteristiche uniche e chi sono i loro clienti. Questo ti aiuterà non solo a rispondere alle domande, ma anche a mostrare il tuo entusiasmo per la posizione!

Preparati a scenari pratici

Aspettati domande che simulano situazioni che potresti affrontare sul posto di lavoro. Ad esempio, potresti dover gestire un cliente difficile o suggerire un prodotto specifico a un cliente con esigenze particolari. Allenati a rispondere a queste situazioni in modo calmo e professionale, dimostrando le tue capacità di problem-solving e customer service.

Mostra la tua motivazione

Poiché si tratta di una posizione full-time, i recruiter di Italmark vorranno capire la tua motivazione e il tuo engagement. Parla delle tue esperienze passate nel retail, cosa ti appassiona di questo settore e come intendi contribuire al team. La tua autenticità farà la differenza!

Raccogli feedback sui tuoi approcci

Se hai avuto esperienze precedenti nel retail, cerca di raccogliere feedback da responsabili o colleghi su come gestisci le vendite e il rapporto con i clienti. Questi insights non solo possono aiutarti a migliorare, ma anche a dimostrare a Italmark il tuo desiderio di voler crescere e imparare all'interno del loro team.