In sintesi
- Mansioni: Gestisci il ciclo paghe e supporta i clienti con consulenze.
- Azienda: Studio di consulenza dinamico e innovativo a Treviso.
- Benefit: Contratto di apprendistato o subordinato, con opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente stimolante con possibilità di inserimento immediato.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo del lavoro e sviluppa competenze preziose.
- Qualifiche: Diploma in Ragioneria o Laurea in materie economiche, esperienza nel settore.
La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 30000 € per anno.
Profilo ideale:
- Diploma di Ragioneria e/o Laurea Triennale/Magistrale in materie economiche o in Consulenza del Lavoro, con ottimo curriculum studiorum.
- Esperienza di almeno due anni nel ruolo, maturata preferibilmente presso CED, studi di consulenza del lavoro o uffici payroll.
- Conoscenza dei principali CCNL (in particolare: ristorazione, edilizia, metalmeccanico, cooperative, turistico, terziario, commercio, trasporti, artigianato).
- Gradita conoscenza della Cassa Edile.
- Buona conoscenza della gestione di enti e fondi.
- Padronanza nella gestione di ferie, permessi e ROL.
- Conoscenza e costante aggiornamento in merito alle normative vigenti.
- Ottimo utilizzo del PC e del pacchetto Windows/Office.
- Conoscenza dei principali software di elaborazione paghe, preferibilmente Centro Paghe.
Mansioni da svolgere:
- Gestione del ciclo paghe: elaborazione cedolini e relativi adempimenti contributivi.
- Gestione degli adempimenti annuali relativi al personale dipendente (CU, Modello 770, Autoliquidazione INAIL, F24) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens, ecc.).
- Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro.
- Gestione enti bilaterali di settore, CIG, Cassa Edile e fondi pensione.
- Elaborazioni di fine anno: TFR, calcolo acconto e saldo imposta sostitutiva, IRAP, studi di settore.
- Elaborazione del Libro Unico del Lavoro (LUL) per dipendenti e collaboratori.
- Invio di comunicazioni telematiche a centri per l'impiego, istituti ed enti previdenziali.
- Supporto e prima consulenza ai clienti.
- Altri adempimenti connessi al ruolo.
Inserimento: immediato. Sede di lavoro: Treviso. Inquadramento e retribuzione indicativi: preferibile inserimento con contratto di apprendistato o, in alternativa, contratto di lavoro subordinato, livello da definire in base alle effettive competenze della risorsa. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77).
PAGHE E CONTRIBUTI JUNIOR datore di lavoro: IQM selezione S.r.l.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Treviso, dove i dipendenti possono crescere professionalmente grazie a opportunità di formazione continua e aggiornamenti sulle normative vigenti. Con un forte focus sulla gestione delle paghe e dei contributi, il team è composto da professionisti esperti che supportano la crescita individuale e collettiva, garantendo un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Inoltre, l'azienda promuove una cultura inclusiva e valorizza le competenze di ciascun membro del team, rendendola un datore di lavoro ideale per chi cerca un impiego significativo e gratificante.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di IQM selezione S.r.l.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere PAGHE E CONTRIBUTI JUNIOR
✨Sfrutta il tuo network universitario
Parla con i tuoi professori e compagni di corso, spesso sanno di aziende che stanno cercando apprendisti in risorse umane. Le università hanno anche accordi con le aziende, quindi sfrutta al massimo il tuo ateneo!
✨Partecipa a fiere e eventi di carriera
Le fiere del lavoro sono un'ottima occasione per incontrare direttamente le aziende in cerca di apprendisti. Preparati a presentarti e portati dietro un curriculum aggiornato; il contatto diretto può davvero fare la differenza.
✨Segui le aziende sui social
Segui le pagine delle aziende che ti interessano su LinkedIn e Instagram. Spesso postano opportunità lavorative e notizie interessanti che ti possono essere utili per capire meglio la loro cultura e i loro valori.
✨Candidati attraverso il nostro sito
Non dimenticare di controllare frequentemente il sito di IQM selezione S.r.l. per eventuali opportunità di apprendistato. Applicare direttamente lì ti darà maggiori possibilità di farti notare!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come PAGHE E CONTRIBUTI JUNIOR
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Rendi il tuo CV una storia di crescita:Nel campo delle risorse umane, il tuo CV dovrebbe raccontare la tua storia di crescita e sviluppo. Metti in evidenza le esperienze di lavoro precedenti, anche quelle di stage o volontariato, in cui hai acquisito competenze relazionali e gestionali. Mostra come hai contribuito a migliorare le interazioni e la comunicazione in ambito lavorativo.
Personalizza la tua lettera di motivazione:Scrivi una lettera di motivazione che non sia solo una ripetizione del tuo CV. Parla di perché sei appassionato delle risorse umane e come un apprendistato presso IQM selezione S.r.l. possa aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi di carriera. Mostra entusiasmo e voglia di imparare, spiegando perché sei il candidato giusto per il loro team!
Fai attenzione ai dettagli:Nelle risorse umane, l’attenzione ai dettagli è fondamentale. Assicurati che il tuo CV e la tua lettera di motivazione siano privi di errori grammaticali e ortografici. Anche nel layout, cerca di essere chiaro e ordinato: un documento ben presentato fa sempre una buona impressione!
Mostra il tuo interesse per la formazione continua:Nel tuo CV o nella lettera, sottolinea qualsiasi corso, certificazione o workshop che hai frequentato, anche se non sono strettamente legati a risorse umane. Questo dimostra che sei motivato a imparare e crescere nel tuo campo. Ricorda di menzionare anche la tua disponibilità ad apprendere, un aspetto cruciale per un apprendistato!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso IQM selezione S.r.l.
✨Conoscere il Panoramica delle Risorse Umane
Fai un bel ripasso sui principali temi delle risorse umane, come la gestione del personale, la selezione e la formazione. Sottolinea la tua curiosità e voglia di imparare, dato che sei in cerca di un apprendistato per diventare un esperto nel settore.
✨Preparati a Esempi Pratici e Situazionali
Aspettati domande situazionali che riguardano la gestione dei conflitti e la comunicazione interpersonale. Avendo in mente situazioni reali che hai vissuto, sarai in grado di dimostrare come affronteresti diverse sfide nel lavoro quotidiano.
✨Mostra il Tuo Interesse per la Cultura Aziendale
Durante l'intervista, esprimi il tuo desiderio di capire e contribuire alla cultura aziendale di IQM selezione S.r.l.. Parla di come i valori dell'azienda si allineano con i tuoi e chiedi come le risorse umane promuovono un ambiente di lavoro positivo.
✨Preparati a Discutere di Formazione e Sviluppo
Poiché stai cercando un apprendistato, metti in evidenza la tua apertura all'apprendimento. Chiedi informazioni su opportunità di formazione e sviluppo professionale offerte da IQM selezione S.r.l.. Questo dimostra il tuo impegno e la tua motivazione a crescere nel campo delle risorse umane.
