In sintesi
- Mansioni: Gestisci e ottimizza procedure IT, sviluppa software su misura e analizza dati.
- Azienda: Iperal, un'azienda della GDO in continua espansione in Lombardia.
- Benefit: Formazione continua, ambiente giovane, piani di sviluppo professionale e fondo sanitario integrativo.
- Altre informazioni: Contratto a tempo determinato con possibilità di inserimento e retribuzione competitiva.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel settore IT.
- Qualifiche: Esperienza di 2 anni in analisi programmatore e conoscenze in SQL Server e C#.
La retribuzione prevista è compresa tra 25000 - 35000 € per anno.
Il Gruppo Iperal è un'azienda della GDO presente in Lombardia. Da 40 anni garantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre 5000 collaboratori. La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori. Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza.
Iperal è alla ricerca di un analista programmatore da inserire all’interno della direzione IT. La figura, con diretto riporto al direttore IT, si occuperà principalmente delle seguenti attività:
- Gestire e ottimizzare le procedure interne, garantendo l’efficienza dei processi IT.
- Partecipare all’implementazione e personalizzazione di software su misura (custom software) in base alle esigenze aziendali.
- Analizzare le fonti dati disponibili per supportare il processo di miglioramento continuo delle architetture software.
- Redigere documentazione tecnica e funzionale dettagliata, utile per manutenzione e sviluppo futuro.
Profilo ricercato
- Necessaria esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di analista programmatore.
- Necessario titolo di studio in ambito informatico (diploma o laurea).
- Sono indispensabili conoscenze in ambito SQL Server.
- È necessario avere padronanza nello sviluppo in C# (Visual Studio, .NET, MVC).
Orario e luogo di inserimento
- Sede amministrativa: presso Iperal Piantedo (SO).
- Orario: full time da lunedì a venerdì.
- Tipologia di inserimento: Contratto a tempo determinato finalizzato all’inserimento.
- Retribuzione annua lorda compresa tra i 25.000 e i 35.000.
- Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio.
Entra nel nostro Team
- Fin dal primo giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero.
- Possibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione.
- Ambiente giovane e dinamico.
- Adesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali.
- Un fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN.
- La possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative locali.
Metti in gioco il tuo talento: entra a far parte del team Iperal!
Puoi scoprire le altre offerte di lavoro sul nostro sito e rimanere aggiornato seguendoci sulla pagina LinkedIn Iperal.
Ricerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.lgs.198/2006). Candidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati.
Analista programmatore IT datore di lavoro: Iperal S.p.a
Il Gruppo Iperal è un eccellente datore di lavoro che offre un ambiente giovane e dinamico, con opportunità di formazione continua e sviluppo professionale personalizzato. Lavorando presso la sede di Piantedo, i dipendenti possono beneficiare di un fondo sanitario integrativo e di sconti aziendali, contribuendo a un equilibrio tra vita lavorativa e personale. Unisciti a noi per fare la differenza in un'azienda solida e responsabile verso il territorio.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Analista programmatore IT
✨Esplora Eventi di Settore
Partecipa a fiere e conferenze di consulenza IT come il Forum Internazionale della Consulenza. Sono ottime occasioni per conoscere professionisti del settore e aziende come Iperal S.p.a. Non dimenticare di portare con te un biglietto da visita, potresti incontrare il tuo futuro capo!
✨Unisciti a Comunità Online
Collegati a piattaforme come LinkedIn e forum di consulenza IT dove le aziende cercano talenti emergenti. Partecipare a discussioni e condividere le tue esperienze può aumentare la tua visibilità e renderti un candidato più interessante per ruoli come quello di Analista programmatore IT da Iperal S.p.a.
✨Sfrutta le Collaborazioni Universitarie
Se sei fresco di studi o hai appena terminato, dai un'occhiata ai programmi di collaborazione tra università e aziende. Molte aziende di consulenza, tra cui Iperal S.p.a, cercano nuovi talenti tramite eventi campus e tirocini trasformati in assunzioni a tempo pieno.
✨Crea una Rete di Contatti
Parla con ex colleghi di stage o professori che lavorano nel settore. Fai sapere a chi conosci che stai cercando un ruolo nella consulenza IT. Potrebbero avere informazioni su opportunità presso Iperal S.p.a e aiutarti a passare dalla candidatura alla colloquio!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Analista programmatore IT
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare il tuo CV:Nel campo della consulenza IT, è fondamentale che il tuo CV mostri chiaramente le tue competenze tecniche e i progetti precedenti. Non dimenticare di includere strumenti e tecnologie che conosci, come SQL, Python o le piattaforme di cloud computing. Dimostra come le tue esperienze possano risolvere problemi reali.
Lettera di presentazione che colpisce:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per una posizione di consulenza IT a Iperal S.p.a, parla di come hai affrontato sfide tecnologiche in passato. La tua capacità di risolvere problemi e di comunicare con i clienti è cruciale, quindi assicurati di includere esempi specifici delle tue esperienze.
Mostra la tua proattività:Nella consulenza IT, l’attitudine ad apprendere rapidamente e adattarsi alle nuove tecnologie è fondamentale. Nella tua applicazione, evidenzia i corsi di formazione che hai seguito, le certificazioni rilevanti (come AWS o Cisco) e come queste ti hanno preparato per il lavoro con Iperal S.p.a.
Cura il tuo portfolio:Anche se per una posizione a tempo pieno non sempre viene richiesto, avere un portfolio di progetti può fare la differenza. Includi casi studio di progetti di consulenza precedenti o lavori freelance che hai realizzato, mostrando i risultati ottenuti e le tecnologie utilizzate. Questo può dare a Iperal S.p.a un’idea chiara delle tue capacità.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Iperal S.p.a
✨Preparati per gli scenari di consulenza
Nel mondo della consulenza IT, è fondamentale essere pronti a risolvere problemi reali. Aspettati domande su come affronteresti scenari complessi e cerca di strutturare le tue risposte utilizzando la metodologia STAR (Situazione, Compito, Azione, Risultato) per dimostrare le tue capacità analitiche e di problem-solving.
✨Mostra le tue competenze tecniche
Assicurati di avere una buona padronanza degli strumenti e delle tecnologie più usate nel settore della consulenza IT. Può essere utilissimo portare un portfolio con progetti precedenti o casi studio che mostrano le tue capacità e l'esperienza pratica con linguaggi di programmazione o software specifici che utilizzi frequentemente.
✨Sia la tua passione per l'apprendimento che il tuo spirito di squadra
Nella consulenza IT, avere un atteggiamento aperto all'apprendimento e saper lavorare bene in gruppo è tutto. Durante l'intervista, metti in evidenza le tue esperienze di lavoro di squadra e la tua voglia di crescere, sia professionalmente che personalmente, all'interno di un ambiente collaborativo.
✨Prepara le tue domande sulla cultura aziendale
Essendo una posizione full-time, è importante che tu capisca bene la cultura di Iperal S.p.a. Pensa a domande specifiche che riguardano la gestione dei progetti, il lavoro in team e come viene promossa la formazione continua. Questo non solo ti aiuterà a capire se l'azienda fa per te, ma dimostrerà anche il tuo interesse genuino per l'ambiente lavorativo.
