Entrerai nel team di Cybersecurity Defence Cente sarai responsabile della modellazione, rilevazione e contrasto di minacce cyber potenziate dall'utilizzo di frontier LLM, agenti AI e automazioni avanzate da parte di attaccanti evoluti.
Quali saranno le tue attivitÃ
- Analizzare l'impatto dell'AI generativa, dei frontier LLM e degli agenti AI sull'evoluzione delle minacce cyber, valutando come queste tecnologie possano aumentare velocità , scalabilità ed efficacia degli attacchi lungo la cyber kill chain
- Analizzare scenari di reconnaissance, phishing, social engineering, vulnerability discovery, exploit chaining, evasione e automazione delle attività offensive abilitate dall'AI
- Definire scenari di minaccia e use case di detection per identificare attacchi AI-enabled e comportamenti anomali
- Sviluppare e ottimizzare agenti AI a supporto del SOC, migliorando triage, enrichment automatico, correlazione degli eventi, prioritizzazione degli alert e risposta agli incidenti
- Contribuire al rafforzamento delle capacità difensive collaborando all'evoluzione di processi, metodologie e strumenti operativi orientati alla gestione delle minacce emergenti basate sull'AI
Chi stiamo cercando
- Esperienza di 3-5 anni nel ruolo
- Solida conoscenza degli strumenti di Detection & Response: SIEM, XDR, SOAR, EDR, NDR, piattaforme di Threat Intelligence e automazione della risposta
- Conoscenza di tattiche, tecniche e procedure utilizzate da attori cyber evoluti, sia offensivamente che difensivamente
- Esperienza nella definizione di use case di detection, regole di correlazione, attività di hunting e playbook SOC
- Competenze di scripting e sviluppo con Python, KQL o strumenti equivalenti
- Familiarità con LLM, agenti AI, prompt engineering, workflow agentici e AI generativa applicata alla cybersecurity
- Progettazione di agenti AI a supporto del SOC, garantendo controllo, tracciabilità e qualità degli output
- Conoscenza di MITRE ATT&CK, MITRE ATLAS, Cyber Kill Chain, OWASP Top 10 for LLM Applications e NIST AI RMF
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Retribuzione annua lorda a partire da 45.000 €
- Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
- Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale del Credito e accordi aziendali di secondo livello
- Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
- Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
- Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9
- Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (link)
- Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
- Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo
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AI-Enabled Threat Defense Engineer in Varese datore di lavoro: Intesa Sanpaolo
Intesa Sanpaolo è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo dove i dipendenti possono crescere professionalmente. Con opportunità di sviluppo continuo attraverso la Corporate Academy e un sistema di welfare aziendale moderno, i collaboratori possono beneficiare di un equilibrio tra vita lavorativa e personale grazie al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9. Unisciti a noi per contribuire a una trasformazione digitale significativa nel settore HR, in un contesto innovativo e all'avanguardia.
