In sintesi
- Mansioni: Definisci strategie per servizi di custodia di asset digitali e guida iniziative innovative.
- Azienda: Gruppo bancario leader in Italia, impegnato nella crescita sostenibile.
- Benefit: Stipendio competitivo, opportunità di sviluppo professionale e lavoro flessibile.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di crescita e inclusione.
- Perché questo lavoro: Lavora con tecnologie all'avanguardia e fai la differenza nel settore finanziario.
- Qualifiche: Esperienza in gestione di prodotto e conoscenza delle tecnologie blockchain.
La retribuzione prevista è compresa tra 65000 - 65000 € per anno.
Overview
You will join the Financial Institutions Products team within Global Transaction Banking, where you will contribute to the development and growth of innovative Digital Asset services.
You will be responsible for shaping product strategy and leading strategic initiatives related to Digital Asset Custody, tokenization, and DLT-based financial market infrastructures.
Working in a highly regulated and rapidly evolving environment, you will collaborate with business, technology, legal, compliance, and external stakeholders to deliver scalable and sustainable solutions for internal and external clients.
What you’ll be doing
Key responsabilities will be
- Define and drive the strategy and evolution of the Group’s Digital Asset Custody services, ensuring operational scalability and long-term sustainability.
- Lead the development of tokenization and Registrar services for the issuance of financial instruments on Distributed Ledger Technology platforms.
- Manage product lifecycle activities, including value proposition definition, business case development, operating model design, business requirements collection and contractual framework support.
- Coordinate complex project initiatives, overseeing execution, IT solution validation, risk monitoring, budget management, vendor assessment and outsourcing activities.
- Support client-facing teams during business development discussions and onboarding activities related to Digital Asset services.
- Participate in industry working groups and banking associations at national and international level, contributing to the evolution of market practices and standards.
- Analyze regulatory developments including Mi CAR, DLT Pilot Regime, CSDR and Fintech regulations, assessing their impact on products, processes and operating models.
Who we are looking for
If you want to turn your passion into a career and you have the following characteristics, we are waiting for you:
- more than 5 years of experience in product and project management roles
- Strong knowledge of blockchain technologies, crypto-assets, digital asset ecosystems and related market participants.
- Knowledge of the financial instruments lifecycle and DLT-based issuance and post-trade processes.
- Product Management and Project Management methodologies applied to complex, cross-functional initiatives.
- Knowledge of Digital Asset Custody, tokenization services and financial market infrastructures.
- Understanding of regulatory frameworks including Mi CAR, CSDR, DLT Pilot Regime and related financial services regulations.
- Ability to work within regulated environments and interact with Compliance, Risk Management and Anti-Financial Crime functions.
- English language proficiency at level C1 or above.
- Bachelor’s or Master’s degree in Economics, Finance, Engineering, Computer Science or a related field.
- Advanced proficiency in Microsoft Office tools, including Power Point, Excel and Word.
- Plus: knowledge of post-trade services, payment products, trade finance processes and previous involvement in complex transformation or innovation programs.
What we offer
- Gross annual salary starting from €65,000
- The Group provides a performance-related variable component in line with the Group’s Remuneration Policies available on the Group website
- Additional benefits set out by the National Collective Labour Agreement for the Banking sector and company-level agreements
- Opportunities for professional development to support your growth
- A wide range of training programes through our Corporate Academy, dedicated to the continuous development of professional, managerial and soft skills at all levels
- Possibility of flexible working and a 4-day workweek (4x9)
- A modern and integrated corporate welfare system (link)
- Healthcare coverage and supplementary retirement plan upon employment
- Benefits on the Group’s banking products and services
About us
We are the leading banking group in Italy and one of the Top Tier in Europe. Join us and be part of our successful story!
With over 20 million customers in Italy and abroad, we are a true engine of sustainable growth, with a strong commitment to the environment and a tangible impact on society.
People are our driving force.
We take care of them and foster an inclusive culture where everyone feels valued and empowered.
The IMI Corporate & Investment Banking Division is a global partner for Corporate, Public Finance and Financial Institutions clients.
Committed to supporting the economy in the countries in which it operates, it stands out for its historical presence in financial markets and its extensive and innovative offer
Join an international and innovative Group. Don’t wait for the future, choose it!
#sharingfuture
We guarantee an inclusive and equal environment.
We will consider all applicants regardless of race, religion, sexual orientation, gender identity, marital status, national origin, age, disability, or any other protected category in compliance to D. lgs. 198⁄2006, 215⁄03 and 216⁄03.
Digital assets Product Manager Senior Expert datore di lavoro: Intesa Sanpaolo
Unisciti a noi e scopri perché siamo un datore di lavoro eccezionale! Offriamo un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, con opportunità di sviluppo professionale attraverso la nostra Corporate Academy. Con un pacchetto retributivo competitivo, flessibilità lavorativa e un sistema di welfare aziendale moderno, siamo impegnati a garantire che ogni dipendente si senta valorizzato e supportato nella propria crescita, contribuendo così a una storia di successo condivisa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Digital assets Product Manager Senior Expert
✨Unisciti a eventi di networking nel settore
Partecipa a conferenze e fiere del settore finanziario, come l'Italian Banking Summit. Qui puoi incontrare professionisti, imparare dai leader del settore e, chissà, anche trovare opportunità di lavoro. Non sottovalutare il potere delle chiacchierate informali!
✨Segui le associazioni professionali
Iscriviti ad associazioni come l’Associazione Bancaria Italiana. Questi gruppi offrono spesso opportunità di lavoro esclusive e possono darti accesso a corsi di formazione e pratiche che possono renderti un candidato più appetibile nel settore.
✨Non avere paura di chiedere colloqui informativi
Contatta professionisti nell'ambito bancario e finanziario e chiedi colloqui informativi per conoscere il settore meglio. Questo non solo ti aiuta a costruire una rete preziosa, ma ti offre anche informazioni che possono rivelarsi fondamentali durante il colloquio. Ricorda, la curiosità è una virtù!
✨Candidati attraverso il nostro sito
Non dimenticare di visitare il nostro sito per le opportunità nelle banche e nelle istituzioni finanziarie. Candidati direttamente lì per avere la chance di farti notare! Con un impatto diretto, il tuo profilo avrà maggior visibilità e potresti ricevere risposte più rapide.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Digital assets Product Manager Senior Expert
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Evidenzia le tue certificazioni:Nel settore dei servizi bancari e finanziari, le certificazioni possono fare la differenza. Se hai ottenuto certificazioni come CFA, CPA o corsi specifici, assicurati di includerli nel tuo CV. Mostrano il tuo impegno verso la professione e le tue competenze tecniche!
Numeri e prestazioni parlano chiaro:Quando parli delle tue esperienze precedenti, cerca di quantificare i tuoi risultati. Usa percentuali, cifre o qualsiasi dato misurabile per dimostrare il tuo impatto nei ruoli precedenti. Ad esempio, potresti dire che hai ridotto i costi del 20% attraverso una gestione ottimizzata!
Lettera di motivazione con un tocco personale:Nel settore finanziario, non è solo una questione di numeri. Nella tua lettera di motivazione, parlaci di cosa ti appassiona del settore e perché vuoi entrare a far parte di Intesa Sanpaolo. Mostrare il tuo entusiasmo può farti brillare tra i candidati!
Adatta il CV al ruolo:Ogni posizione è unica, quindi non inviare lo stesso CV per tutte le offerte. Personalizza le tue esperienze e competenze per allinearle alla descrizione della posizione di Digital assets Product Manager Senior Expert in Intesa Sanpaolo. Questo dimostrerà che hai letto attentamente l'annuncio e che sei davvero interessato alla posizione.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Intesa Sanpaolo
✨Pratica le domande numeriche
Nei colloqui per il settore servizi bancari e finanziari, è probabile che ti vengano poste domande numeriche. Preparati a risolvere problemi finanziari e analizzare dati. Allenati con esercizi di matematica finanziaria e casi studio per farti trovare pronto!
✨Comprendi i prodotti e servizi
Fai un giro tra i principali prodotti e servizi offerti da Intesa Sanpaolo. Conoscere bene le offerte può darti un vantaggio significativo, soprattutto quando si discute di come il tuo ruolo può contribuire al successo dell'azienda.
✨Focalizzati sulla tua motivazione
Essendo un colloquio per un lavoro a tempo pieno, fai emergere la tua motivazione per entrare in questo settore. Parla di come il tuo background e le tue esperienze ti hanno spinto verso il settore bancario e finanziario, e come intendi evolverti professionalmente in questo campo.
✨Preparati a casi pratici
In un colloquio full-time, potresti dover affrontare situazioni pratiche o casi di studio. Questo è spesso un modo per capire come pensi e prendi decisioni. Allenati a risolvere casi reali e preparati a discutere del tuo approccio durante il colloquio.
