In sintesi
- Mansioni: Progetta e sviluppa software innovativi per la gestione del rischio di credito.
- Azienda: Gruppo Intesa Sanpaolo, leader nel settore bancario in Europa.
- Benefit: Opportunità di crescita professionale, ambiente inclusivo e focus sulla sostenibilità.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con opportunità di apprendimento continuo e collaborazione.
- Perché questo lavoro: Lavora su progetti significativi e fai la differenza nel settore finanziario.
- Qualifiche: Laurea in informatica o discipline affini e esperienza in progetti IT.
La retribuzione prevista è compresa tra 47250 - 57750 € per anno.
Siamo alla ricerca di persone con competenze in ambito IT, in grado di gestire ambiti e scenari lavorativi anche in condizioni di alta complessità, mantenendo un approccio proattivo ed efficace nel rispetto degli obiettivi aziendali, tenendo conto delle sinergie e dell’innovazione continua.
La risorsa in qualità di JUNIOR IT SOFTWARE ENGINEERING dovrà analizzare e progettare applicativi e componenti dati a supporto dei sistemi software, massimizzandone la qualità e la performance nel rispetto delle specifiche tecniche e funzionali definite, a stretto contatto con il team progettuale e funzionale dell’ambito applicativo di riferimento supportandoli nella scelta delle migliori opzioni tecnologiche al fine di rendere efficienti e stabili gli ambiti applicativi.
La figura supporterà inoltre l’implementazione del Modello di Data Governance gestendo la corretta modellazione, la documentazione e le scelte tecniche afferenti i dati, inclusa la progettazione/realizzazione dei controlli tecnici di Data Quality. Sarà inserita all’interno dell’area Group Technology del Gruppo Intesa Sanpaolo nella Platform Credit Risk che si occupa della gestione, aggiornamento e manutenzione dei sistemi a supporto dei processi di gestione del Rischio di Credito.
Responsabilità principali
- Progettazione e sviluppo dei software applicativi
- Gestione della relazione con gli altri membri del team di lavoro, sia interni che esterni
- Stesura documenti di analisi tecnica
- Collaborazione con il Project Manager e con il Functional analyst per la definizione dello Stato Avanzamento Lavori, identificazione e indirizzamento delle criticità, identificazione e gestione proattiva dei rischi di progetto e sviluppo degli interventi
- Mantenimento della coerenza tra quanto sviluppato e gli standard e la normativa aziendale con riferimento, per esempio, alla Cybersecurity, Privacy, Change Management e al Data Management
- Analisi dei modelli dati delle principali applicazioni a supporto dei processi in ambito
- Supporto al team di lavoro nella fase di delivery delle soluzioni tecnologiche e nelle fasi di maintenance in termini di problem determination
Esperienza richiesta
Sono richiesti almeno 1-3 anni di esperienza in progetti IT a medio-alta complessità preferibilmente nel contesto bancario, finanziario o settore creditizio.
Competenze, Conoscenze e Qualifiche richieste
Requisiti richiesti:
- Laurea o diploma specialistico ad indirizzo informatico-scientifico: ingegneria informatica, ingegneria gestionale, fisica o ad indirizzo economico
- Livello di conoscenza della lingua inglese intermediate
- Ottima conoscenza degli strumenti del pacchetto Office 365
- Conoscenza dei principali sistemi operativi
- Conoscenza dei principali DB, come Oracle, Mongo, Postgres, SQL Server
- Conoscenza dei seguenti linguaggi di programmazione, come Python, R, SAS
- Conoscenza delle tecnologie di data transformation come ETL e di data communication
- Conoscenza di sistemi a gestione eventi, come Apache Kafka
- Conoscenza del sistema di versionamento, come git, RTC
- Conoscenza ed esperienza su architetture a microservizi e API rest design
- Conoscenza di architetture cloud
- Java in ambito enterprise e conoscenza del framework Spring
- Esperienza su processo e strumenti CI-CD DevOps
Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.
Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati. Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!
Junior Software Engineer - Credit Risk in Pavia datore di lavoro: Intesa Sanpaolo Group
Intesa Sanpaolo S.p.A. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e innovativo nel settore bancario, dove i membri del team possono contribuire a progetti all'avanguardia nell'AI per la gestione dei rischi finanziari ed ESG. Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla qualità e sulla sicurezza, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto collaborativo e dinamico, valorizzando il loro contributo in un'azienda leader nel settore.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Intesa Sanpaolo Group
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Junior Software Engineer - Credit Risk in Pavia
✨Partecipa ai Meetup Locali
Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!
✨Contribuisci a Progetti Open-Source
Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!
✨Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico
Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!
✨Applica Direttamente a Intesa Sanpaolo Group
Non dimenticare di controllare il sito web di Intesa Sanpaolo Group per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Junior Software Engineer - Credit Risk in Pavia
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.
Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di Junior Software Engineer - Credit Risk in Intesa Sanpaolo Group. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!
Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in Intesa Sanpaolo Group. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!
Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come Junior Software Engineer - Credit Risk.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Intesa Sanpaolo Group
✨Preparati con le tue abilità tecniche
Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.
✨Mostra il tuo portfolio di progetti
Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.
✨Preparati a domande sul lavoro di squadra
Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.
✨Conosci il processo di sviluppo che usano
Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in Intesa Sanpaolo Group, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.
