Asset Integrity Sales Champion — Europe Growth Lead

Asset Integrity Sales Champion — Europe Growth Lead

Occasionale 82800 - 101200 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Guida lo sviluppo commerciale dei servizi di ingegneria per l'integrità degli asset in Europa.
  • Azienda: Intertek, leader mondiale nei servizi di Assurance, Testing e Ispezione.
  • Benefit: Opportunità di crescita professionale e lavoro in un ambiente dinamico.
  • Altre informazioni: Ruolo flessibile con possibilità di lavorare su progetti diversificati.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore e costruisci relazioni con esperti tecnici.
  • Qualifiche: Esperienza nelle vendite e capacità di lavorare in team.

La retribuzione prevista è compresa tra 82800 - 101200 € per anno.

Intertek, una multinazionale nei servizi di Assicurazione, Testing, Ispezione e Certificazione, cerca un AIES Sales Champion su base on-call per guidare lo sviluppo commerciale dei Servizi di Ingegneria dell'Integrità degli Asset in tutta Europa. Il ruolo interagisce con i Manager dell'Integrità e gli Esperti Tecnici, guidando i team di vendita locali a posizionare le capacità AIES, chiudere opportunità e costruire un forte portafoglio regionale attraverso più settori.

Asset Integrity Sales Champion — Europe Growth Lead datore di lavoro: Intertek

Intertek è un datore di lavoro eccezionale che offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo nella splendida area di Milano. Con opportunità di formazione continua e crescita professionale, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze nel settore della finanza, mentre beneficiano di un inquadramento diretto a tempo indeterminato. La cultura aziendale promuove l'innovazione e il supporto reciproco, rendendo ogni giorno un'opportunità per imparare e contribuire al successo collettivo.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Intertek

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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Asset Integrity Sales Champion — Europe Growth Lead

Sfrutta le fiere e gli eventi di settore

In vendite e sviluppo commerciale, partecipare a fiere e eventi di networking è fondamentale. Questi eventi sono ottime occasioni per conoscere potenziali clienti e aziende, quindi armati di biglietti da visita e preparati a presentarti con sicurezza!

Entra nelle community online

Unisciti a gruppi di discussione su LinkedIn o Facebook dedicati alle vendite e al business development. Qui puoi condividere esperienze, fare domande e connetterti con professionisti del settore che potrebbero aiutarti a trovare opportunità occasionali. Non dimenticare di essere attivo!

Costruisci un portfolio convincente

Anche per ruoli occasionali, un portfolio che mostri risultati ottenuti con precedenti clienti o progetti è fondamentale. Includi case study, testimonianze e progetti di successo per dimostrare le tue capacità e attrarre nuovi clienti.

Candidati tramite il nostro sito

Quando trovi un'opportunità che ti interessa, come quella di Asset Integrity Sales Champion — Europe Growth Lead presso Intertek, assicurati di candidarti direttamente attraverso il nostro sito. Questo non solo ti darà maggiore visibilità, ma ti permetterà anche di seguire facilmente lo stato della tua candidatura!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Asset Integrity Sales Champion — Europe Growth Lead

Sviluppo commerciale
Gestione delle vendite
Interazione con i manager di integrità
Competenze tecniche specialistiche
Chiusura delle opportunità
Costruzione di pipeline regionali
Collaborazione con team locali

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in evidenza le tue esperienze di vendita:Nel tuo CV, assicurati di evidenziare le tue esperienze precedenti nel settore delle vendite. Se hai già lavorato in ruoli di vendita o hai gestito collaborazioni commerciali, elenca i risultati ottenuti. I numeri parlano chiaro, quindi non dimenticare di includere dati quantificabili come l'aumento delle vendite o il numero di clienti acquisiti!

Portfolio e referenze:Anche se per un'occupazione occasionale non è sempre comune, avere un portfolio che mostri i tuoi successi nelle vendite può fare la differenza. Se hai materiale che dimostra le tue capacità di vendita o casi di studio di progetti passati, allegalo alla tua candidatura. E non scordarti di menzionare referenze di clienti soddisfatti se possibile!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la tua lettera di presentazione per Intertek, mostrati motivato e spiega perché sei la persona giusta per questo ruolo occasionale. Fai riferimento a specifiche caratteristiche della posizione e a come le tue competenze possono contribuire ai loro obiettivi. Dimostra il tuo entusiasmo per il lavoro e per la crescita nel settore!

Spiega la tua disponibilità:Poiché si tratta di un ruolo occasionale, è fondamentale chiarire la tua disponibilità nel tuo CV o lettera di presentazione. Fai sapere a Intertek quando sei disponibile per lavorare e se hai flessibilità nelle tue ore. Questo aiuta a gestire le aspettative e a dimostrare la tua serietà nel voler entrare a far parte del loro team!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Intertek

Conosci i tuoi numeri

Nel mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale, sapere analizzare i numeri è cruciale. Preparati a discutere delle tue esperienze passate con le vendite e pianifica alcune metriche di rendimento che puoi menzionare. È qui che puoi distinguerti, parlandone con sicurezza!

Porta il tuo portfolio

Anche se è un lavoro occasionale, mostra un portfolio con i tuoi successi o i progetti a cui hai lavorato. Questo dimostra non solo la tua esperienza, ma fa anche vedere a Intertek che hai a cuore i risultati e sei pronto a portare il tuo valore al team.

Prepara una pitch perfetta

In un colloquio per vendite, è fondamentale saper vendere se stessi! Prepara un breve pitch su di te che metta in risalto le tue capacità, la tua motivazione e ciò che puoi apportare a Intertek. Questo è il momento di convincerli che sei la persona giusta per il lavoro.

Sii pronto a scenari di vendita

Aspettati domande situazionali che simulano incontri di vendita reali. Potrebbero chiederti come gestiresti un cliente difficile o come proponesti un nuovo prodotto. Allenati su questi scenari e mostra la tua capacità di adattamento e creatività nel rispondere alle esigenze dei clienti.