In sintesi
- Mansioni: Guida e ispira il tuo team per ottimizzare l'esperienza di acquisto.
- Azienda: IKEA, un ambiente inclusivo e innovativo.
- Benefit: Sconto del 15% sui prodotti IKEA e supporto al benessere.
- Altre informazioni: Opportunità di crescita personale e professionale in un ambiente dinamico.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nella vita delle persone e cresci professionalmente.
- Qualifiche: Esperienza in retail e capacità di leadership.
La retribuzione prevista è compresa tra 58500 - 58500 € per anno.
Ti interessa avere un impatto positivo nel mondo. Comprendi che la grandezza richiede di pensare in modo diverso. Un ambiente di lavoro inclusivo e accogliente è importante per te.
Un lavoro in IKEA è molto più che arredamenti per la casa. Insieme, lavoriamo per rendere la vita quotidiana migliore per molti. È l'opzione perfetta se desideri contribuire, crescere e condividere. Unisciti al team e inizia una vita migliore per te stesso.
SCOPI DEL LAVORO
Guidare, sviluppare e ispirare il tuo team per ottimizzare un'esperienza di acquisto gioiosa da casa a casa, garantendo clienti soddisfatti e aumentando le vendite e la redditività del tuo negozio. Nelle tue strategie e azioni, orienti il business in un ambiente di vendita al dettaglio multicanale, per attrarre nuovi visitatori e stimolare la ripetizione delle visite. Guidare, sviluppare e ispirare il tuo team e altre funzioni nel negozio per aumentare l'interesse per l'arredamento della casa di molte persone e creare domanda per soluzioni e know-how di arredamento nella tua area locale. Responsabile del layout del negozio, della presentazione dell'assortimento e della comunicazione del negozio, contribuendo così a posizionare il marchio IKEA come leader nella vita domestica. Questo ruolo avrà l'opportunità di lavorare in un ambiente che incoraggia l'esplorazione di nuove aree di business, inclusi progetti come i negozi Plan and Order Point, offrendo forti opportunità sia per la crescita personale che professionale, mentre si costruisce un set di competenze ambizioso e altamente prezioso.
COSA FARAI GIORNO PER GIORNO
- Garantire un'esperienza cliente positiva, coerente e senza soluzione di continuità attraverso tutti i canali, promuovendo una cultura incentrata sul cliente.
- Contribuire e guidare il piano d'azione commerciale per il tuo negozio; fornire conoscenze sulla vita delle persone a casa, sul potenziale del mercato locale e sul comportamento di acquisto dei consumatori.
- Contribuire alla presentazione della gamma IKEA che guida il team del negozio verso una presentazione dell'assortimento rilevante, sostenibile e ispiratrice, un layout ottimale del negozio e una comunicazione efficace ed efficiente del negozio, traducendo le intuizioni delle interviste a domicilio in soluzioni di arredamento funzionali, estetiche e commerciali localmente rilevanti.
- Garantire vitalità e stagionalità nel negozio insieme al team di gestione del negozio e essere il partner di riferimento del Sales and Supply Support Cluster: stabilire e mantenere accordi di servizio con le parti interessate interne ed esterne per proteggere gli standard operativi e aiutare a preservare la cultura e il marchio IKEA.
- Facilitare flessibilità e condivisione di esperienze in tutto il negozio con vantaggi per i clienti e per i collaboratori.
CHI SEI
- Fortemente esperto in Retail e Vendite, con comprovata esperienza nella gestione, ispirazione, leadership e sviluppo di persone e processi creativi in un ambiente in cambiamento.
- Orientato al business e ai risultati.
- Hai una solida esperienza nella pianificazione e nell'esecuzione di processi aziendali.
- Hai competenze analitiche e numeriche, inclusa la gestione dei costi e del budget.
- Comprendi il mercato locale, la concorrenza e cosa significa questo per la determinazione dei prezzi e l'affordabilità, la direzione delle vendite e come lavorare con il layout come strumento commerciale, media del negozio, tecniche di esposizione.
- Buona capacità di comunicare con sicurezza e chiarezza in inglese e italiano (sia scritto che parlato).
LAVORARE CON NOI HA I SUOI VANTAGGI
Essere parte del team IKEA ha molti benefici. Sarai parte di una cultura inclusiva, guidata dai valori e la tua crescita sarà guidata da processi HR strutturati.
- Processi HR strutturati per supportarti nella tua crescita (onboarding, formazione, sessioni di coaching, opportunità di reclutamento interno, ecc.).
- Offerta di benessere, incluso un Programma di Assistenza ai Dipendenti (EAP) che ti fornisce supporto immediato e riservato per qualsiasi preoccupazione relativa alla tua vita quotidiana.
- Cibo sano e conveniente: avrai accesso a una mensa aziendale e potrai gustare un pasto completo per poco più di 1€.
- Sconto dipendenti: 15% sull'acquisto di prodotti IKEA per uso personale.
- Buoni IKEA per i momenti più importanti della tua vita (matrimonio, convivenza, nascita o adozione di un bambino).
- Sconti aziendali: avrai accesso a un portale dedicato ai nostri collaboratori per godere di sconti per diverse attività come viaggi, tempo libero, tecnologia e altro.
- Bonus: crediamo che il contributo di tutti sia necessario per raggiungere (e superare!) i nostri obiettivi. Ogni anno tutti i collaboratori possono essere premiati per come sviluppiamo insieme il nostro business.
Contratto a tempo indeterminato classificato al Livello Quadro secondo il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per la Distribuzione Organizzata Moderna. Lo stipendio lordo annuale per questa posizione parte da 58.500€. Crediamo nel valorizzare il contributo unico di ciascuno, motivo per cui il pacchetto retributivo finale sarà definito in base all'esperienza, alle competenze, al background professionale e alle qualifiche complessive del candidato, in linea con i principi di equità interna e l'ambito specifico del ruolo.
CI PREOCCUPIAMO DELLE PERSONE
In IKEA coltiviamo un ambiente di lavoro inclusivo dove tutti si sentono accolti, accettati, rispettati, riconosciuti per la propria unicità e dove lavoriamo insieme in un clima di supporto indipendentemente da età, genere, religione, orientamento sessuale, situazione familiare e abilità. Il nostro processo di reclutamento può includere interviste video registrate, piattaforme digitali e valutazioni (ad es. test logico-numerici o di attitudine). Se hai una disabilità o esigenze specifiche di cui vorresti che fossimo a conoscenza, ti preghiamo di condividerlo con noi durante il tuo primo contatto con il nostro team di reclutamento. Ci assicureremo che tu riceva il supporto e l'accessibilità di cui hai bisogno per partecipare pienamente al processo.
Store Commercial Manager datore di lavoro: Inter IKEA Systems B.V.
Lavorare in IKEA come Store Commercial Manager significa entrare a far parte di un ambiente inclusivo e stimolante, dove la crescita personale e professionale è supportata da processi HR strutturati. Offriamo vantaggi unici come un programma di assistenza per i dipendenti, pasti sani a prezzi accessibili e sconti sui prodotti IKEA, il tutto in un contesto che valorizza ogni contributo individuale. Qui, non solo contribuirai a migliorare la vita quotidiana delle persone, ma avrai anche l'opportunità di sviluppare competenze preziose in un mercato locale dinamico.
Dettagli di contatto:
Team di recruiting di Inter IKEA Systems B.V.
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Ecco come pensiamo che potresti ottenere Store Commercial Manager
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Inter IKEA Systems B.V. e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Inter IKEA Systems B.V.. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Inter IKEA Systems B.V.
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Inter IKEA Systems B.V. può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Store Commercial Manager
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Inter IKEA Systems B.V. a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Inter IKEA Systems B.V.. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Inter IKEA Systems B.V. che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Inter IKEA Systems B.V.
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Inter IKEA Systems B.V.. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Inter IKEA Systems B.V..
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Inter IKEA Systems B.V.. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
