Export Sales Area Manager OEM Chiller in Udine

Export Sales Area Manager OEM Chiller in Udine

Udine Full-Time Smart working (parziale)
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci le vendite e acquisisci nuovi clienti nel settore refrigerazione.
  • Azienda: Ingersoll Rand, un ambiente di lavoro dinamico e internazionale.
  • Benefit: Auto aziendale, piano incentivi, smart working e azioni aziendali.
  • Altre informazioni: Ambiente inclusivo e supporto per persone con disabilità.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza in un ruolo chiave con opportunità di crescita.
  • Qualifiche: Conoscenza dell'inglese commerciale e competenze nella gestione del raffreddamento.

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The Export Sales Area Manager OEM Chiller will be responsible for maximising the acquisition of new customers and orders in the assigned territory (EMEIA) and with OEM sales responsibilities in the refrigeration business, providing added value to the customers through technical, commercial and partnership skills.The Area Sales Manager will be responsible for managing Sales Representatives and will report directly to the Sales Manager OEM Chiller.

Responsibilities

  • Direct the sales force to achieve sales and profit goals through market penetration.
  • Analyzes market potential for new products and applications.
  • Identifying potential opportunities with existing customers and the acquisition of new customers to meet strategic business objectives.
  • Manages multiple areas and adjusts sales goals and procedures for each Area.
  • Prepare and review contract terms and conditions using standard Ingersoll Rand contract templates when applicable.
  • Draft technical offers.
  • Evaluates and implements appropriate new sales techniques to increase the sales volume.
  • Develops and maintains a competent workforce through training, coaching, and establishing goals and objectives.

Basic Qualifications

  • Business English knowledge.

Travel & Work Arrangements/Requirements

  • Flexible working, travel in the assigned Territory.
  • Solid knowledge of process cooling management with ability to support and train OEMs in the field.
  • A third language Knowledge (Spanish or German) will be considered as a plus, but not essential.

What we Offer

  • Dynamic and International working environment.
  • Company Car.
  • Attractive Incentive plan related to the goals achievement.
  • Specific Smart Working Policy.
  • Company Share Options.
  • Internal canteen.
  • Base Salary range: 33.900 - 59.915 €

Special Accommodation

If you are a person with a disability and need assistance applying for a job, please submit a request.

Lean on us to help you make life better

We think and act like owners.

We are committed to making our customers successful.

We are bold in our aspirations while moving forward with humility and integrity.

We foster inspired teams.

Ingersoll Rand is committed to achieving workforce diversity reflective of our communities. We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or the recruiting process, please send a request and a member of our team will contact you.

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Export Sales Area Manager OEM Chiller in Udine datore di lavoro: Ingersoll-Rand plc

Ingersoll Rand, attraverso Adicomp S.p.A., offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo a Isola Vicentina, dove i dipendenti possono crescere professionalmente in un contesto dinamico. Con un pacchetto retributivo competitivo e opportunità di sviluppo, la nostra cultura aziendale promuove la collaborazione tra team multidisciplinari, garantendo che ogni membro possa contribuire attivamente al miglioramento continuo dei processi e dei prodotti. Unisciti a noi per fare la differenza nel settore delle soluzioni industriali.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Ingersoll-Rand plc

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Export Sales Area Manager OEM Chiller in Udine

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Ingersoll-Rand plc e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Ingersoll-Rand plc. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Ingersoll-Rand plc

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Ingersoll-Rand plc può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Export Sales Area Manager OEM Chiller in Udine

Competenze tecniche di vendita
Gestione delle vendite
Analisi di mercato
Acquisizione clienti
Formazione e coaching
Redazione di offerte tecniche
Conoscenza della gestione del raffreddamento dei processi

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Ingersoll-Rand plc a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Ingersoll-Rand plc. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Ingersoll-Rand plc che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Ingersoll-Rand plc

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Ingersoll-Rand plc. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Ingersoll-Rand plc.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Ingersoll-Rand plc. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.