In sintesi
- Mansioni: Gestisci il processo di selezione e supporta le attività HR in un ambiente dinamico.
- Azienda: Azienda leader nella lavorazione della lamiera con un team HR collaborativo.
- Benefit: Contratto CCNL Metalmeccanica, 14 mensilità e ambiente di lavoro in crescita.
- Altre informazioni: Sede di lavoro a Brescello (RE) con opportunità di crescita continua.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel mondo delle risorse umane.
- Qualifiche: Laurea triennale e almeno 2 anni di esperienza in HR.
La retribuzione prevista è compresa tra 28650 - 31509 € per anno.
InJob seleziona per azienda leader nella lavorazione della lamiera, un/una HR Generalist da inserire all’interno del Team HR con sede a Brescello (RE). La risorsa riporterà direttamente all’HR Manager e contribuirà attivamente allo sviluppo e alla gestione operativa delle attività HR.
Responsabilità principali:
- Talent Acquisition: Gestione end-to-end dei processi di selezione: raccolta fabbisogni, stesura e pubblicazione annunci, ricerca attiva dei candidati, attivazione e coordinamento dei fornitori esterni, conduzione dei colloqui e supporto nella finalizzazione delle selezioni. Presidio delle attività di employer branding (eventi, career day) e gestione dei processi di Onboarding.
- Salute e sicurezza: Organizzazione e monitoraggio delle visite mediche e della formazione obbligatoria in ambito sicurezza, in collaborazione con le funzioni competenti.
- Amministrazione del personale: Rilevazione presenze e trasmissione dati al consulente del lavoro, gestione di ferie, permessi, malattie, scadenze contrattuali e provvedimenti disciplinari. Aggiornamento e manutenzione delle anagrafiche all’interno del gestionale HR.
- Controllo costi e reportistica: Supporto nell’elaborazione di report HR, monitoraggio KPI e analisi dei principali indicatori relativi al personale.
- Relazioni interne: Punto di riferimento per i dipendenti su tematiche HR, supporto nella gestione del clima aziendale e nelle relazioni interne.
- Eventi aziendali: Supporto nell’organizzazione di eventi aziendali e iniziative dedicate ai collaboratori.
Requisiti:
- Laurea triennale
- Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo, preferibilmente in contesti produttivi
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Ottime capacità comunicative, problem solving e proattivitÃ
- Attitudine al lavoro in ambienti dinamici e multitasking
- Competenze informatiche avanzate: Excel per reportistica e analisi dati, utilizzo di strumenti digitali e AI a supporto delle attività HR.
Cosa offriamo:
- Inserimento in realtà industriale in forte crescita dal 1° settembre 2026
- Ambiente dinamico e orientato al miglioramento continuo
- Sede di lavoro: Brescello (RE)
- Tipologia: Full-time (no smart working)
- Contratto: CCNL Metalmeccanica PMI Confapi, 14 mensilitÃ
- Range RAL: € 28.650,30 – € 31.508,96 (in funzione di esperienza e autonomia)
Hr Generalist datore di lavoro: In Job
In Job S.p.A. offre un ambiente di lavoro stimolante e innovativo, ideale per chi desidera crescere nel settore del lighting. Con un contratto a tempo indeterminato e una retribuzione competitiva, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di formazione continua e supporto tecnico, oltre a un'ottima qualità della vita lavorativa ad Asola, dove è disponibile anche un alloggio se necessario. La cultura aziendale promuove la collaborazione e l'autonomia, rendendo ogni giorno un'opportunità per contribuire a progetti significativi.
