TECNICO PRE E POST VENDITA – SISTEMI HVAC

TECNICO PRE E POST VENDITA – SISTEMI HVAC

Full-Time 24000 - 33600 € / anno (stimato) Smart working possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Assisti i clienti nella configurazione e risoluzione di problemi HVAC.
  • Azienda: In Job S.p.A., un ambiente dinamico e innovativo.
  • Benefit: Buoni pasto, assunzione diretta e stipendio competitivo.
  • Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale in un team collaborativo.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore HVAC con tecnologie all'avanguardia.
  • Qualifiche: Diploma o Laurea in discipline tecniche e conoscenza di AutoCAD.

La retribuzione prevista è compresa tra 24000 - 33600 € per anno.

Mansioni

  • Assistere nel pre vendita i clienti (telefono, email e TeamViewer) tramite ricezione di ticket
  • Supportare la configurazione dei sistemi di termoregolazione
  • Configurare e risolvere problemi tecnici (troubleshooting) di gateway KNX e Modbus e di connettività (TCP-IP, WiFi, modem LTE, SIM M2M)
  • Redigere offerte tecniche e schemi d'impianto utilizzando AutoCAD e InkScape
  • Assistere nel post vendita per il collaudo da remoto degli impianti installati
  • Aggiornare manuali con la documentazione del prodotto

Requisiti

  • Diploma o Laurea in discipline tecniche: elettrotecnica, elettronica, meccatronica, meccanica o termotecnica
  • Conoscenza degli impianti termomeccanici e di climatizzazione HVAC
  • Buona padronanza del pacchetto Office e conoscenza di AutoCAD

Caratteristiche dell'offerta

  • Inquadramento: assunzione diretta a tempo determinato o indeterminato in base al profilo. CCNL Metalmeccanica Confimi, 13 mensilità. RAL indicativa 34K
  • Luogo di lavoro: Dossobuono (VR)
  • Benefit: buoni pasto giornalieri del valore di 8
  • Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, fascia oraria 08:30 - 13:00 ; 14:00 - 17:30/18:00

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

TECNICO PRE E POST VENDITA – SISTEMI HVAC datore di lavoro: In Job spa

In Job S.p.A. offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere nel settore metalmeccanico. Con opportunità di formazione continua e un contratto a tempo determinato che garantisce una retribuzione competitiva, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze in un contesto dinamico a Dueville. La cultura aziendale promuove il rispetto e l'inclusione, rendendo ogni giorno un'opportunità per imparare e contribuire a progetti significativi.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di In Job spa

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere TECNICO PRE E POST VENDITA – SISTEMI HVAC

Partecipa ai Meetup Locali

Immergiti nella community tech partecipando a meetup locali di ingegneria e sviluppo software. Questo non solo ti permetterà di imparare delle nuove tendenze, ma anche di incontrare potenziali datori di lavoro e colleghi. Non c'è nulla di meglio che un contatto personale per lasciare il segno!

Contribuisci a Progetti Open-Source

Un ottimo modo per farti notare è contribuire a progetti open-source. Questo non solo arricchisce il tuo portfolio, ma ti mette in contatto con professionisti del settore che possono facilmente raccomandarti per posizioni full-time. Inoltre, dimostrerai competenze pratiche che le aziende adorano!

Esplora le Piattaforme di Recruitment Tecnico

Ci sono piattaforme di recruitment specializzate per il settore tech dove le aziende cercano costantemente profili come il tuo. Assicurati di registrarti su siti specifici per ingegneri e sviluppatori per ricevere piuttosto offerte di lavoro pertinenti e opportunità interessanti. Fai in modo che il tuo profilo risalti!

Applica Direttamente a In Job spa

Non dimenticare di controllare il sito web di In Job spa per eventuali opportunità di lavoro nel settore ingegneristico. Applicare direttamente può aumentare le tue chance di essere notato, specialmente se segui i loro canali social per aggiornamenti su assunzioni e eventi informativi.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come TECNICO PRE E POST VENDITA – SISTEMI HVAC

Assistenza clienti
Troubleshooting
Configurazione sistemi HVAC
Conoscenza KNX e Modbus
Connettività TCP-IP
WiFi
Modem LTE

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra i tuoi progetti!:Nel tuo CV, assicurati di includere una sezione dedicata ai progetti di sviluppo software a cui hai lavorato. Questi possono essere progetti universitari, lavori freelance o anche side projects. Se hai un GitHub, non dimenticare di linkarlo: i recruiter adorano vedere il codice e come affronti le sfide.

Competenze tecniche in evidenza:Fai un elenco chiaro delle tue competenze tecniche nel tuo CV, come linguaggi di programmazione, framework e strumenti che conosci. Assicurati che siano rilevanti per il ruolo di TECNICO PRE E POST VENDITA – SISTEMI HVAC in In Job spa. Questo aiuterà a dimostrare che sei il candidato ideale per il lavoro!

Scrivi una lettera di motivazione mirata:Quando scrivi la tua lettera di motivazione, evidenzia perché sei appassionato di ingegneria e sviluppo software. Parla dei tuoi obiettivi professionali e di come pensi di crescere in In Job spa. Ricorda, vogliamo vedere il tuo entusiasmo e il tuo desiderio di imparare!

Attenzione ai dettagli:Nell'ambito dell'ingegneria e dello sviluppo software, i dettagli contano. Fai attenzione alla formattazione del tuo CV e della lettera di motivazione. Un CV ben strutturato e privo di errori mostra che sei meticoloso e professionale, qualità fondamentali per un ruolo a tempo pieno come TECNICO PRE E POST VENDITA – SISTEMI HVAC.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso In Job spa

Preparati con le tue abilità tecniche

Per un colloquio in ingegneria e sviluppo software, è fondamentale essere in grado di dimostrare le tue abilità tecniche. Preparati a rispondere a domande di programmazione e a risolvere problemi dal vivo. Puoi anche praticare con piattaforme come LeetCode o HackerRank per affrontare esempi di codice che potresti incontrare.

Mostra il tuo portfolio di progetti

Essendo un candidato full-time, è importante avere un portfolio ben curato che mostri il tuo lavoro. Porta con te esempi di progetti passati, sia personali che professionali. Spiega il tuo ruolo in ciascun progetto e i risultati ottenuti. Questo non solo dimostra le tue capacità, ma anche la tua passione per il settore.

Preparati a domande sul lavoro di squadra

Nel campo dell'ingegneria e sviluppo software, il lavoro di squadra è cruciale. Aspettati di ricevere domande su come hai collaborato in precedenti progetti o come affronti i conflitti con i membri del team. Pratica le tue risposte usando esempi concreti che mettano in luce le tue abilità relazionali.

Conosci il processo di sviluppo che usano

Ogni azienda ha il proprio modo di fare le cose. Prima del colloquio in In Job spa, informati sul loro processo di sviluppo software, come Agile o Scrum. Essere in grado di discutere come ti adatteresti a questi metodi o come hai già lavorato con essi può farti risaltare come candidato ideale.