OML - Operatore Mercato del Lavoro

OML - Operatore Mercato del Lavoro

Verona Part-Time 800 - 1200 € / mese (stimato) Smart working non possibile
In Job spa

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci bandi operativi e supporta le persone nella ricerca di lavoro.
  • Azienda: In Job S.p.A., un centro carriera innovativo a Verona.
  • Benefit: Flessibilità oraria, retribuzione competitiva e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di spostamenti e networking con aziende locali.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza aiutando gli altri a trovare il loro posto nel mercato del lavoro.
  • Qualifiche: Laurea in materie umanistiche o affini e esperienza nelle risorse umane.

La retribuzione prevista è compresa tra 800 - 1200 € per mese.

  • In Job S. p. A. - Career Center di VERONA seleziona
  • OML
  • OPERATORE MERCATO DEL LAVORO per la divisione Politiche Attive
  • Mansioni
  • Gestione delle attività dei bandi operativi in Regione Veneto
  • Affiancamento all'utenza nell'individuazione di un obiettivo professionale da raggiungere.
  • Supporto nell'individuazione di percorsi di upskilling e reskilling volti a facilitarne l'ingresso nel mercato del lavoro.
  • Organizzazione dei corsi in ambito politiche attive, del loro caricamento a portale e della loro rendicontazione.
  • Servizi di politiche attive e supporto ai candidati nella ricerca attiva del lavoro
  • Relazioni con gli stakeholder del territorio e le aziende per aiutare i candidati a trovare l'occupazione desiderata.
  • Processo di delivery end to end
  • Requisiti
  • Laurea coerente (materie umanistiche, giurisprudenza, economia, scienze politiche, psicologia) con esperienza almeno annuale nelle risorse umane
  • Preferenziale esperienza pregressa di un anno come OML in Regione Veneto e il conseguimento di una formazione specifica (master, specializzazione) nell'ambito del settore HR
  • Disponibilità a spostamenti presso altre filiali limitrofe o presso gli stakeholder
  • Caratteristiche dell'offerta
  • Contratto: Collaborazione con P. iva
  • Luogo di lavoro: VERONA (richiesta disponibilità on line per altre zone)
  • Disponibilità oraria: massimo 20 ore settimanali, comunque in base alla disponibilità
  • Retribuzione (Dir. UE 2023/970): 25 euro/ora in p. iva

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www. injob. com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire \"dati particolari\" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura.

Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato

Salario lordo mensile EUR 800 - EUR 1200 by helplavoro. it

OML - Operatore Mercato del Lavoro datore di lavoro: In Job spa

In Job S.p.A. è un datore di lavoro eccezionale, offrendo un ambiente stimolante e collaborativo a Roncadelle (BS), dove i dipendenti possono crescere professionalmente nel settore della produzione meccanica. Con assunzione diretta a tempo indeterminato, un pacchetto welfare competitivo e turni retribuiti in modo equo, l'azienda promuove un equilibrio tra vita lavorativa e personale, rendendo ogni giorno significativo e gratificante per i propri collaboratori.

In Job spa

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di In Job spa

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere OML - Operatore Mercato del Lavoro

Sfrutta le Fiere del Lavoro

Le fiere del lavoro sono un ottimo posto per fare networking nel settore delle risorse umane. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma hai anche l'opportunità di parlare direttamente con i recruiter e capire quali sono le competenze più richieste.

Collegati ai Gruppi Professionali

Cerca gruppi o associazioni professionali locali nel campo delle risorse umane. Partecipare a eventi o seminari ti permette di ampliare la tua rete di contatti e ti rende più visibile a chi lavora nel settore.

Visibilità Online

Crea un profilo professionale online dedicato alle risorse umane. Condividi articoli interessanti o partecipa a discussioni su piattaforme come LinkedIn. Qui, i recruiter potrebbero notarti mentre dibatti su tematiche attuali del settore!

Applica Attraverso il Nostro Sito

Non dimenticare di controllare le offerte di lavoro part-time sul nostro sito. Applicare direttamente a ruoli come quelli offerti da In Job spa può aumentar la tua visibilità e mostrare il tuo interesse per l'azienda.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come OML - Operatore Mercato del Lavoro

Gestione dei bandi operativi
Affiancamento all'utenza
Individuazione di obiettivi professionali
Supporto nell'upskilling e reskilling
Organizzazione corsi
Caricamento a portale
Rendicontazione

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Metti in luce le tue competenze relazionali:Nel campo delle risorse umane, le competenze relazionali sono fondamentali. Assicurati di evidenziare la tua capacità di comunicazione e di lavoro di squadra nel tuo CV e nella lettera di presentazione. Parla di come hai gestito situazioni con dipendenti o colleghi e di come hai risolto eventuali conflitti.

Certificazioni e corsi pertinenti:Se hai seguito corsi di formazione in gestione delle risorse umane o hai ottenuto certificazioni (ad esempio, HR certification), non dimenticarti di includerli! Sono un ottimo modo per dimostrare il tuo impegno verso questa carriera e il desiderio di crescere professionalmente.

Flessibilità e disponibilità nel lavoro part-time:Quando applichi per un lavoro part-time, evidenzia la tua disponibilità e flessibilità. Le aziende cercano spesso candidati che possano adattarsi a orari variabili. Sei disponibile a lavorare su turni o nei weekend? Fai sapere quanto sei aperto a queste possibilità!

Approccio proattivo nella lettera di presentazione:Nella tua lettera di presentazione, non limitarti a elencare le tue esperienze, ma racconta anche perché sei interessato a lavorare in In Job spa. Parla di cosa ti motiva nel campo delle risorse umane e di come pensi di poter contribuire. Questo approccio renderà la tua candidatura unica e memorabile!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso In Job spa

Mostra la tua passione per le persone

In un colloquio per ruoli nelle risorse umane, è fondamentale dimostrare la tua passione per la gestione e il supporto delle persone. Parla delle esperienze che ti hanno motivato a lavorare in questo campo e come hai affrontato situazioni difficili con i collaboratori nel passato.

Preparati su strumenti HR

Assicurati di essere a tuo agio con gli strumenti software di gestione delle risorse umane, come i sistemi di gestione dei candidati (ATS) o i software per la valutazione delle performance. Durante il colloquio, potresti ricevere domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per migliorare i processi di assunzione.

Focalizzati sul tuo potenziale di apprendimento

Essendo un lavoro part-time, potresti non avere un'esperienza vastissima nel campo. Tuttavia, metti in evidenza la tua disponibilità a imparare e a crescere, spiegando come ti adatteresti rapidamente a nuove situazioni e contribuirai al team anche in un'orario ridotto.

Condividi esperienze pratiche

Porta con te esempi pratici delle tue esperienze precedenti, anche se non sono direttamente nel campo delle risorse umane. Parla di come hai gestito conflitti, facilitato comunicazione o supportato team nei tuoi lavori precedenti. Queste situazioni possono dimostrare le tue abilità interpersonali vitali in questo settore.