In sintesi
- Mansioni: Presenta prodotti e interagisci con i clienti per raggiungere obiettivi settimanali.
- Azienda: Attività commerciale in espansione nella grande distribuzione a Grosseto.
- Benefit: Retribuzione fissa, provvigioni, buoni pasto e formazione continua.
- Altre informazioni: Orario flessibile e opportunità di crescita professionale.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel mondo delle vendite.
- Qualifiche: Ottime capacità comunicative e diploma di scuola superiore richiesti.
La retribuzione prevista è compresa tra 17280 - 21120 € per anno.
L'attività commerciale che presidia punti vendita e corner della grande distribuzione nella zona di Grosseto amplia il suo presidio sul territorio. Il ruolo richiede di raggiungere target di conversione settimanali, aggiornare la pipeline su CRM aziendale e presentare i prodotti con dimostrazioni dirette ai clienti.
Mansioni:
- presentazione dei prodotti e illustrazione dei vantaggi al pubblico
- gestione dei contatti su CRM e reportistica giornaliera
- allestimento e cura dei corner promozionali
- raccolta feedback e monitoraggio KPI mensili
- collaborazione con il team per ottimizzare le performance
Requisiti:
- senza esperienza o con breve esperienza nel ruolo
- ottime capacità comunicative e mentalità orientata al risultato
- diploma di scuola superiore
- disponibilità a lavorare su turni estivi intensi
Offerta e benefit:
- contratto a tempo pieno full-time
- retribuzione fissa mensile + provvigioni su obiettivi raggiunti
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800
- Formazione continua
- Rimborso spese trasferte
- Buoni pasto
- Orario flessibile
Disponibilità immediata. Sede di lavoro: Grosseto
Promoter commerciale per attività in store datore di lavoro: Impiegando.com
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico a Grosseto, dove i dipendenti possono crescere professionalmente attraverso una formazione continua e opportunità di sviluppo. Con un focus sulla collaborazione e il raggiungimento di obiettivi comuni, i promoter commerciali beneficiano di un contratto full-time, retribuzione competitiva e un sistema di provvigioni che premia il successo individuale. Inoltre, la flessibilità degli orari e i buoni pasto rendono questa posizione ancora più attraente per chi cerca un'esperienza lavorativa gratificante e significativa.
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Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Impiegando.com e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Impiegando.com. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
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Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Impiegando.com a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Impiegando.com. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Impiegando.com che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Impiegando.com. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Impiegando.com.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Impiegando.com. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
