In sintesi
- Mansioni: Accogli i clienti e offri consulenza sui prodotti, gestendo anche le operazioni quotidiane del reparto.
- Azienda: Azienda leader nella grande distribuzione organizzata con un ambiente dinamico.
- Benefit: Retribuzione competitiva, buoni pasto, formazione continua e rimborso spese.
- Altre informazioni: Contratto a tempo determinato con possibilità di proroga e orario full-time.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per fare la differenza nel servizio al cliente e crescere professionalmente.
- Qualifiche: Diploma o qualifica professionale, attitudine alla vendita e capacità comunicative.
La retribuzione prevista è compresa tra 1500 - 1800 € per mese.
Figura ricercata per ruolo commerciale con spiccata attitudine alla consulenza prodotto e al contatto diretto con la clientela; si richiede rigore nella gestione espositiva e capacità di lavorare per obiettivi di reparto. Lavorerai in un punto vendita della grande distribuzione organizzata focalizzato nella vendita al dettaglio di prodotti di largo consumo, occupandoti sia dell'assistenza alla clientela sia delle attività operative quotidiane del reparto.
Le principali mansioni includono:
- accoglienza clienti e consulenza tecnica sulle caratteristiche dei prodotti
- supporto alla scelta d'acquisto con dimostrazioni pratiche e confronto tra alternative
- controllo prezzi, allineamento etichette e gestione promozioni
- riordino scaffali, rotazione merci e monitoraggio delle scadenze
- gestione piccole operazioni di cassa e segnalazione discrepanze al responsabile
- collaborazione con magazzino per ricezione merce e replenishment
Requisiti:
- diploma di scuola secondaria superiore o qualifica professionale
- predisposizione al contatto con il pubblico e capacità comunicative
- attitudine alla vendita assistita e orientamento al risultato
- precisione nella gestione espositiva e cura dei dettagli
- disponibilità a lavorare su turni, compresi weekend e festivi
- non è richiesta esperienza pregressa
Offerta e benefit:
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 (CCNL Commercio)
- Buoni pasto
- Orario full-time
- Rimborso spese per trasferte di servizio
- Formazione continua
- Convenzioni aziendali
Contratto a tempo determinato 6 mesi con possibile proroga.
Sede di lavoro: Vicenza
Commesso/a specializzato/a reparto GDO datore di lavoro: Impiegando.com
Lavorare come Commesso/a specializzato/a nel reparto GDO a Vicenza offre un ambiente stimolante e orientato al cliente, dove la tua attitudine alla consulenza e alla vendita assistita sarà valorizzata. La nostra cultura aziendale promuove la formazione continua e il lavoro di squadra, garantendo opportunità di crescita professionale e un supporto costante per raggiungere obiettivi comuni. Inoltre, offriamo un pacchetto di benefit competitivo, tra cui buoni pasto e rimborso spese per trasferte, rendendo la tua esperienza lavorativa non solo gratificante, ma anche vantaggiosa.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Commesso/a specializzato/a reparto GDO
✨Fai Colpo Locale!
Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!
✨Appuntamenti e Eventi
Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.
✨Sii Flessibile
Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!
✨Cerchiamo Insieme!
Non dimenticare di controllare su Impiegando.com per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Commesso/a specializzato/a reparto GDO
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!
Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.
Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Impiegando.com. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!
Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Conosci i prodotti come le tue tasche
Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Impiegando.com, fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!
✨Esercitati con scenari di vendita
Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.
✨Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità
Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.
✨Mostra il tuo spirito di squadra!
Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!
