In sintesi
- Mansioni: Guida i clienti tra gli scaffali e offri consulenza sui prodotti.
- Azienda: Supermercato innovativo con un team dinamico.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, buoni pasto e formazione continua.
- Altre informazioni: Orario full-time con turni su 6 giorni, inclusi weekend.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nell'esperienza di acquisto e cresci professionalmente.
- Qualifiche: Diploma o qualifica professionale e predisposizione al contatto con il pubblico.
La retribuzione prevista è compresa tra 1450 - 1650 € per mese.
Cerchiamo Commesso/a reparto specializzato per punto vendita della grande distribuzione alimentare.
Insieme costruiremo un'esperienza di acquisto che faccia la differenza: sarai tu a guidare il cliente tra gli scaffali, trasformando ogni domanda in una soluzione concreta e ogni visita in un motivo per tornare.
Nel nostro team avrai un ruolo attivo e visibile.
Ti occuperai di consulenza d'acquisto su prodotti di reparto, spiegando caratteristiche tecniche e differenze tra articoli.
Seguirai l'allestimento e il riordino dell'area espositiva, verificando rotazione scadenze e correttezza dei prezzi.
Gestirai il rifornimento scaffali con piccoli carrelli e transpallet manuali, monitorando le giacenze e segnalando necessità di riassortimento.
Collaborerai con il responsabile di reparto per le promozioni stagionali e curerà la pulizia ordinaria dello spazio di vendita assegnato.
Requisiti: * diploma di scuola secondaria o qualifica professionale * predisposizione al contatto con il pubblico e orientamento al servizio * attenzione al dettaglio e cura nell'esposizione della merce * disponibilità a turni su 6 giorni, inclusi sabato, domenica e festivi * non è richiesta esperienza pregressa
Offerta e benefit: * contratto a tempo determinato 6 mesi, con possibilità di proroga * retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.650 (CCNL Commercio) * Buoni pasto * Formazione continua su prodotti e tecniche di vendita * Welfare aziendale * sconti su acquisti in punto vendita
Orario full-time 40 ore settimanali su turnazione giornaliera. Disponibilità a partire da subito.
Sede di lavoro: Vicenza by helplavoro. it
Commesso/a reparto specializzato per supermercati e ipermercati datore di lavoro: Impiegando.com
Unisciti a noi come Commesso/a reparto specializzato e scopri un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo a Vicenza. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e un forte focus sul benessere dei dipendenti, con benefit come buoni pasto e sconti sugli acquisti. La nostra cultura aziendale valorizza il contatto umano e l'attenzione al cliente, rendendo ogni giorno un'opportunità per fare la differenza nella vita dei nostri clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Commesso/a reparto specializzato per supermercati e ipermercati
✨Fai Colpo Locale!
Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!
✨Appuntamenti e Eventi
Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.
✨Sii Flessibile
Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!
✨Cerchiamo Insieme!
Non dimenticare di controllare su Impiegando.com per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Commesso/a reparto specializzato per supermercati e ipermercati
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!
Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.
Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Impiegando.com. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!
Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Conosci i prodotti come le tue tasche
Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Impiegando.com, fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!
✨Esercitati con scenari di vendita
Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.
✨Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità
Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.
✨Mostra il tuo spirito di squadra!
Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!
