In sintesi
- Mansioni: Gestisci appuntamenti, dati clienti e documenti per contratti di locazione.
- Azienda: Agenzia immobiliare in espansione a Verona.
- Benefit: Contratto indeterminato, buoni pasto, formazione continua e orario flessibile.
- Altre informazioni: Ottime opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante.
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel settore immobiliare.
- Qualifiche: Diploma superiore e conoscenza del pacchetto Office, anche senza esperienza.
La retribuzione prevista è compresa tra 16800 - 19800 € per anno.
Cerchiamo un/una Assistente d'ufficio per il nostro team operativo in una realtà che gestisce compravendita e locazioni residenziali a Verona e provincia. Siamo in fase di espansione: servono mani concrete per l'attività quotidiana d'ufficio.
Ti occuperai di:
- gestione agenda appuntamenti
- registrazione dati clienti su gestionale dedicato
- predisposizione di documenti preliminari per contratti di locazione
- responsabilità di front-office: accoglienza in sede, gestione chiamate in entrata e primo screening delle richieste immobiliari
- supporto alla contabilità di base: registrazione fatture attive, controllo scadenze pagamenti affitti e riconciliazioni bancarie periodiche
Offerta e benefit:
- contratto a tempo indeterminato
- full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.650 (CCNL Commercio)
- Buoni pasto
- Welfare aziendale
- Formazione continua su normativa immobiliare e strumenti digitali
- Orario flessibile con ingresso tra le 8:00 e le 9:30
Requisiti:
- diploma di scuola secondaria superiore
- conoscenza del pacchetto Office e dimestichezza con strumenti digitali anche senza esperienza pregressa: valutiamo profili motivati alla prima esperienza
- precisione nell'aggiornamento di dati e scadenze
- buona capacità di comunicazione telefonica e orientamento al cliente
- ingresso in azienda da subito
Sede di lavoro: Verona
Assistente d'ufficio junior per agenzia immobiliare datore di lavoro: Impiegando.com
Unisciti al nostro team a Verona, dove offriamo un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere professionalmente nel settore immobiliare. Con un contratto a tempo indeterminato e opportunità di formazione continua, garantiamo un supporto costante per il tuo sviluppo, oltre a benefit come buoni pasto e orari flessibili. Siamo un'agenzia in espansione che valorizza ogni membro del team, rendendo il lavoro quotidiano significativo e gratificante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Assistente d'ufficio junior per agenzia immobiliare
✨Sfrutta la tua rete locale
Nel settore immobiliare, le connessioni personali e le raccomandazioni sono fondamentali. Partecipa a eventi locali e fiere del settore dove puoi incontrare professionisti e addetti ai lavori. Non dimenticare di coinvolgere amici e familiari nella tua ricerca: potrebbero conoscere qualcuno che lavora in una agenzia o nel settore!
✨Visita le agenzie immobiliari
Fai un giro nelle agenzie immobiliari della tua zona. Porta con te il tuo CV e presentati di persona! Anche se non ci sono posizioni aperte, lasciare un'impressione diretta può fare la differenza e farti notare quando si libera un posto.
✨Connettiti su piattaforme specifiche
Utilizza piattaforme professionali come Immobiliare.it o altri portali specializzati per il settore. Questi siti non solo sono ottimi per trovare opportunità di lavoro, ma ti permettono anche di rimanere aggiornato sulle tendenze del mercato immobiliare e sulle aziende più attive.
✨Candidati direttamente su Impiegando.com
Spesso le migliori opportunità non vengono pubblicizzate sui grandi portali di lavoro. Visita il sito di Impiegando.com e controlla la sezione delle carriere. Non esitare a inviare una candidatura spontanea; dimostrare interesse attivo può farti spiccare in un mare di CV!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Assistente d'ufficio junior per agenzia immobiliare
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra le tue competenze immobiliari:Nel tuo CV, assicurati di includere esperienze che dimostrino la tua conoscenza del mercato immobiliare. Parla di eventuali esperienze precedenti o attestati che hai conseguito e che possano dare un valore aggiunto alla tua candidatura.
Una lettera di presentazione coinvolgente:Dal momento che si tratta di un lavoro full-time, utilizza la tua lettera di presentazione per esprimere la tua motivazione per il ruolo in Impiegando.com. Spiega perché sei appassionato del settore immobiliare e quali obiettivi professionali desideri raggiungere.
Portfolio delle tue esperienze:Se hai già gestito vendite o affitti o hai collaborato su progetti immobiliari, crea un portfolio che sintetizzi questi successi. Fai in modo che il tuo portfolio evidenzi i risultati ottenuti e le strategie che hai utilizzato!
Networking e referenze:Quando ci si candida per ruoli nel settore immobiliare, avere referenze può fare la differenza. Chiedi a colleghi o superiori passati di fornirti delle raccomandazioni che possano accompagnare la tua candidatura, dando così un tocco personale e credibile al tuo profilo.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Mostra la tua conoscenza del mercato
Nel settore immobiliare, è fondamentale dimostrare di avere una buona comprensione del mercato locale. Informati sulle tendenze attuali, i prezzi degli immobili e le aree in crescita qui intorno a Impiegando.com. Essere in grado di parlare di questi argomenti durante l'intervista ti farà sembrare davvero preparato.
✨Preparati per domande pratiche
Aspettati domande pratiche sul modo in cui gestiresti determinate situazioni. Potrebbero chiederti come affronteresti un cliente difficile o come presenteresti una proprietà. Allenati a rispondere a queste domande con esempi concreti delle tue esperienze passate o dimostrazione delle tue tecniche di vendita.
✨Metti in mostra il tuo portafoglio
Anche se stai cercando un lavoro a tempo pieno, potrebbe essere utile avere una sorta di portafoglio che mostri le tue esperienze nel settore immobiliare. Includi case di studio di transazioni passate, testimonianze di clienti, oppure semplicemente qualsiasi progetto rilevante che hai fatto. Mostrare prove tangibili delle tue competenze può farti risaltare.
✨Preparati per la cultura aziendale
Ogni azienda immobiliare ha una cultura specifica. Fai un po' di ricerca su Impiegando.com e cerca di capire i loro valori e la loro mission. Durante l'intervista, puoi mostrare come i tuoi valori si allineano con quelli dell'azienda e spiegare perché vuoi far parte del loro team a lungo termine.
