In sintesi
- Mansioni: Sviluppa e consolida il territorio, gestisci e motivi il team vendita.
- Azienda: Azienda leader in Italia nel settore energia e smart building.
- Benefit: Compenso competitivo, formazione continua, lavoro flessibile e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico e meritocratico con focus sullo sviluppo professionale.
- Perché questo lavoro: Fai la differenza nel settore energia e costruisci relazioni solide.
- Qualifiche: Esperienza nella gestione di team commerciali e forte orientamento ai risultati.
La retribuzione prevista è compresa tra 60000 - 80000 € per anno.
Per
S. p. A. nostra cliente, riconosciuta tra le prime realtà in Italia nel settore energia, efficienza energetica e servizi per le imprese , ricerchiamo un/una
Area Manager per il potenziamento della rete commerciale.
L azienda affianca piccole e medie imprese nella scelta di soluzioni energetiche, servizi di efficientamento e progetti legati allo smart building, attraverso un approccio consulenziale, concreto e personalizzato.
Non propone soluzioni standard né offerte copia-incolla: ogni progetto nasce dall ascolto reale delle esigenze del cliente e dalla costruzione di un percorso sostenibile, efficace e misurabile.
Entrare in questa realtà significa far parte di un ambiente dinamico, strutturato e in crescita, dove contano le idee, i risultati, la capacità di costruire relazioni solide e la volontà di contribuire ogni giorno allo sviluppo del territorio.
- Il ruolo
- Per il potenziamento della rete commerciale, ricerchiamo un/una
Area Manager con esperienza nella gestione, selezione e sviluppo di team vendita.
La risorsa avrà un ruolo centrale nello sviluppo del territorio assegnato e lavorerà a stretto contatto con la Direzione Commerciale, con l obiettivo di costruire una rete performante, generare nuove opportunità di business e contribuire alla crescita del brand.
Non cerchiamo una figura che si limiti a coordinare.
Cerchiamo una persona capace di portare visione, metodo, leadership e risultati concreti.
Responsabilità principali
La figura selezionata si occuperà di
- sviluppare e consolidare il territorio assegnato;
- selezionare, inserire e coordinare consulenti commerciali;
- supportare la rete vendita nel raggiungimento degli obiettivi;
- motivare il team e accompagnarlo verso performance sempre più elevate;
- partecipare alle trattative commerciali più rilevanti;
- individuare nuove opportunità di business;
- pianificare strategie commerciali efficaci;
- rafforzare la presenza aziendale sul territorio;
- utilizzare CRM e strumenti digitali per monitorare attività, risultati e performance;
- contribuire al miglioramento dei processi commerciali e organizzativi.
- Requisiti richiesti
Cerchiamo una persona con
- esperienza nella gestione di team commerciali;
- forte orientamento al risultato;
- capacità di leadership, organizzazione e pianificazione;
- attitudine allo sviluppo commerciale e alla costruzione di reti vendita;
- approccio consulenziale e capacità di relazione con clienti business;
- energia, visione e spirito imprenditoriale.
La provenienza dal settore energia, efficientamento energetico, multiutility, telecomunicazioni o servizi alle imprese sarà considerata requisito preferenziale.
Cosa offriamo
La risorsa inserita avrà accesso a
- mandato diretto;
- piano compensi chiaro composto da fisso, variabile e incentivi;
- strumenti concreti per generare business, inclusi lead;
- formazione continua e supporto operativo;
- affiancamento da parte della Direzione Commerciale;
- opportunità di crescita professionale strutturata;
- programma di premi e riconoscimenti;
- possibilità di auto aziendale;
- lavoro da remoto e organizzazione flessibile;
- ambiente dinamico, meritocratico e orientato ai risultati.
- Sede e modalità di lavoro
Il ruolo prevede un organizzazione flessibile, con attività sul territorio assegnato, lavoro da remoto e confronto costante con la Direzione Commerciale.
La posizione ha un forte focus sullo sviluppo: costruzione del team, crescita dell area, ampliamento della presenza commerciale e raggiungimento di nuovi risultati.
Candidatura
Se vuoi guidare un territorio da sviluppare davvero, costruire una rete commerciale solida e lavorare con una S. p.
A. riconosciuta tra le prime realtà in Italia nel settore energia e servizi alle imprese, questa può essere l opportunità giusta.
#lavoraconnoi by helplavoro. it
Area Manager Energia - S.p.A. tra le prime in Italia nel settore energy & smart building datore di lavoro: Impiegando.com
Entrare in S.p.A. significa far parte di un ambiente dinamico e meritocratico, dove le idee e i risultati sono al centro della cultura aziendale. Offriamo opportunità di crescita professionale strutturata, formazione continua e un piano compensi chiaro che premia il merito. Con un forte focus sullo sviluppo commerciale e un approccio consulenziale, i nostri dipendenti possono contribuire attivamente alla crescita del territorio e costruire relazioni solide con i clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Area Manager Energia - S.p.A. tra le prime in Italia nel settore energy & smart building
✨Connettiti con associazioni del settore
Un ottimo modo per farti conoscere nel campo dell'energia e dei servizi pubblici è unirti a associazioni o gruppi professionali. Partecipa a eventi locali o conferenze del settore; non solo potrai incontrare colleghi, ma anche avere accesso a opportunità di lavoro nascoste.
✨Sfrutta le fiere di lavoro
Durante le fiere del lavoro, puoi incontrare direttamente i recruiter delle aziende nel settore energia. Porta con te un buon numero di biglietti da visita e preparati a raccontare chi sei e perché sei appassionato di questo campo. Non avere paura di seguire le conversazioni su argomenti attuali del settore!
✨Esperienza pratica conta!
Anche se stai cercando una posizione full-time, considera di acquisire esperienza pratica tramite stage o progetti di volontariato. Questo ti aiuterà a farti notare, specialmente in un campo competitivo come l'energia e i servizi pubblici.
✨Candidati direttamente attraverso il sito di Impiegando.com
Se vuoi davvero farti notare, non dimenticare di candidarti direttamente sul sito di Impiegando.com. Mostra il tuo interesse per l'azienda, personalizzando la tua candidatura per il ruolo che ti interessa. Metti in evidenza la tua motivazione e cosa puoi portare al team!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Area Manager Energia - S.p.A. tra le prime in Italia nel settore energy & smart building
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Valuta le Competenze Tecniche:Quando prepari il tuo CV, assicurati di mettere in evidenza le competenze tecniche rilevanti per il settore dell'energia e dei servizi pubblici. Fai un elenco delle certificazioni che possiedi, come quelle riguardanti la gestione energetica o le normative ambientali. Questo mostrerà che sei pronto a contribuire fin da subito!
Numeri e Risultati Parlano Chiaro:In un settore come il nostro, è importante mostrare risultati tangibili. Se hai esperienza in precedenti lavori, quantifica i tuoi successi, come riduzioni di costi, miglioramenti dell'efficienza energetica o progetti completati in tempo e sotto budget. Questi dettagli possono fare la differenza!
Rendi il Tuo CV Luminante:Opta per un layout chiaro e professionale, ma non dimenticare di personalizzarlo per la posizione a cui ti candidi in Impiegando.com. Un CV ben strutturato aiuterà il tuo profilo a distinguersi in un settore pieno di concorrenti, quindi sfrutta i sottotitoli e le sezioni per organizzare al meglio le informazioni.
Lettera di Motivazione con un Tocco Personale:La tua lettera di motivazione è il tuo biglietto da visita. Racconta perché sei appassionato del settore dell'energia e come desideri crescere professionamente in Impiegando.com. Parla anche di ciò che puoi portare al team e perché sei il candidato ideale per questa posizione a tempo pieno!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Conosci il settore
Fa parte della nostra preparazione al colloquio conoscere bene il settore dell'energia e dei servizi pubblici. Informati sulle tendenze attuali, come le energie rinnovabili e le normative ambientali. Questo non solo dimostra il tuo interesse, ma ti aiuta a rispondere a domande tecniche con maggiore sicurezza.
✨Prepara esempi pratici
In questo settore, è fondamentale avere esempi pratici da presentare, soprattutto se hai già esperienza. Pensa a progetti precedenti in cui hai contribuito a migliorare l'efficienza energetica o a implementare nuove tecnologie. Condividere questi successi può colpire positivamente l'intervistatore.
✨Sii pronto a rispondere a casi pratici
Aspettati domande legate a scenari reali tipici nel settore. Potrebbero chiederti come affronteresti una crisi energetica o come ottimizzare un processo produttivo. Mostrare la tua capacità di pensare criticamente e risolvere problemi è essenziale per questo tipo di ruolo.
✨Fai attenzione alla sostenibilità
Poiché lavori in un settore in continua evoluzione, sottolinea la tua passione per la sostenibilità. Se hai esperienze o corsi legati a pratiche eco-compatibili, parlane durante il colloquio. Essere in sintonia con l'impegno per l'ambiente è un grande vantaggio in questo settore.
