Addetto/a Vendite – Settore Commerciale

Addetto/a Vendite – Settore Commerciale

Rho Full-Time 24300 - 29700 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci relazioni con i clienti e promuovi i nostri prodotti.
  • Azienda: Azienda in espansione con un team dinamico e motivato.
  • Benefit: Contratto full time, opportunità di crescita e ambiente stimolante.
  • Altre informazioni: Cerca persone proattive e appassionate di vendita.
  • Perché questo lavoro: Fai la differenza nel mondo delle vendite e sviluppa le tue abilità.
  • Qualifiche: Esperienza nelle vendite è un plus, ma non è obbligatoria.

La retribuzione prevista è compresa tra 24300 - 29700 € per anno.

Azienda in espansione ricerca un/a Addetto/a Vendite Commerciale da inserire nel proprio organico. La risorsa sarà coinvolta nelle attività di gestione e sviluppo delle relazioni con i clienti, consulenza commerciale, promozione dei prodotti e supporto al processo di vendita. L'obiettivo è garantire un approccio professionale e orientato al risultato, contribuendo alla crescita delle vendite e alla soddisfazione del cliente.

Attività:

  • Gestire il contatto diretto con i clienti, fornendo consulenza personalizzata e supporto nella scelta delle soluzioni più adatte
  • Promuovere attivamente i servizi offerti, anche attraverso attività di follow-up
  • Collaborare con il team commerciale per il raggiungimento degli obiettivi di vendita

REQUISITI:

  • Esperienza, anche breve, in ambito vendite (preferibile, ma non obbligatoria)
  • Ottime capacità di comunicazione e attitudine al contatto con il pubblico
  • Orientamento al cliente e proattività nella vendita
  • Attitudine al lavoro in team

Offerta:

  • Contratto nazionale full time (40 ore settimanali)
  • Sede di lavoro: Rhocod

Addetto/a Vendite – Settore Commerciale datore di lavoro: Impiegando.com

Unisciti a una realtà commerciale dinamica e in crescita a Monterotondo, dove il tuo ruolo di Addetto/a comunicazione sarà fondamentale per il successo delle nostre attività di marketing. Offriamo un ambiente di lavoro collaborativo, opportunità di formazione continua e un pacchetto di benefit che include buoni pasto e un contratto full-time, garantendo così un'esperienza lavorativa gratificante e stimolante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Impiegando.com

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a Vendite – Settore Commerciale

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Impiegando.com e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Impiegando.com. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su Impiegando.com

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Impiegando.com può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a Vendite – Settore Commerciale

Gestione delle relazioni con i clienti
Consulenza commerciale
Promozione dei prodotti
Supporto al processo di vendita
Orientamento al risultato
Capacità di comunicazione
Proattività nella vendita

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Impiegando.com a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Impiegando.com. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Impiegando.com che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Impiegando.com. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Impiegando.com.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Impiegando.com. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.