In sintesi
- Mansioni: Accogliere i clienti, gestire il banco vendita e rifornire gli scaffali.
- Azienda: Supermercato di quartiere con un ambiente accogliente e dinamico.
- Benefit: Contratto a tempo determinato, buoni pasto e formazione continua.
- Altre informazioni: Orario flessibile e possibilità di inizio immediato.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per lavorare in un team affiatato e crescere professionalmente.
- Qualifiche: Diploma di scuola superiore e predisposizione al contatto con il pubblico.
La retribuzione prevista è compresa tra 17820 - 21780 € per anno.
Cerchiamo una persona dal tratto cordiale e pratico, a suo agio tra la gente e con i piedi per terra, da inserire come Addetto/a vendite in un supermercato di quartiere nella zona di Vicenza. Il punto vendita opera nella Grande Distribuzione Organizzata e serve una clientela abituale, con un reparto freschi curato e un'attenzione particolare all'ordine delle corsie.
Nel nostro team la risorsa si occuperà del banco vendita, del rifornimento scaffali e del supporto diretto alla clientela durante gli acquisti. Le attività quotidiane includono:
- l'accoglienza dei clienti e il consiglio nella scelta dei prodotti
- il riordino della merce con controllo scadenze e rotazione
- la gestione delle operazioni di cassa con POS e lettori ottici
- la cura delle esposizioni promozionali e della corretta etichettatura prezzi
- la collaborazione con i colleghi per inventari periodici e controllo giacenze
In piena estate i ritmi si intensificano: turni più serrati, sostituzioni ferie e affiancamento delle nuove risorse che entreranno a ruolino entro agosto.
Requisiti:
- diploma di scuola secondaria superiore
- anche senza esperienza pregressa nel ruolo, valutiamo candidati alla prima esperienza
- predisposizione al contatto con il pubblico e buone doti relazionali
- disponibilità al lavoro su turni, inclusi weekend e festivi a rotazione
- precisione, affidabilità e attitudine al lavoro di squadra
Offerta e benefit:
- contratto a tempo determinato 6 mesi con possibilità di proroga
- Orario flessibile distribuito su turni mattutini e pomeridiani, 40 ore settimanali
- Buoni pasto giornalieri e accesso al Welfare aziendale secondo policy interna
- Formazione continua sul punto vendita e sulle procedure di reparto
- Convenzioni aziendali e sconti riservati ai dipendenti sul perimetro GDO
- retribuzione lorda mensile indicativa 1.500-1.800, inquadramento CCNL Commercio
Orario full-time su 5 giorni a rotazione, con copertura domenicale a turno. Possibilità di inizio immediato.
Sede di lavoro: Vicenza
Addetto/a vendite per supermercato di quartiere datore di lavoro: Impiegando.com
Lavorare come Addetto/a vendite in un supermercato di quartiere a Vicenza significa entrare a far parte di un team affiatato e cordiale, dove la formazione continua e le opportunità di crescita sono al centro della nostra cultura aziendale. Offriamo un ambiente dinamico con orari flessibili, buoni pasto e vantaggi esclusivi per i dipendenti, il tutto in un contesto che valorizza il contatto umano e l'attenzione al cliente. Se sei alla ricerca di un'esperienza lavorativa significativa e gratificante, questa è l'occasione giusta per te.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a vendite per supermercato di quartiere
✨Fai Colpo Locale!
Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!
✨Appuntamenti e Eventi
Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.
✨Sii Flessibile
Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!
✨Cerchiamo Insieme!
Non dimenticare di controllare su Impiegando.com per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a vendite per supermercato di quartiere
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!
Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.
Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Impiegando.com. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!
Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Conosci i prodotti come le tue tasche
Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Impiegando.com, fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!
✨Esercitati con scenari di vendita
Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.
✨Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità
Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.
✨Mostra il tuo spirito di squadra!
Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!
