Addetto/a vendita moda e abbigliamento

Addetto/a vendita moda e abbigliamento

Temporaneo 18000 - 21600 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Crea esperienze di acquisto memorabili e guida i clienti nella scelta della moda.
  • Azienda: Punto vendita specializzato in abbigliamento con un ambiente giovane e dinamico.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, sconti esclusivi e formazione continua.
  • Altre informazioni: Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione e orario full-time.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per lavorare nel cuore del retail moda e crescere professionalmente.
  • Qualifiche: Diploma o esperienza nel retail, buone capacità comunicative e passione per la moda.

La retribuzione prevista è compresa tra 18000 - 21600 € per anno.

Nel cuore del retail moda, cerchiamo una persona da inserire come addetto/a vendita in un punto vendita specializzato in abbigliamento. Avrai il compito di creare un'esperienza di acquisto memorabile, guidando i clienti nella scelta dei capi con consulenza stilistica e professionalità.

Mansioni principali:

  • Accoglienza e consulenza specializzata ai clienti, con attenzione alle tendenze moda
  • Vendita assistita e gestione operazioni di cassa con POS
  • Allestimento e riordino espositivi secondo le linee guida aziendali
  • Monitoraggio dello stock e segnalazione tempestiva di riassortimenti
  • Supporto a promozioni commerciali e attività di stagione

Requisiti:

  • Diploma di scuola superiore o esperienza anche minima nel retail
  • Buone capacità comunicative e doti relazionali naturali
  • Interesse autentico per il settore moda e abbigliamento
  • Disponibilità a turni flessibili, compresi weekend e festivi
  • Dinamicità e spirito collaborativo

Offerta e benefit:

  • Contratto a tempo determinato 3 mesi, con possibilità di stabilizzazione
  • Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800
  • Orario full-time, 40 ore settimanali
  • Sconti esclusivi sui prodotti in collezione
  • Formazione continua su prodotto e tecniche di vendita
  • Buoni pasto e Convenzioni aziendali
  • Ambiente giovane, attento allo stile e alla valorizzazione delle competenze

Ingresso in azienda da subito. Sede di lavoro: Genova.

Addetto/a vendita moda e abbigliamento datore di lavoro: Impiegando.com

Lavorare con noi significa entrare a far parte di un ambiente giovane e dinamico, dove la passione per la moda si unisce a opportunità di crescita professionale. Offriamo formazione continua e sconti esclusivi sui nostri prodotti, garantendo un'esperienza lavorativa gratificante e stimolante nel cuore di Genova. Se sei una persona motivata e desiderosa di contribuire a creare esperienze di acquisto memorabili, questa è l'occasione che fa per te.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Impiegando.com

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a vendita moda e abbigliamento

Fai Colpo Locale!

Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!

Appuntamenti e Eventi

Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.

Sii Flessibile

Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!

Cerchiamo Insieme!

Non dimenticare di controllare su Impiegando.com per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a vendita moda e abbigliamento

Consulenza stilistica
Vendita assistita
Gestione operazioni di cassa
Allestimento espositivo
Monitoraggio dello stock
Supporto a promozioni commerciali
Capacità comunicative

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!

Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.

Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Impiegando.com. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!

Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com

Conosci i prodotti come le tue tasche

Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Impiegando.com, fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!

Esercitati con scenari di vendita

Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.

Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità

Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.

Mostra il tuo spirito di squadra!

Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!