In sintesi
- Mansioni: Gestisci vendite B2B e sviluppa relazioni con i clienti.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore della distribuzione commerciale.
- Benefit: Stipendio competitivo, formazione continua e bonus trimestrali.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di stabilizzazione dopo 6 mesi.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per crescere professionalmente e fare la differenza nel business.
- Qualifiche: Nessuna esperienza richiesta, solo voglia di imparare e crescere.
La retribuzione prevista è compresa tra 18000 - 21396 € per anno.
Impresa operante nella distribuzione commerciale e nei servizi alle aziende ricerca Addetto/a vendita B2B per ampliare il segmento clienti business.
Il/la candidato/a seguirà le seguenti attività:
- Gestione della pipeline commerciale e qualificazione dei prospect
- Sviluppo e consolidamento del portafoglio clienti tramite contatti telefonici e incontri in loco
- Predisposizione di preventivi personalizzati e negoziazione commerciale
- Aggiornamento costante del CRM aziendale con reportistica settimanale
- Supporto post-vendita e identificazione di opportunità di upselling
Requisiti:
- Non è richiesta esperienza pregressa
- Padronanza del CRM e degli strumenti informatici di base
- Capacità negoziale e orientamento al raggiungimento di target
- Autonomia operativa e attitudine al problem solving
- Disponibilità a trasferte occasionali nel territorio
Offerta e benefit:
- Retribuzione 1.600-2.000 lordi mensili (fisso + provvigioni su obiettivo)
- Computer aziendale e cellulare forniti
- Formazione continua su prodotti e tecniche di vendita
- Orario full-time, contratto a tempo determinato 6 mesi con prospettive di stabilizzazione
- Bonus su obiettivi trimestrale
Ingresso in azienda da subito. Orario full-time dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Albignasego.
Addetto/a vendita B2B - Sviluppo clienti datore di lavoro: Impiegando.com
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, ideale per chi desidera crescere nel settore delle vendite B2B. Con opportunità di formazione continua e un sistema di incentivazione basato su obiettivi, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze e costruire una carriera gratificante. La sede di Albignasego, ben collegata e dinamica, aggiunge un ulteriore valore all'esperienza lavorativa, rendendo l'azienda un datore di lavoro eccellente per chi cerca un impiego significativo e appagante.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a vendita B2B - Sviluppo clienti
✨Partecipa a Fiere e Eventi del Settore
Le fiere di settore e gli eventi di networking sono un'ottima opportunità per farti notare. Partecipa a eventi come fiere del lavoro o conferenze relative alle vendite dove potrai incontrare i recruiter e fare una buona impressione di persona.
✨Utilizza il Tuo Network
Parlare con amici, ex-colleghi o contatti nel settore può portare a opportunità temporanee che non sono pubblicate online. Chiedi se qualcuno conosce aziende che stanno cercando personale nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale.
✨Scopri le Aziende Locali in Crescita
Fai una lista delle aziende locali che potrebbero necessitare di supporto nelle vendite. Contattale direttamente per scoprire eventuali posizioni temporanee disponibili: spesso non pubblicano gli annunci per evitare un'eccessiva concorrenza.
✨Applica Direttamente al Nostro Sito
Non dimenticare di controllare le opportunità di lavoro temporaneo direttamente sul nostro sito web e candidati a Impiegando.com per il ruolo di Addetto/a vendita B2B - Sviluppo clienti. È il modo più sicuro per non perdere le occasioni!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a vendita B2B - Sviluppo clienti
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Fai brillare le tue esperienze di vendita:Nel tuo CV e nella lettera di motivazione, metti in evidenza le esperienze di vendita precedenti, anche se brevi. Specifica i risultati che hai ottenuto, come ad esempio l'aumento delle vendite, nuovi clienti acquisiti o progetti di sviluppo commerciale di successo. Questi dettagli possono fare la differenza e dimostrare che hai già le competenze necessarie per il ruolo al quale aspiri.
Racconta il tuo approccio commerciale:Nella tua lettera di motivazione, condividi il tuo approccio alle vendite e come interagisci con i clienti. Parlare di situazioni reali in cui hai risolto problemi per i clienti o come hai costruito relazioni solide può dare un'idea chiara delle tue doti comunicative e di persuasione, qualità fondamentali per il lavoro nel settore vendite.
Mostra la tua flessibilità nel lavoro temporaneo:Essendo una posizione temporanea, evidenzia la tua disponibilità e la tua flessibilità. Includi informazioni sui tuoi orari di lavoro e sull'impegno nel breve termine. Questo aiuterà a dimostrare che sei pronto a rispondere alle esigenze immediate di Impiegando.com senza esitazioni.
Sfrutta il potere di un portfolio di successi:Anche se potrebbe non sembrare necessario, se hai dei risultati di vendita tangibili (come presentazioni o progetti passati di successo), considera di includerli in un portfolio da allegare alla tua candidatura. È un ottimo modo per mostrare concretamente le tue capacità e il tuo potenziale successo nel ruolo di Addetto/a vendita B2B - Sviluppo clienti.
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Conosci i tuoi numeri!
Nel mondo delle vendite, è fondamentale avere una buona padronanza dei numeri. Preparati a discutere delle tue performance precedenti, come il raggiungimento di obiettivi di vendita, e prova a portare alcuni esempi concreti sui risultati ottenuti.
✨Preparati per scenari di vendita
Aspettati domande pratiche durante l'intervista, come simulazioni di vendita. Potrebbe essere richiesto di vendere un prodotto immaginario o di gestire un obiezione del cliente. Allenati a rispondere in modo persuasivo e naturale.
✨Mostra la tua flessibilità
Essendo un'opportunità temporanea, i datori di lavoro cercano candidati che possano adattarsi rapidamente. Sottolinea la tua capacità di apprendere in fretta e di lavorare in un ambiente frenetico. Racconta qualche esperienza in cui hai dovuto adattarti velocemente a nuove situazioni.
✨Fai brillare il tuo profilo LinkedIn
Assicurati che il tuo profilo LinkedIn sia aggiornato e riflesse le tue competenze in vendite e sviluppo commerciale. Durante l'intervista, potresti anche dover discutere di come sviluppare contatti e relazioni, quindi un buon profilo può servire da ottimo spunto.
