In sintesi
- Mansioni: Supporta il team marketing nella gestione di campagne promozionali e comunicazione commerciale.
- Azienda: Azienda leader nella distribuzione commerciale con una rete di punti vendita.
- Benefit: Retribuzione competitiva, orario flessibile e formazione iniziale.
- Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di inserimento immediato.
- Perché questo lavoro: Un'opportunità per imparare e crescere nel marketing durante l'estate.
- Qualifiche: Diploma di scuola superiore e buona conoscenza degli strumenti digitali.
La retribuzione prevista è compresa tra 18000 - 21600 € per anno.
Operiamo nella distribuzione commerciale organizzata, con una rete di punti vendita alimentari e non alimentari sul territorio. Ricerchiamo una risorsa da inserire nell'area marketing per supportare le attività promozionali e di comunicazione commerciale durante il periodo estivo.
Il candidato affiancherà il team nella gestione operativa delle iniziative promozionali e nel coordinamento con i punti vendita per garantire la corretta esecuzione delle campagne in essere.
Mansioni principali:
- Pianificazione e lancio di campagne promozionali sui volantini e sul canale digitale
- Aggiornamento contenuti su portale aziendale e piattaforme social
- Coordinamento con referenti di punto vendita per allestimento materiali e display
- Monitoraggio KPI promozionali e predisposizione report di performance
- Supporto alla gestione fornitori grafici per materiali visivi e stampati
- Analisi risultati vendita collegati alle iniziative promozionali in corso
Requisiti:
- Diploma di scuola secondaria superiore
- Buona conoscenza pacchetto Office e strumenti digitali di comunicazione
- Precisione, doti organizzative e attitudine al lavoro di squadra
- Anche senza esperienza pregressa nel ruolo
Offerta e benefit:
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800
- Inserimento con contratto a termine di 6 mesi, tempo pieno
- Orario flessibile, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
- Formazione iniziale sulle procedure aziendali
- Welfare aziendale
- Inserimento immediato.
Sede di lavoro: Sassuolo
Addetto/a promozioni per rete di punti vendita retail datore di lavoro: Impiegando.com
Siamo un datore di lavoro eccellente, impegnato a creare un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso una formazione iniziale completa e un orario flessibile che consente un equilibrio tra vita lavorativa e personale. La nostra sede a Sassuolo non solo è strategica per il settore, ma offre anche un'atmosfera vivace e dinamica, ideale per chi desidera contribuire attivamente alle campagne promozionali in un contesto innovativo.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a promozioni per rete di punti vendita retail
✨Frequenta eventi di marketing!
Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Impiegando.com. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!
✨Crea il tuo portfolio online!
Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in Addetto/a promozioni per rete di punti vendita retail presso Impiegando.com.
✨Entra nelle community di marketing!
Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!
✨Sfrutta le piattaforme aziendali!
Visitate il sito web di Impiegando.com per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di Addetto/a promozioni per rete di punti vendita retail!
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a promozioni per rete di punti vendita retail
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Impiegando.com.
Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!
Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.
Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Impiegando.com e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Mostra la tua creatività
In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!
✨Conoscenza dei tool di marketing
Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!
✨L'importanza dell'analisi dei dati
Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.
✨Presenta il tuo portfolio
Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!
