Addetto/a inventario per punto vendita

Addetto/a inventario per punto vendita

Verona Full-Time 18000 - 21600 € / anno (stimato) Smart working non possibile
I

In sintesi

  • Mansioni: Gestisci l'inventario e supporta il team durante la stagione estiva.
  • Azienda: Negozio di abbigliamento in centro città, dinamico e accogliente.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, buoni pasto e formazione continua.
  • Altre informazioni: Ottima occasione per crescere professionalmente e imparare sul campo.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per lavorare in un ambiente vivace e fare la differenza.
  • Qualifiche: Precisione, attenzione ai dettagli e disponibilità a lavorare su turni.

La retribuzione prevista è compresa tra 18000 - 21600 € per anno.

Nel negozio di abbigliamento retail in centro città, che serve clientela locale e turistica, gestiamo assortimenti stagionali e riassortimento giornaliero. Cerchiamo un/una Addetto/a inventario per supportare il team durante la piena stagione estiva.

Avrai responsabilità concrete:

  • conteggio fisico delle referenze
  • confronto giacenze con gestionale e segnalazione discrepanze
  • controllo barcode ed etichette
  • supporto al riordino e al riassetto scaffali durante i picchi

Lavorerai a stretto contatto con il personale vendita e il responsabile di negozio.

Offerta e benefit:

  • tempo pieno full-time, CCNL commercio
  • Retribuzione 1.500-1.800 lordi/mese
  • Buoni pasto
  • Formazione continua
  • inserimento previsto a breve con affiancamento operativo

Requisiti:

  • anche senza esperienza pregressa
  • buona dimestichezza con strumenti informatici di base e lettori barcode
  • precisione nel conteggio merci e attenzione ai dettagli
  • disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi

Sede di lavoro: Verona

Addetto/a inventario per punto vendita datore di lavoro: Impiegando.com

Lavorare con noi a Verona significa entrare a far parte di un ambiente dinamico e stimolante, dove ogni giorno è un'opportunità per crescere e imparare. Offriamo un contratto full-time con una retribuzione competitiva, buoni pasto e formazione continua, il tutto in un contesto che valorizza il lavoro di squadra e l'attenzione ai dettagli. Unisciti a noi per contribuire al successo del nostro negozio e vivere un'esperienza lavorativa gratificante durante la stagione estiva.

I

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Impiegando.com

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a inventario per punto vendita

Esplora i gruppi e le fiere del settore

La logistica di magazzino è un campo dove le connessioni contano! Partecipare a fiere e eventi di settore è un ottimo modo per farti notare. Non solo puoi incontrare potenziali datori di lavoro, ma anche apprendere le ultime tendenze direttamente dai professionisti del campo.

Unisciti a comunità online e forum

Ci sono molte comunità online dove professionisti della logistica condividono esperienze e opportunità. Considera di partecipare attivamente a forum, pagine Facebook o gruppi LinkedIn dedicati alla logistica di magazzino. Questo può darti visibilità e magari anche qualche contatto utile!

Cerca opportunità tramite aziende di logistica

Molte aziende di logistica di magazzino offrono programmi di recruiting diretto. Dai un'occhiata ai loro siti web per posizioni aperte e non dimenticare di inviare il tuo CV tramite i form di candidatura online. Questo mostra che sei proattivo e interessato a unirti al loro team.

Rete nei magazzini e centri di distribuzione

Se hai l'occasione, visita i magazzini o i centri di distribuzione della tua zona. Parla con chi lavora lì e esprimi il tuo interesse a lavorare nel settore. In questo modo, puoi ottenere informazioni dirette sulle assunzioni e far sapere di te a chi potrebbe risultare utile per la tua ricerca!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a inventario per punto vendita

Conteggio fisico delle referenze
Confronto giacenze con gestionale
Controllo barcode ed etichette
Supporto al riordino e al riassetto scaffali
Precisione nel conteggio merci
Attenzione ai dettagli
Dimestichezza con strumenti informatici di base

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza pratica:Nel campo della logistica di magazzino, l'esperienza pratica è fondamentale. Se hai mai lavorato in un magazzino o in un ruolo simile, assicurati di enfatizzare questa esperienza nel tuo CV, menzionando specifiche attività come la gestione dell'inventario o l'ottimizzazione dei processi.

Cita le tue competenze tecniche:Non dimentichiamo le competenze tecniche! Aggiungi qualsiasi familiarità con software gestionali di magazzino, come SAP o WMS. Se hai certificazioni specifiche, come il patentino per il muletto, includile nel tuo CV per dimostrare il tuo valore nel settore.

Scrivi una lettera di presentazione accattivante:Utilizza la lettera di presentazione per esprimere la tua motivazione. Parlaci delle tue aspirazioni nel settore della logistica di magazzino e di come un lavoro full-time presso Impiegando.com possa rappresentare il passo successivo per te. Fai capire perché sei la persona giusta per il team.

Application through our website:Assicurati di inviare la tua candidatura direttamente tramite il nostro sito. Questo ci permette di tenere traccia delle tue informazioni e di fornirti gli aggiornamenti più rapidi riguardo al tuo stato di candidatura.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com

Conosci la gestione della catena di approvvigionamento

È fondamentale che tu conosca i principi della gestione della catena di approvvigionamento, perché nel campo della logistica di magazzino e inventario, l'ottimizzazione dei processi è tutto. Preparati a parlare di come hai implementato strategie per migliorare l'efficienza in esperienze passate, magari usando KPI e metriche per supportare le tue affermazioni.

Fai pratica con software di gestione magazzino

Assicurati di avere familiarità con i software di gestione degli inventari, come SAP o WMS. Durante l'intervista, potresti essere chiamato a discutere di esperienze pratiche con questi strumenti, quindi è utile sapere come funzionano e quale impatto possono avere sulla logistica.

Sottolinea la tua capacità di lavorare in team

Nel full-time, lavorerai spessissimo con persone di diverse aree. Fai in modo di evidenziare le tue capacità di team working e comunicazione, condividendo esempi di come hai collaborato per risolvere problemi di magazzino in passato.

Preparati a domande sulle normative e sicurezza

La sicurezza è un aspetto cruciale nella logistica di magazzino. Aspettati domande sulle normative di sicurezza e come hai garantito la conformità in ambienti passati. Questo dimostra non solo la tua preparazione sul lavoro, ma anche il tuo impegno per un ambiente di lavoro sicuro.