In sintesi
- Mansioni: Gestisci un portafoglio clienti e sviluppa la pipeline di vendita.
- Azienda: Distributore di componenti per l'edilizia tecnica con focus B2B.
- Benefit: Retribuzione competitiva, buoni pasto e formazione continua.
- Altre informazioni: Contratto a tempo indeterminato e opportunità di carriera a Verona.
- Perché questo lavoro: Unisciti a noi per crescere professionalmente in un ambiente orientato ai risultati.
- Qualifiche: Diploma di scuola superiore e voglia di imparare.
La retribuzione prevista è compresa tra 1400 - 1700 € per mese.
Lavorerai in un ambiente orientato ai risultati all'interno di un distributore di componenti per l'edilizia tecnica focalizzato sul mercato B2B. Ti offriamo l'opportunità di gestire un portafoglio clienti attivo, occupandoti dello sviluppo della pipeline e del raggiungimento di KPI di vendita precisi.
Avrai il compito di coordinare i flussi di ordini e gestire le trattative commerciali per l'ampliamento del business. Le tue attività includeranno:
- Gestione quotidiana di circa 30 contatti inbound tramite CRM aziendale
- Monitoraggio della pipeline di vendita e follow-up costante dei preventivi
- Analisi dei target mensili per l'incremento del fatturato per cliente
- Coordinamento tra ufficio commerciale e logistica per le consegne
Offerta e benefit:
- Retribuzione 1.400-1.700 lordi mensili (fisso + provvigioni a obiettivo)
- Contratto a tempo indeterminato
- Buoni pasto
- Formazione continua
- Tempo pieno
Requisiti:
- diploma di scuola superiore
- aperto anche a chi è alla prima esperienza
- forte orientamento al target e ai risultati
- conoscenza base di strumenti informatici
Sede di lavoro: Verona
Addetto/a gestione clienti per distribuzione B2B datore di lavoro: Impiegando.com
Unisciti a noi a Verona, dove il nostro ambiente di lavoro è caratterizzato da una forte cultura orientata ai risultati e al supporto reciproco. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e un contratto a tempo indeterminato, garantendo stabilità e sicurezza. Con un pacchetto retributivo competitivo e benefit come buoni pasto, lavorare con noi significa essere parte di un team dinamico e motivato, pronto a raggiungere obiettivi ambiziosi insieme.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a gestione clienti per distribuzione B2B
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Impiegando.com e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Impiegando.com. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Impiegando.com
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Impiegando.com può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a gestione clienti per distribuzione B2B
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Impiegando.com a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Impiegando.com. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Impiegando.com che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Impiegando.com. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Impiegando.com.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Impiegando.com. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.
