Addetto/a back office marketing digitale B2B

Addetto/a back office marketing digitale B2B

Saronno Full-Time 1500 - 1700 € / mese (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Supporta il team marketing nella preparazione di materiali per campagne B2B.
  • Azienda: Azienda innovativa nel settore del marketing digitale.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, mensa aziendale e welfare.
  • Altre informazioni: Ambiente dinamico con possibilità di inserimento diretto.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per entrare nel mondo del marketing digitale e crescere professionalmente.
  • Qualifiche: Diploma di scuola superiore e buona conoscenza di Word ed Excel.

La retribuzione prevista è compresa tra 1500 - 1700 € per mese.

Avrai un ruolo concreto nella preparazione dei materiali utilizzati dalle campagne. Il contesto è un team di marketing digitale rivolto al mercato B2B, con attività di back office a supporto di progetti commerciali e comunicazione online.

Requisiti:

  • anche senza esperienza pregressa, con interesse per attività organizzative e contenuti marketing
  • diploma di scuola superiore e buona conoscenza di Word ed Excel
  • attenzione ai dettagli, ordine nel lavoro e capacità di rispettare le scadenze
  • italiano scritto corretto e disponibilità a partire da subito

Lavorerai con i referenti marketing per raccogliere brief, schede prodotto e report delle campagne. Ti occuperai di controllare che ogni file sia completo, nominato correttamente e disponibile nella versione aggiornata. Tra le attività previste rientrano l'inserimento di circa 40-60 file alla settimana nel sistema condiviso, la preparazione di cartelle per i progetti e la verifica dei dati riportati nei materiali promozionali.

Offerta e benefit:

  • inserimento diretto con tempo determinato di 6 mesi, tempo pieno dal lunedì al venerdì
  • retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.700
  • Mensa aziendale
  • Computer aziendale e Welfare aziendale

Sede di lavoro: Saronno

Addetto/a back office marketing digitale B2B datore di lavoro: Impiegando.com

Lavorare come Addetto/a back office marketing digitale B2B presso la nostra azienda a Saronno significa entrare a far parte di un team dinamico e collaborativo, dove ogni membro è valorizzato e supportato nel proprio percorso di crescita. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante con opportunità di apprendimento continuo, benefit come mensa aziendale e welfare, e una retribuzione competitiva, il tutto in un contesto che promuove l'innovazione e la creatività nel marketing digitale B2B.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Impiegando.com

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a back office marketing digitale B2B

Frequenta eventi di marketing!

Ragazzi, il marketing è tutto sulla connessione. Partecipate a fiere, workshop e conferenze di settore. Non solo vi arricchirete di conoscenze, ma avrete anche l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro, come Impiegando.com. Siate pronti a scambiare i vostri contatti!

Crea il tuo portfolio online!

Nel marketing, mostrare il proprio lavoro è fondamentale. Pensate a un portfolio digitale che evidenzi campagne passate, progetti di social media e qualsiasi risultato misurabile. Questo può fare la differenza quando vi presenterete per una posizione a tempo pieno come quella in Addetto/a back office marketing digitale B2B presso Impiegando.com.

Entra nelle community di marketing!

Unisciti a gruppi e forum online dedicati al marketing e comunicazione. Piattaforme come LinkedIn e Facebook hanno comunità attive dove si possono scoprire opportunità di lavoro e ottenere consigli preziosi. Non dimenticate di condividere le vostre esperienze!

Sfrutta le piattaforme aziendali!

Visitate il sito web di Impiegando.com per le opportunità di lavoro. Spesso le aziende pubblicano offerte esclusive che non troverete altrove. E non abbiate paura di contattare direttamente i recruiter per mostrare il vostro interesse per posizioni specifiche come quella di Addetto/a back office marketing digitale B2B!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a back office marketing digitale B2B

Attenzione ai Dettagli
Organizzazione
Conoscenza di Word
Conoscenza di Excel
Capacità di Rispetto delle Scadenze
Italiano Scritto Corretto
Gestione dei File

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua creatività:Nel marketing e comunicazione, la creatività è fondamentale! Usa il tuo CV e la lettera di presentazione per mettere in mostra esempi concreti di campagne a cui hai lavorato, oppure idee originali che hai avuto. Questo ci aiuterà a vedere come potresti contribuire a Impiegando.com.

Analizza e misura:Nel tuo CV, non dimenticare di includere dati e metriche su successi precedenti. Hai aumentato il tasso di conversione per una campagna? Oppure hai gestito un progetto che ha generato un certo ROI? Questi numeri faranno brillare il tuo profilo in un settore dove i risultati parlano chiaro!

Fai risaltare le tue esperienze:Se hai esperienza in ambito marketing, non limitarti a una lista di responsabilità! Descrivi chiaramente come hai contribuito al successo dei progetti. Ricorda, ci interessa la tua unicità, quindi fai emergere quello che ti rende speciale rispetto ad altri candidati.

Sii autentico:Quando compili la tua lettera di presentazione, parla di ciò che ti appassiona nel marketing e comunicazione. Spiega perché vuoi lavorare in Impiegando.com e come ci puoi aiutare a raggiungere i nostri obiettivi. La passione è contagiosa, e qui in StudySmarter adoriamo vedere candidati motivati e genuini!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com

Mostra la tua creatività

In un'intervista per un ruolo di marketing e comunicazione, è fondamentale mostrare la tua creatività. Prepara alcuni esempi di campagne di marketing che hai ideato o a cui hai partecipato, e spiega il processo dietro le tue idee. Ricorda, i datori di lavoro cercano qualcuno che possa pensare fuori dagli schemi!

Conoscenza dei tool di marketing

Assicurati di avere familiarità con i principali strumenti di marketing digitale, come Google Analytics, HubSpot o SEMrush. Durante l'intervista, potresti dover rispondere a domande tecniche su come utilizzeresti questi strumenti per misurare l'efficacia delle campagne. Preparati a discutere le tue esperienze pratiche!

L'importanza dell'analisi dei dati

Il marketing non è solo creatività, ma anche analisi! Sii pronto a discutere di come analizzeresti i dati di mercato per prendere decisioni informate. Potresti ricevere domande su come ottimizzare una campagna basandoti su metriche specifiche, quindi è utile avere in mente alcuni esempi pratici.

Presenta il tuo portfolio

Poiché si tratta di un ruolo full-time, il tuo portfolio è uno strumento chiave per dimostrare le tue competenze. Porta con te un portfolio aggiornato con esempi di lavori precedenti, progetti di marketing e campagne di successo. Assicurati che sia ben presentato: è la tua occasione per brillare!