Addetto/a archivio per punto vendita commerciale

Addetto/a archivio per punto vendita commerciale

Cremona Temporaneo 17280 - 21120 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci documenti e supporta il team nella riorganizzazione dell'archivio.
  • Azienda: Attività di vendita al dettaglio dinamica e collaborativa a Cremona.
  • Benefit: Retribuzione competitiva, buoni pasto e orario flessibile.
  • Altre informazioni: Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione e formazione continua.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per crescere in un ambiente stimolante e organizzato.
  • Qualifiche: Diploma, precisione, buona conoscenza di Excel e capacità di lavorare in autonomia.

La retribuzione prevista è compresa tra 17280 - 21120 € per anno.

Attività di vendita al dettaglio con sede a Cremona, operante nel settore commerciale con un team di circa 10 persone, cerca un/a Addetto/a archivio da inserire nell'ufficio commerciale. Il reparto sta riorganizzando i flussi documentali legati a ordini clienti, contratti fornitori e pratiche di reso: serve una figura precisa che tenga i registri in ordine e supporti i colleghi nel recupero pratiche.

Mansioni:

  • Archiviazione di contratti, DDT, bolle e ordini cartacei e digitali
  • Digitalizzazione e inserimento documenti nel gestionale aziendale
  • Aggiornamento scadenziari e registri commerciali
  • Reperimento pratiche su richiesta di vendite e amministrazione
  • Supporto al riordino e alla razionalizzazione dell'archivio fisico

Requisiti:

  • diploma di scuola secondaria superiore
  • precisione e attenzione al dettaglio
  • buona conoscenza di Excel, posta elettronica e PDF
  • capacità di lavorare in autonomia e nel rispetto delle scadenze
  • esperienza anche breve in ruoli amministrativi o di archivio

Offerta e benefit:

  • Retribuzione 1.500-1.700 lordi mensili (CCNL Commercio)
  • Contratto a tempo determinato 6 mesi con prospettiva di stabilizzazione, full-time
  • Buoni pasto giornalieri
  • Orario flessibile in ingresso
  • Formazione continua sulle procedure interne

Sede di lavoro: Cremona

Addetto/a archivio per punto vendita commerciale datore di lavoro: Impiegando.com

Unisciti a una realtà commerciale dinamica e in crescita a Monterotondo, dove il tuo ruolo di Addetto/a comunicazione sarà fondamentale per il successo delle nostre attività di marketing. Offriamo un ambiente di lavoro collaborativo, opportunità di formazione continua e un pacchetto di benefit che include buoni pasto e un contratto full-time, garantendo così un'esperienza lavorativa gratificante e stimolante.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Impiegando.com

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto/a archivio per punto vendita commerciale

Fai Colpo Locale!

Nel retail, il passaparola è tutto! Visita i negozi locali dove vuoi lavorare e chiedi informazioni sulle posizioni temporanee. Spesso, i manager apprezzano chi dimostra interesse in persona!

Appuntamenti e Eventi

Partecipa a fiere di lavoro o eventi di networking legati al settore retail. Sono ottime occasioni per connetterti direttamente con i datori di lavoro e fare un’ottima impressione di fronte a chi conta.

Sii Flessibile

Assicurati di far sapere che sei flessibile con gli orari, soprattutto nei periodi di alta domanda come il Natale o la stagione dei saldi. I datori di lavoro nel retail cercano frequentemente persone disponibili a lavorare nei fine settimana e durante le festività!

Cerchiamo Insieme!

Non dimenticare di controllare su Impiegando.com per le candidature alle posizioni temporanee. Spesso abbiamo ruoli aperti e ci piace sapere che sei entusiasta di unirti al nostro team!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto/a archivio per punto vendita commerciale

Archiviazione documenti
Digitalizzazione documenti
Gestione di Excel
Utilizzo della posta elettronica
Competenze in PDF
Precisione
Attenzione al dettaglio

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra la tua esperienza nel settore:Nel settore del retail, avere esperienza diretta è fondamentale. Se hai lavorato prima in negozi, includi le tue responsabilità e i risultati ottenuti. Specifica le vendite che hai raggiunto o le promozioni che hai gestito: i numeri parlano e attraggono l'attenzione!

Adatta il tuo CV per il lavoro temporaneo:Quando applichi per un lavoro temporaneo, sottolinea la tua disponibilità e la flessibilità. Assicurati di includere le date in cui sei disponibile a lavorare e magari menziona le esperienze brevi precedenti che hai avuto, in modo che possano vedere che sei capace di adattarti rapidamente a nuovi ambienti.

Crea un cover letter accattivante:Racconta perché sei appassionato del retail e menziona un aneddoto personale che ti lega a Impiegando.com. Dimostra che conosci la loro missione e come potresti contribuire a creare una fantastica esperienza cliente con il tuo spirito dinamico!

Utilizza un linguaggio coinvolgente nel CV:Nel retail, la comunicazione è tutto! Usa un linguaggio semplice ma accattivante nel tuo CV per descrivere le tue responsabilità e le tue abilità. Parla di come hai interagito con i clienti e di come hai risolto eventuali problemi, così da dimostrare le tue capacità relazionali.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Impiegando.com

Conosci i prodotti come le tue tasche

Per un lavoro nel retail, è fondamentale conoscere i prodotti che venderai. Prima dell'intervista con Impiegando.com, fai un giro nei loro negozi e informati sui loro best seller. Mostrare la tua passione e conoscenza può fare la differenza!

Esercitati con scenari di vendita

Preparati a situazioni di vendita pratiche. Potrebbero chiederti di giocare un ruolo, come gestire un cliente insoddisfatto o presentare un prodotto. Allenati con amici o familiari per migliorare la tua abilità di persuasione e problem solving.

Sii pronto a discutere di disponibilità e flessibilità

Poiché stai cercando un lavoro temporaneo, preparati a parlare della tua disponibilità. Le aziende cercano candidati che possano coprire orari diversi, come serate e weekend. Essere flessibili può davvero distinguerti dagli altri.

Mostra il tuo spirito di squadra!

Nel retail, lavorare in team è fondamentale. Durante l’intervista, immergiti in esempi che mostrano come hai collaborato con i tuoi colleghi o come hai contribuito a creare un buon ambiente di lavoro. Questo dà un’ottima impressione sulla tua attitudine a lavorare con gli altri!