Account manager settore elettronica

Account manager settore elettronica

Full-Time 63000 - 77000 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Gestisci relazioni con clienti e sviluppa nuove opportunità nel settore elettronico.
  • Azienda: Azienda in forte crescita specializzata nella distribuzione di componentistica elettronica.
  • Benefit: Contratto a tempo indeterminato, auto aziendale, e stipendio competitivo tra 35k e 45k.
  • Altre informazioni: Ruolo itinerante con opportunità di crescita professionale.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel mondo della tecnologia elettronica.
  • Qualifiche: Conoscenza del settore elettronico e ottime doti relazionali.

La retribuzione prevista è compresa tra 63000 - 77000 € per anno.

Se ti appassiona la vendita tecnica e cerchi un ruolo in cui relazione, competenza e capacità di proporre soluzioni fanno davvero la differenza, questa opportunità potrebbe essere perfetta per te.

Il nostro cliente è una realtà solida e in forte crescita, specializzata nella distribuzione di componentistica elettronica di alta qualità.

L'azienda si distingue per un approccio consulenziale, un servizio tecnico‑commerciale riconosciuto e una forte attenzione alla fidelizzazione dei clienti.

Per ampliare la presenza commerciale sul territorio, stiamo selezionando un

Account Manager dedicato allo sviluppo della regione Emilia‑Romagna .

Responsabilità principali

La figura ricercata è un vero tecnico‑commerciale, capace di sviluppare nuovi clienti e di gestire in autonomia le relazioni create nel tempo.

Deve possedere una solida preparazione tecnica in ambito elettronico ed essere in grado di fungere da punto di collegamento tra l'azienda, i tecnici interni e il cliente.

L'attività prevede visite periodiche presso i clienti, analisi delle esigenze tecniche, promozione dei prodotti, preparazione di progetti applicativi, preventivi e offerte, gestione delle trattative e attività di follow‑up.

A questo si aggiunge un costante contatto con il cliente per favorire la fidelizzazione e la partecipazione a fiere di settore.

Il ruolo è itinerante: la persona lavorerà sul territorio e passerà in ufficio una volta a settimana .

  • Caratteristiche imprescindibili
  • Conoscenza del settore dell'elettronica.
  • Attitudine tecnica e capacità di comprendere prodotti e applicazioni.
  • Autonomia nell'organizzazione del lavoro e del territorio.
  • Ottime doti relazionali e orientamento al risultato.
  • A livello personale, è fondamentale essere persone educate, professionali, rispettose e capaci di instaurare rapporti di fiducia duraturi.
  • Titoli preferenziali
  • Conoscenza del mondo

PCB .

  • Esperienza tecnico‑commerciale B2B.
  • Inquadramento e condizioni

Contratto a tempo indeterminato (CCNL Commercio) .

  • RAL tra i 35k e i 45k.
  • Variabile, auto aziendale ad uso promiscuo, PC, telefono e spese coperte.
  • Ruolo home based , con presenza in sede una volta a settimana.

• Zona di lavoro

Emilia‑Romagna .

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Account manager settore elettronica datore di lavoro: IL METODO RECRUITING

L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove la passione per la tecnologia e la vendita si uniscono per creare soluzioni innovative per i clienti. Con un forte focus sulla crescita professionale, i dipendenti possono beneficiare di opportunità di formazione continua e sviluppo delle competenze, il tutto in un contesto che valorizza le relazioni e la fidelizzazione. Inoltre, la posizione in Emilia-Romagna permette di lavorare in una regione dinamica e ricca di opportunità nel settore elettronico.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di IL METODO RECRUITING

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Account manager settore elettronica

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come IL METODO RECRUITING e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a IL METODO RECRUITING. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su IL METODO RECRUITING

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di IL METODO RECRUITING può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Account manager settore elettronica

Vendita tecnica
Relazioni interpersonali
Competenze tecniche in ambito elettronico
Analisi delle esigenze tecniche
Promozione dei prodotti
Preparazione di progetti applicativi
Gestione delle trattative

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta IL METODO RECRUITING a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a IL METODO RECRUITING. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a IL METODO RECRUITING che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso IL METODO RECRUITING

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera IL METODO RECRUITING. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di IL METODO RECRUITING.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in IL METODO RECRUITING. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.