IT104 - ADDETTO/A SALUMERIA E BANCHI FRESCHI – ITALMARK BEDIZZOLE

IT104 - ADDETTO/A SALUMERIA E BANCHI FRESCHI – ITALMARK BEDIZZOLE

Brescia Full-Time 23241 - 25103 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Accogli i clienti e gestisci i banchi freschi con creatività e passione.
  • Azienda: Italmark, un'azienda che valorizza il cibo di qualità e il contatto umano.
  • Benefit: Compenso competitivo e opportunità di crescita professionale.
  • Altre informazioni: Contratti full-time e part-time disponibili.
  • Perché questo lavoro: Unisciti a noi per lavorare in un ambiente dinamico e stimolante.
  • Qualifiche: Passione per il cibo e capacità di interazione con il pubblico.

La retribuzione prevista è compresa tra 23241 - 25103 € per anno.

Il tuo ruolo in Italmark

Sei una persona dinamica con la passione per il cibo di qualità e il contatto con il pubblico?

Entra a far parte della squadra Italmark nel punto vendita di Bedizzole!

Cerchiamo Addetti/e Vendita nei Reparti Salumeria, Forneria e Macelleria (Full Time 40 ore e Part Time 30 ore).

  • Ecco di cosa ti occuperai ogni giorno
  • Accoglienza e cura del cliente
  • Allestimento creativo e ordinato del banco
  • Gestione degli ordini e assortimento
  • Mantenimento degli standard di reparto
  • Contratto e Compenso
  • Inquadramento: 4° o 5° livello CCNL DMO, determinato in fase di selezione, sulla base dell’effettiva esperienza e delle competenze professionali da te maturate;
  • RAL: Da 23.241,12 € a 25.102,56 €in base al valore dell'assegno supplementare provinciale applicabile alla sede di lavoro, da riproporzionare in funzione di orario part-time.
  • #J-18808-Ljbffr

IT104 - ADDETTO/A SALUMERIA E BANCHI FRESCHI – ITALMARK BEDIZZOLE datore di lavoro: IF 65

Italmark è un datore di lavoro eccellente, che valorizza la passione per il cibo di qualità e il contatto con il pubblico. Offriamo un ambiente di lavoro dinamico e stimolante nei nostri punti vendita di Asola e Canneto sull'Oglio, con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla formazione continua. I nostri dipendenti beneficiano di contratti competitivi e di un'atmosfera collaborativa che promuove il benessere e la soddisfazione del cliente.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di IF 65

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere IT104 - ADDETTO/A SALUMERIA E BANCHI FRESCHI – ITALMARK BEDIZZOLE

Espandi il tuo network con eventi di settore

Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come IF 65 e capire le ultime tendenze del mercato.

Contatta i professionisti del settore

Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a IF 65. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.

Formazione continua: corsi e certificazioni

Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.

Applica direttamente su IF 65

Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di IF 65 può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come IT104 - ADDETTO/A SALUMERIA E BANCHI FRESCHI – ITALMARK BEDIZZOLE

Accoglienza e cura del cliente
Allestimento creativo e ordinato del banco
Gestione degli ordini
Assortimento
Mantenimento degli standard di reparto
Capacità di lavorare in team
Comunicazione efficace

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta IF 65 a vedere subito il tuo valore!

Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a IF 65. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!

Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a IF 65 che sei impegnato nella crescita professionale!

Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso IF 65

Conosci il tuo mercato!

È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera IF 65. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.

Preparati a vendere!

Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.

Mostra il tuo spirito di squadra.

Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di IF 65.

Domande mirate sul tuo futuro.

Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in IF 65. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.