OPERAIO/A CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)

OPERAIO/A CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)

Mondovì Full-Time 19440 - 23760 € / anno (stimato) Smart working non possibile
Humangest SpA

In sintesi

  • Mansioni: Conduzione macchinari, controllo qualità e preparazione ordini in un ambiente dinamico.
  • Azienda: Humangest spa, un'azienda inclusiva e attenta alla diversità.
  • Benefit: Contratto con possibilità di inserimento diretto e retribuzione competitiva.
  • Altre informazioni: Ambiente di lavoro inclusivo con pari opportunità per tutti.
  • Perché questo lavoro: Un'opportunità per crescere professionalmente in un settore stimolante e innovativo.
  • Qualifiche: Esperienza, anche minima, nel settore produttivo è richiesta.

La retribuzione prevista è compresa tra 19440 - 23760 € per anno.

Humangest spa - Filiale di Bra per enoteca/ristorante.

Sede di lavoro: MONDOVI' (CN)

TIPOLOGIA CONTRATTUALE:

  • Contratto: somministrazione con possibilità di inserimento diretto in azienda
  • CCNL applicato: GOMMA E PLASTICA - INDUSTRIA
  • Livello H
  • Retribuzione lorda mensile prevista: € 1.742,79

RESPONSABILITA' PRINCIPALI:

  • Conduzione macchinari e impianti
  • Controllo pezzi e controllo qualità
  • Confezionamento e preparazione ordini

REQUISITI RICHIESTI:

  • Esperienza, anche minima, nel settore produttivo

ORARIO DI LAVORO:

  • Full time dal lunedì al venerdì con orario giornaliero o turni

La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.

Iter di selezione:

  • Screening delle candidature
  • Primo colloquio conoscitivo
  • Colloquio tecnico in azienda
  • Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Pari opportunità:

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

Privacy:

I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.

OPERAIO/A CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99) datore di lavoro: Humangest SpA

Humangest spa è un datore di lavoro eccellente, situato a Mondovì (CN), che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle diversità. Offriamo opportunità di crescita professionale attraverso contratti di somministrazione con possibilità di inserimento diretto, garantendo una retribuzione competitiva e un orario di lavoro flessibile dal lunedì al venerdì. La nostra cultura aziendale valorizza il benessere dei dipendenti e l'uguaglianza, rendendo ogni giorno significativo e gratificante per i nostri collaboratori.

Humangest SpA

Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Humangest SpA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere OPERAIO/A CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)

Interagisci nei forum di settore

Un ottimo modo per farti notare nel mondo della produzione è partecipare attivamente ai forum e alle comunità online dedicate al settore. Ci sono tantissimi gruppi su LinkedIn e Facebook dove i professionisti della produzione discutono tendenze, opportunità e condividono consigli. Fatti conoscere e non avere paura di chiedere consigli o segnalazioni!

Visita fiere e eventi del settore

Le fiere e gli eventi di settore sono un ottimo modo per connettersi direttamente con le aziende e mostrare il tuo interesse. Controlla il calendario degli eventi locali dedicati alla produzione e alla manifattura. Gli incontri faccia a faccia possono aprirti a opportunità di lavoro che non trovi online e permetterti di presentarti in modo originale.

Sfrutta i portali specializzati

Quando cerchi lavoro nel settore della produzione, non limitarti ai soliti portali di lavoro. Esplora siti specializzati e bacheche dedicate all’industria manifatturiera. Questi spazi possono avere offerte esclusive e ti danno l’opportunità di candidarti per posizioni interessanti che potresti altrimenti perdere!

Candidati su Humangest SpA

Non dimenticare di controllare il sito di Humangest SpA per eventuali posizioni aperte nel settore della produzione. Spesso le aziende preferiscono le candidature dirette rispetto a quelle che arrivano tramite altre piattaforme. Candidati e mettiti in evidenza, siamo sicuri che la tua passione per la produzione emergerà!

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come OPERAIO/A CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)

Problem-Solving Skills
Communication Skills
Compassion
Flexibility
Organizational Skills
Teamwork
Adaptability

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Mostra le tue esperienze in produzione:Nella tua CV, assicurati di mettere in evidenza qualsiasi esperienza precedente in produzione e manifattura. Che si tratti di stage, lavori passati o anche progetti scolastici, ogni esperienza conta! Usa numeri e risultati concreti per dimostrare il tuo impatto, come miglioramenti nei processi o riduzione dei costi.

Evidenzia le tue certificazioni:Se hai certificazioni specifiche nel settore della produzione, come Six Sigma o corsi di sicurezza, non dimenticarle! Questi dettagli possono fare la differenza nel far risaltare il tuo profilo rispetto ad altri candidati. Assicurati di includere anche corsi pertinenti che hai seguito.

Scrivi una lettera di motivazione concreta:Includi nella tua lettera di motivazione la tua passione per il settore della produzione. Spiega perché sei interessato a lavorare con Humangest SpA e come le tue competenze possono apportare valore al team. Fai emergere il tuo desiderio di imparare e crescere in un ambiente dinamico.

Mantieni il CV chiaro e conciso:Per il ruolo full-time in produzione, un CV ben strutturato è fondamentale. Assicurati che sia facile da leggere, con sezioni ben definite e utilizzando un linguaggio tecnico appropriato. Evita frasi troppo lunghe e cerca di restare su un formato di 1-2 pagine.

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest SpA

Conosci gli strumenti della produzione

In produzione e manifattura, è fondamentale avere padronanza degli strumenti e delle tecniche di lavorazione. Assicurati di poter parlare dei macchinari e dei processi specifici che hai utilizzato nelle esperienze passate. Potrebbe anche esserci un'area pratica durante l'intervista, quindi non sottovalutare questa preparazione!

Evidenzia le tue capacità di problem-solving

Le aziende nel settore della produzione cercano persone che possano affrontare sfide e risolvere problemi in modo efficiente. Preparati a discutere casi concreti in cui hai dovuto affrontare ostacoli nella catena produttiva e quali soluzioni hai implementato. Questo dimostrerà la tua capacità di pensare criticamente e adattarti.

Mostra la tua passione per il lavoro di squadra

In un ambiente di produzione, il lavoro di squadra è chiave. Rendi chiaro come hai collaborato con i tuoi colleghi in precedenti esperienze lavorative, sottolineando il tuo ruolo nel raggiungere gli obiettivi comuni. Questo dimostra non solo le tue capacità comunicative ma anche il tuo impegno nel creare un'atmosfera di lavoro positiva.

Preparati per domande tecniche avanzate

Aspettati domande tecniche che potrebbero riguardare la qualità dei materiali o la gestione della produzione. Fai un ripasso delle normative di settore attuali e delle best practices. Essere in grado di dimostrare le tue conoscenze specifiche darà un'ottima impressione e mostrerà che sei pronto per il lavoro non appena inizi.