In sintesi
- Mansioni: Gestisci il processo di vendita interna e supporta i clienti nel post-vendita.
- Azienda: Azienda innovativa nel settore della produzione di circuiti stampati.
- Benefit: Contratto a tempo determinato o indeterminato, stipendio competitivo e opportunità di crescita.
- Altre informazioni: Ambiente di lavoro inclusivo e orientato alla diversità .
- Perché questo lavoro: Unisciti a un team dinamico e fai la differenza nel mondo delle vendite.
- Qualifiche: Laurea triennale, buona conoscenza dell'inglese e competenze in CRM.
La retribuzione prevista è compresa tra 23000 - 25000 € per anno.
Humangest Spa, Filiale di L'Aquila, per azienda cliente operante nel settore della produzione di circuiti stampati (PCB), ricerca una risorsa da inserire nel ruolo di INSIDE SALES. La figura selezionata sarà inserita all'interno del team commerciale, riporterà alla direzione commerciale, e avrà la responsabilità di gestire l'intero processo di vendita interna: dalla preparazione dell'offerta su richiesta del cliente, al follow-up della proposta commerciale, fino alla negoziazione e all'inserimento dell'ordine nel sistema aziendale di booking.
Collaborerà quotidianamente con i PCB Expert e con le diverse funzioni aziendali, e rappresenterà il primo punto di contatto operativo per i clienti assegnati, garantendo continuità nella relazione commerciale e supporto nel post-vendita.
Attività principali:
- Gestione del processo di offerta commerciale dalla richiesta del cliente fino all'invio;
- Preparazione delle offerte con il supporto dell'Ufficio Tecnico e, per produzioni estere, in collaborazione con il team dedicato;
- Follow-up delle offerte inviate e gestione della negoziazione fino alla chiusura;
- Inserimento degli ordini confermati nel sistema aziendale di booking ed invio delle conferme d'ordine/comunicazioni ufficiali ai clienti;
- Gestione del post-vendita e raccolta di feedback, reclami o segnalazioni;
- Attività di scouting, qualificazione prospect, pianificazione e gestione delle attività commerciali sui prospect;
- Gestione e aggiornamento costante del CRM aziendale con tutte le attività commerciali e le interazioni con i clienti;
- Attività di recupero crediti in collaborazione con l'area Amministrazione.
Si richiede:
- Laurea triennale o superiore;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office;
- Familiarità con l'utilizzo di CRM aziendali;
- Spiccato interesse per il settore commerciale e industriale;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Attitudine alla gestione del cliente e al lavoro in team;
- Proattività , energia e orientamento al risultato;
- Capacità di gestione dello stress e problem solving;
- Disponibilità ad apprendere e a lavorare in un contesto strutturato e dinamico.
Il candidato ideale possiede ottime capacità comunicative, forte empatia e un approccio proattivo alla gestione delle relazioni commerciali. È in grado di lavorare per obiettivi, gestire più attività contemporaneamente e interfacciarsi con diversi interlocutori aziendali in modo efficace e strutturato.
Si offre inserimento diretto in azienda, con contratto a tempo determinato o indeterminato, definito in base alla seniority. Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria (13 mensilità ). Per profili Junior: RAL compresa nel range 23.000 - 25.000. Per profili Senior: RAL indicativa fino a circa 40.000. Orario di lavoro: Full-time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì. Luogo di lavoro: Carsoli (AQ).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità , disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.
INSIDE SALES datore di lavoro: Humangest SpA
Humangest Spa è un datore di lavoro eccellente, che offre un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo a Carsoli (AQ). Con opportunità di crescita professionale e un forte focus sulla formazione continua, i dipendenti possono sviluppare le proprie competenze nel settore commerciale e industriale. La cultura aziendale promuove la collaborazione e il supporto reciproco, rendendo ogni giorno un'opportunità per contribuire al successo del team e dei clienti.
Consigli degli esperti StudySmarter🤫
Ecco come pensiamo che potresti ottenere INSIDE SALES
✨Espandi il tuo network con eventi di settore
Unisciti a fiere e conferenze dedicate al mondo delle vendite e dello sviluppo commerciale. Non c'è nulla di meglio per stringere contatti diretti con aziende come Humangest SpA e capire le ultime tendenze del mercato.
✨Contatta i professionisti del settore
Fai un salto su LinkedIn e cerca professionisti che lavorano nelle vendite in aziende simili a Humangest SpA. Non avere paura di inviare un messaggio! Chiedi consigli su come entrare nel settore o suggerimenti su come affrontare un colloquio.
✨Formazione continua: corsi e certificazioni
Considera di iscriverti a corsi di formazione specifici per il settore vendite. Questo non solo migliora le tue competenze, ma ti darà anche un argomento interessante da discutere durante i colloqui.
✨Applica direttamente su Humangest SpA
Non dimenticare di controllare il nostro sito per opportunità di lavoro aperte. Applicare direttamente attraverso il sito di Humangest SpA può darti un vantaggio, poiché le candidature dirette spesso ricevono più attenzione.
Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come INSIDE SALES
Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡
Illumina il tuo CV con risultati concreti:Nel settore vendite e sviluppo commerciale, è fondamentale dimostrare l'impatto che hai avuto nei tuoi ruoli precedenti. Usa numeri e percentuali per evidenziare i tuoi successi, come le vendite incrementate o il numero di clienti acquisiti. Questo aiuta Humangest SpA a vedere subito il tuo valore!
Personalizza la tua lettera di presentazione:Quando scrivi la lettera di presentazione, assicurati di riflettere sul valore che puoi portare a Humangest SpA. Parla delle tue esperienze rilevanti nelle vendite e di come ti piacerebbe contribuire al loro team. Dimostra entusiasmo per il prodotto o servizio che offrono, e spiega perché desideri lavorare proprio lì!
Cita eventuali certificazioni rilevanti:Se hai certificazioni nel campo delle vendite o del marketing, assicurati di citarle nel tuo CV. Questo può includere corsi di formazione su tecniche di vendita, CRM o gestione delle relazioni con i clienti. Mostra a Humangest SpA che sei impegnato nella crescita professionale!
Non dimenticare di includere soft skills:Nelle vendite, le soft skills sono fondamentali tanto quanto le competenze tecniche. Includi nel tuo CV e nella lettera di presentazione abilità come la comunicazione, la capacità di ascolto e la persuasione. Queste competenze sono cruciali per un ruolo full-time in vendite e sviluppo commerciale, e possono aiutarti a distinguerti!
Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest SpA
✨Conosci il tuo mercato!
È fondamentale che tu abbia una buona comprensione del settore in cui opera Humangest SpA. Fai un po' di ricerche sulle ultime tendenze, i concorrenti e le sfide del mercato. Questo ti aiuterà a rispondere a domande e a dimostrare il tuo interesse per il ruolo.
✨Preparati a vendere!
Durante l'intervista, aspettati di dover dimostrare le tue abilità di vendita. Potrebbe essere utile preparare una breve presentazione su un prodotto o un servizio e come lo venderesti. Crea un esempio concreto che metta in luce le tue tecniche di persuasione e come costruire relazioni con i clienti.
✨Mostra il tuo spirito di squadra.
Nel campo delle vendite e dello sviluppo commerciale, il lavoro di squadra è fondamentale. Preparati a condividere esperienze di progetti passati dove hai collaborato con altri per raggiungere obiettivi di vendita. Questo mostra che sei capace di lavorare bene in gruppo e di contribuire alla cultura aziendale di Humangest SpA.
✨Domande mirate sul tuo futuro.
Non dimenticare di preparare alcune domande aperte per l'intervistatore riguardo alle opportunità di crescita in Humangest SpA. Mostrare il tuo interesse per lo sviluppo professionale a lungo termine è cruciale in un ruolo full-time e dimostra che sei motivato a investire nel tuo percorso di carriera.