Addetto / addetta alle pulizie in Bologna

Addetto / addetta alle pulizie in Bologna

Bologna Occasionale 18540 - 22660 € / anno (stimato) Smart working non possibile
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In sintesi

  • Mansioni: Pulire un negozio per 3 ore al giorno, dal lunedì al sabato.
  • Azienda: Humangest, un'azienda che promuove diversità e inclusione.
  • Benefit: Opportunità di lavoro flessibile e ambiente inclusivo.
  • Altre informazioni: Salario mensile tra 400 e 800 euro.
  • Perché questo lavoro: Un lavoro semplice con orari flessibili, ideale per studenti.
  • Qualifiche: Conoscenza della lingua italiana e disponibilità per l'orario indicato.

La retribuzione prevista è compresa tra 18540 - 22660 € per anno.

Humangest, filiale di Vicenza, ricerca per un negozio a Ozzano dell'Emilia (BO):

  • 1 ADDETTO / ADDETTA ALLE PULIZIE - 3 ORE

Il lavoro consiste nella pulizia all'interno di un punto vendita per 3 ore dalle 8:30 alle 11:30 in una giornata a scelta dal lunedì al sabato.

Requisiti:

  • Conoscenza della lingua italiana
  • Disponibilità per l'orario indicato

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni società del gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali.

Salario lordo mensile: EUR 400 - EUR 800

Addetto / addetta alle pulizie in Bologna datore di lavoro: Humangest SpA

Lavorare con Humangest significa entrare a far parte di un ambiente inclusivo e dinamico, dove la formazione continua e le opportunità di crescita professionale sono al centro della nostra cultura aziendale. Situata a Formigine, offriamo un orario part-time flessibile che consente un perfetto equilibrio tra vita lavorativa e personale, insieme a un team affiatato pronto a supportarti nel tuo percorso professionale.

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Dettagli di contatto:

Team di recruiting di Humangest SpA

Consigli degli esperti StudySmarter🤫

Ecco come pensiamo che potresti ottenere Addetto / addetta alle pulizie in Bologna

✨Trova i Giusti Luoghi di Lavoro

Fai un giro nei quartieri delle aziende che ti interessano. In molti casi, le aziende di servizi di pulizia e sanificazione cercano personale tramite annunci affissi direttamente sui loro locali. Non avere paura di presentarti di persona!

✨Unisciti a Gruppi Locali

Contatta le comunità locali su Facebook o Telegram dedicate ai lavori di pulizia e sanificazione. Qui potresti trovare offerte occasionali e avere la possibilità di conoscere professionisti del settore che possono darti consigli preziosi.

✨Fai Decollare il Tuo Profilo

Evidenzia le tue competenze legate al settore di pulizia su piattaforme come Indeed o Jobrapido. Cerca di ottenere recensioni positive da clienti precedenti o datori di lavoro, in modo da costruire una buona reputazione per eventuali lavori futuri.

✨Controlla le Piattaforme di Servizi

Registrati su piattaforme come ProntoPro o Helpling, dove le persone cercano professionisti per servizi di pulizia. Queste piattaforme ti permettono di creare un profilo e dimostrare le tue abilità, così da attrarre nuovi clienti occasionali.

Pensiamo che ti servano queste competenze per eccellere come Addetto / addetta alle pulizie in Bologna

Conoscenza della lingua italiana
Disponibilità per l'orario indicato
Attenzione ai dettagli
Capacità di lavorare in autonomia
Affidabilità
Flessibilità
Orientamento al cliente

Alcuni consigli per la tua candidatura 🫡

Renditi visibile con le esperienze pregresse:Se hai già lavorato nel settore delle pulizie e della sanificazione, assicurati di metterlo in evidenza nel tuo CV. Parla dei luoghi in cui hai lavorato, dei tipi di servizi offerti e, se possibile, include i risultati ottenuti. La tua esperienza può davvero farti risaltare tra gli altri candidati!

Mostra le tue certificazioni:Nel settore dei servizi di pulizia, le certificazioni possono dare un valore aggiunto al tuo profilo. Se hai completato corsi di formazione specifici, come sulla sicurezza o l’uso di attrezzature particolari, non dimenticare di menzionarli! Questo dimostra che sei un professionista aggiornato e competente.

Un portfolio delle tue competenze:Anche se si tratta di un lavoro occasionale, avere un portfolio che mostri i tuoi risultati e i feedback dei clienti precedenti può darti un vantaggio. Colloca foto del tuo lavoro, ma anche recensioni positive che hai ricevuto. Questo aiuta a costruire fiducia nei tuoi potenziali datori di lavoro.

Comunicaci la tua disponibilità:Quando applichi per una posizione occasionale, fai sapere quanti più dettagli possibili sulla tua disponibilità. I datori di lavoro cercano spesso qualcuno che possa adattarsi rapidamente alle loro esigenze, quindi specifica chiaramente i giorni e le ore in cui sei disponibile a lavorare. Questo può semplificare per loro la decisione di assumerti!

Come prepararti a un colloquio di lavoro presso Humangest SpA

✨Preparati con esempi pratici

Quando parli con Humangest SpA, pensa a situazioni specifiche in cui hai dimostrato la tua esperienza nei servizi di pulizia e sanificazione. Condividi aneddoti su come hai affrontato sfide particolari, come gestire clienti difficili o rispettare standard di igiene elevati.

✨Mostra la tua manualità e attenzione ai dettagli

In questo settore, una delle chiavi del successo è la tua capacità di eseguire il lavoro in modo accurato e meticoloso. Durante l'intervista, puoi chiedere se ci saranno dimostrazioni pratiche o test, e prepararti a mostrare le tue abilità nel trattamento di vari materiali e attrezzature.

✨Essere flessibili e adattabili

Dal momento che questa è una posizione occasionale, è importante mostrare la tua disponibilità ad adattarti a richieste diverse. Comunica chiaramente la tua flessibilità negli orari e la tua volontà di lavorare in vari ambienti, che può essere un grande vantaggio per Humangest SpA.

✨Crea un legame di fiducia

Dato che lavorerai in ambienti privati e commerciali, la fiducia è fondamentale. Durante l'intervista, sottolinea la tua etica del lavoro e la tua affidabilità. Questo può includere referenze di clienti passati o risultati positivi che hai ottenuto nel tuo lavoro precedente.